Berapa gaji karyawan PT Bina San Prima? Seorang pegawai tentu mesti paham buruh yang nanti akan kalian peroleh apabila menjadi bagian dari mereka. Benar bukan?
Sekarang ini banyak sekali yang merasa bingung mengenai gaji yang akan di dapat. Tidak heran, dikarenakan PT Bina San Prima ialah agensi yang memberi komisi lumayan besar kepada para karyawannya.
Badan usaha ini sering diandalkan dan kini jadi penjalan roda perekonomian di Indonesia. Bukan hanya itu, PT Bina San Prima selalu memberikan kesempatan kerja guna menyokong para pencari loker mendapatkan peran yang sesuai dengan keinginan.
Ini karena agensi terus mengalami peningkatan kerennya, sampai ke negara lain. Oleh karenanya dibutuhkan banyak calon tenaga kerja yang memiliki potensi dan situasi ini menjadi salah satu jalan bagi kalian memperoleh job.
Akan tetapi, pernahkah anda ingin tau berapakah gaji karyawan PT Bina San Prima? Untuk kamu yang kepo gaji karyawan PT Bina San Prima semua jabatan, mari simak tulisan di bawah ini.
Sedikit Tentang PT Bina San Prima
PT Bina San Prima merupakan company yang telah memiliki kantor yang sekarang sudah dibangun di dalam negeri.
PT Bina San Prima memberikan andil yang bagus bagi kondisi ekonomi tanah air dan sekarang mengalami perkembangan yang cepat. Sehingga jumlah constumernya sekarang semakin bertambah. Tak ayal memang PT Bina San Prima adalah salah satu diantara agensi terkeren di kalangannya.
Gaji Karyawan PT Bina San Prima
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Bina San Prima
Selain itu gaji utama yang besar, karyawan juga diberikan sarana dan prasarana untuk meningkatkan performa para pegawai. Yang mana kesempatan ini mampu menaikan gaji karyawan sehingga bisa untuk memenuhi kepentingannya.
Ada pun beberapa fasilitas lainnya, meliputi:
- uang lembur
- Tunjangan Tidak Tetap
- Asuransi kendaraan
- Dan lainnya
Catatan :
Gaji dan fasilitas pegawai akan berbeda. Bukan itu saja upah kemungkinan besar bisa mengalami perubahan seketika sesuai dengan aturan dari PT Bina San Prima.
Cara Melamar Kerja di PT Bina San Prima
Sesudah tahu besaran gaji karyawan PT Bina San Prima, Kalian dapat coba melamar permohonan dengan posisi-posisi yang ada.
Ayo simak materi berikut ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Tiap Tahun PT Bina San Prima terus membuka lowongan kerja baru. Warta ini banyak di sharing via sosial media asli PT Bina San Prima.
Syarat minimum yang di tetapkan tidak terlalu sulit dan hampir sama dengan badan usaha lain. Apabila Anda berniat bekerja di PT Bina San Prima maka lengkapi persyaratan berikut untuk mengajukan jadi karyawan PT Bina San Prima:
- Minimal sudah Sekolah Menengah Atas, Diploma 3, Sarjana 1
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak bertato
- Memiliki tampilan yang bagus
- Sudah tidak bekerja di perusahaan lain
2. Siapkan Semua Dokumen yang Dibutuhkan
Adapun beberapa persyaratan yang dibutuhkan, contohnya :
- CV
- Ijazah
- SKCK yang masih berlaku
- Surat Keterangan Sehat yang masih aktif
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada informasi perekrutan pegawai baru, Untuk itu baca dulu sebelum mengirimkan.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Bina San Prima
Bukan hanya tahu berapa gaji karyawan PT Bina San Prima, Tentu saja kita sangat perlu melihat hal-hal lainnya seperti kelebihan yang bisa dapatkan jika kerja di agensi tersebut.
Sebagai seorang karyawan tentu saja anda tidak ingin apabila mengambil jobdesk namun dengan apa yang kita bayangkan. Benar begitu? Oleh karena itu kamu mesti tahu terlebih dahulu kelebihan-kelebihan bila menjadi pegawai PT Bina San Prima.
Yuk simak materi di bawah ini.
