Berapa gaji karyawan PT Lippo Karawaci? Seorang pekerja tentu saja harus tau besaran uang yang nanti akan kamu dapatkan bila menjadi pegawai mereka. True?
Sekarang ini banyak yang bertanya tentang gaji yang akan mereka dapatkan. Tidak heran, hal ini karena PT Lippo Karawaci adalah perusahaan yang memberi komisi sangat tinggi kepada karyawannya.
Perusahaan yang kami sebutkan sangat terpercaya dan kini jadi penopang uang di nusantara. Bukan hanya itu, PT Lippo Karawaci sangat sering memberi kesempatan untuk mengulurkan bantuan kepada para pencari nafkah agar dapat peranan yang sesuai dengan keinginan.
Hal ini mereka lakukan karena bidang usahanya terus berkembang bahkan, bisa ke negara tetangga. Oleh karenanya tentunya dibutuhkan banyak tenaga kerja yang mempunyai kesanggupan sehingga hal ini jadi jalan untuk kalian mendapatkan pekerjaan.
Akan tetapi, apakah pernah anda pingin tau berapa sih gaji karyawan PT Lippo Karawaci? Nah untuk kamu yang mau tahu gaji karyawan PT Lippo Karawaci semua posisi, silakan baca materi berikut di bawah ini.
Sekilas Mengenai PT Lippo Karawaci
PT Lippo Karawaci ialah company yang sudah mempunyai perusahaan yang tersebar di tanah air.
PT Lippo Karawaci sudah memberikan andil yang baik bagi kondisi ekonomi nusantara dan sudah mengalami perkembangan dengan pesat. Oleh karena itu total pelanggannya saat ini semakin bertambah. Tak mengherankan PT Lippo Karawaci adalah salah satu diantara perusahaan ternama di kalangannya.
Gaji Karyawan PT Lippo Karawaci
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Lippo Karawaci
Bukan hanya itu gaji utama yang besar, pegawai juga dikasih fasilitas serta prasarana guna memaksimalkan performa para karyawan. Yang mana kesempatan yang satu ini dapat meningkatkan gaji karyawan sehingga bisa memenuhi keinginannya.
Dan ada banyak tambahan lain, diantaranya:
- Bonus tambahan
- Tunjangan-tunjangan
- Asuransi Kecelakaan
- Dan lainnya
Catatan :
Gaji serta tunjangan pegawai berbeda. Selain itu gaji bisa mengalami perubahan seketika sesuai dengan kebijakan PT Lippo Karawaci.
Cara Melamar Kerja di PT Lippo Karawaci
Tadi kita sudah mengetahui berapa gaji karyawan PT Lippo Karawaci, Kalian dapat coba untuk melamar permohonan dengan berbagai posisi yang tersedia.
Yuk baca pembahasan ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Tiap tahunnya PT Lippo Karawaci terus membuka kesempatan loker baru. Warta ini kebanyakan di sharing lewat website asli PT Lippo Karawaci.
Persyaratan minimum yang di tetapkan tidak terlalu sulit dan sekilas sama dengan perusahaan lain. Bila kamu ingin melamar ke PT Lippo Karawaci lebih baik penuhi persyaratan-persyaratan berikut untuk melamar menjadi pegawai PT Lippo Karawaci:
- Minimal sudah S1, D3 dan SMA
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Tidak bertato
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak memiliki ikatan dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyatan yang Diperlukan
Ada Persyaratan-persyaratan yang mesti disediakan, contohnya :
- Riwayat Hidup
- Nilai terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian Aktif
- Surat Keterangan Sehat yang masih aktif
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Ketentuan & Syarat yang tercantum pada info perekrutan karyawan, Untuk itu baca terlebih dahulu sebelum mengirimkan lamaran.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Lippo Karawaci
Bukan hanya mengenal berapa gaji karyawan PT Lippo Karawaci, Kita harus memikirkan prosfek lainnya seperti kelebihan yang akan kamu dapatkan bila bekerja disana.
Ketika jadi karyawan tentu anda ga pingin kalau menanggung tugas akan tetapi tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Benar? Dengan begitu anda wajib tahu terlebih dahulu beberapa kelebihan bila menjadi pegawai PT Lippo Karawaci.
Ayo baca ulasan ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Lippo Karawaci semua jabatan udah kamu baca pada rangkaian data yang kami paparkan, besarannya tentu sudah sama dengan resiko yang akan dikerjakan.
2. Istirahat yang Cukup
PT Lippo Karawaci Sudah mengendalikan waktu kerja untuk para tenaga kerjanya sehingga mereka mendapatkan waktu istirahat yang memadai untuk bisa menikmati waktu bersama anak dan istri.
Lalu, kalian juga dapat tinggal di rumah ketika akhir pekan atau pergi berlibur hingga aktivitas pekerjaan tiba.
3. Banyak Keuntungan
Jikalau kalian menetapkan untuk berprofesi di PT Lippo Karawaci maka berpotensi mendapatkan beragam benefit lainnya seperti BPJS ketenagakerjaan, dana pensiun dan sejenisnya.
Bukan hanya itu saja, benefit lain juga dapat anda temukan contohnya seperti risiko yang tidak tinggi amat sampai lokasi bekerja yang enak sehingga profesi akan lebih cepat dilaksanakan.
4. Jenjang Karir Terjamin
Sebagai seorang pegawai tentu anda tidak mau kerja dengan jabatan sama selama tahunan bukan? Namun, untung saja PT Lippo Karawaci bisa memberikan peningkatan gaji untuk para karyawan yang memiliki kinerja yang terus meningkat lho.
Dan nantinya Tahapan pekerjaan dan masa mendatang kalian sungguh-sungguh bagus bagi kau yang ingin terus maju. Bukan cuma, tetapi Status sosial dan kebutuhan Anda akan lebih jelas.
5. Lingkungan Bekerja yang Menyokong
Mempunyai lingkungan bekerja yang mendorong adalah idaman banyak pekerja. Dampak mempunyai tempat yang baik membuat pekerjaan lebih lebih rileks.
Semua ini bisa anda dapat di PT Lippo Karawaci, sebab fokus inti agensi yang satu ini yakni kerjasama dan solidaritas.
Lowongan Kerja di PT Lippo Karawaci
Gaji karyawan PT Lippo Karawaci amat tinggi namun kita perlu mengenal jabatan-jabatan apa aja yang biasanya dibutuhkan, maka dari itu anda perlu tahu berita tentang jabatan apa aja yang diperlukan agensi.
Mari simak ulasan di bawah ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Bidang yang satu ini amat dicari oleh perusahaan sebab menjadi salah satu elemen yang penting sekali agar mereka mampu berkembang. Proses akuntansi yang baik akan menjaga kehidupan badan usaha sehingga keadaan peruangan akan menjadi lebih konsisten.
Maka dari itu jabatan ini banyak diperlukan oleh perusahaan dan ketika kalian mendapatkan peluang bekerja persiapkan diri untuk menampilkan keterampilan yang baik.
2. Divisi Sumberdaya Manusia
SDM mengontrol peranan yang sangat fundamental dalam kesuksesan agensi ketika mendominasi bisnisnya. Namun, untuk bisa mencapai visi tersebut dibutuhkan Sumber daya Manusia yang pintar dan dapat bekerja dibawah tekanan.
Tanpa hal hal yang demikian visi agensi tidak akan terpenuhi, oleh karena itu Human Resource Development jadi satu posisi yang dibutuhkan. Keberadaannya akan membikin agensi konsisten dan bisa memegang karyawannya sehingga bisa berprofesi dengan maksimal berdasarkan Ketentuan yang sudah ditentukan.
3. Penjualan
Penjualan jadi satu diantara krusial dalam perusahaan jasa maupun barang. Jabatan yang satu ini memiliki tugas untuk bisa memperbesar sales perusahaan seperti yang didambakan oleh owner.
Kemampuan dan pandangan baru-pandangan baru bagus kamu bisa menjadi aset besar agar bisa bekerja di Agensi ini. Jadi tingkatkan kesanggupan strategi kamu untuk dapat menjadi pegawai agensi yang satu ini.
4. Teknologi dan Informasi
Seiring berkembangnya zaman badan usaha-badan usaha dipaksa agar bisa dalam menyesuaikan diri dengan perkembangan yang ada. Pada bidang ini, kalian diharuskan untuk memiliki berbagai kemampuan seperti pembuatan software, digital marketing dan sebagainya.
Nah, itulah pembahasan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT Lippo Karawaci Semua Jabatan beserta keuntungan yang akan kamu peroleh, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.