1. Banyak Bonus
Gaji Karyawan PT Bina San Prima semua jabatan udah kamu lihat via tabel yang sudah kami sediakan, besarannya tentu sudah sudah sesuai dengan resiko yang hendak dipikul.
2. Istirahat yang Cukup
PT Bina San Prima Telah mengendalikan waktu kerja untuk para tenaga kerjanya sehingga mereka masih memiliki waktu rehat yang cukup untuk dapat menikmati momen bersama dengan orang-orang yang kalian sayang.
Bukan hanya itu saja, Anda juga bisa tinggal di rumah saat weeksdays atau pergi untuk bertamasya sampai kesibukan kerja datang.
3. Banyak Benefit
Apabila anda menetapkan untuk kerja di PT Bina San Prima bisa berpotensi menerima berbagai keuntungan lain seperti BPJS ketenagakerjaan, dana pensiun dan lain sebagianya.
Bukan hanya itu aja, profit lain juga dapat kamu dapatkan contohnya seperti risiko yang tidak tinggi sampai lokasi beroperasi yang nyaman sehingga profesi akan cepat dilaksanakan.
4. Karir yang Jelas
Sebagai seorang pegawai tentu saja anda tidak ingin bekerja dengan jabatan itu terus menerus selama tahunan bukan? Tapi, beruntungnya PT Bina San Prima menjamin akan ada kenaikan penghasilan untuk para pegawai yang memiliki kemampuan lho.
Dan nantinya Tingkat jabatan dan kehidupan di masa mendatang anda sangat bagus untuk kamu yang berharap terus maju. Bukan hanya, melainkan Status sosial dan keperluan kamu akan lebih terjamin.
5. Tempat Kerja yang Bagus
Mendapatkan tempat bekerja yang mendorong merupakan dambaan banyak karyawan. Pengaruh memiliki lingkungan yang mendukung maka aktifitas kerja menjadi lebih lebih ringan.
Semua ini bisa kalian rasakan di PT Bina San Prima, sebab fokus utama mereka merupakan kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Bina San Prima
Gaji karyawan PT Bina San Prima sangat sesuai tetapi kita disaranakan untuk mengetahui jabatan apa saja yang ditawarkan perusahaan, maka dari itu kalian perlu tahu berita seputar jabatan apa yang ada di perusahaan.
Ayo baca ulasan berikut di bawah ini.
1. Akuntansi dan Keuangan
Jabatan ini sangat dicari oleh agensi sebab jadi salah satu unsur yang penting sekali agar perusahaan mampu maju. Akuntansi yang benar akan membuat sistem perusahaan sehingga kondisi kas akan konsisten.
Jadi posisi yang satu ini banyak dibutuhkan oleh para perusahaan dan dikala kalian mendapatkan kesempatan kerja bersiaplah untuk menunjukkan kemampuan yang baik.
2. HRD
Manusia mengontrol posisi yang betul-betul krusial dalam kesuksesan agensi ketika mendominasi industri. Namun, agar bisa mencapai misi tersebut diperlukan SDM yang kompeten dan bisa saling bekerja sama.
Tanpa adanya hal yang demikian tujuan badan usaha tidak mungkni pernah tercapai, oleh karena itu HRD menjadi satu posisi yang dibutuhkan. Presensinya akan membikin badan usaha stabil dan bisa mengatur para pegawainya sehingga dapat berprofesi dengan setinggi-tingginya sesuai tujuan perusahaan.
3. Sales
Sales merupakan jabatan krusial dalam corporate barang atau jasa. Bidang yang satu ini mempunyai jobdesk untuk bisa memperbesar penjualan bidang usaha seperti yang dibayangkan oleh pemegang saham perusahaan.
Bakat dan pandangan baru-pandangan baru cemerlang Anda bisa jadi modal penting untuk bekerja di perusahaan ini. Oleh karena itu kemampuan penjualan Anda agar bisa menjadi bagian badan usaha ini.
4. Teknologi dan Informasi
Dengan berkembangnya zaman hampir semua agensi diharapkan agar kapabel didalam orientasi dengan berkembangnya zaman. Di posisi ini, anda akan dituntut untuk memahami berbagai keterampilan seperti pembuatan software, pemasaran dan sebagainya.
Itulah penjelasan pada kesempatan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT Bina San Prima Semua Posisi beserta Kelebihan dan kekurangannya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan.