Berapakah gaji karyawan PT YKK AP Indonesia? Sebagai seorang pekerja tentu harus mengerti besaran uang yang nantinya akan kalian dapatkan apabila bekerja disana. Benar bukan?
Sekarang-sekarang ini banyak sekali yang menanyakan tentang besaran upah yang di dapat. Tidak heran, hal ini karena PT YKK AP Indonesia adalah salah satu agensi yang memberi imbalan lumayan besar kepada para rekannya.
Perusahaan tersebut selalu bisa diandalkan dan kini menjadi penopang uang di tanah air. Bukan hanya itu, PT YKK AP Indonesia juga sering membuka loker agar mengulurkan bantuan terhadap para pencari nafkah agar mendapat posisi yang sesuai.
Hal ini mereka lakukan karena agensi terus mengalami perkembangan kerennya, sampai ke negara tetangga. Oleh karenanya tentunya dibutuhkan banyak sekali karyawan yang mempunyai kesanggupan sehingga hal ini jadi peluang bagi kamu memiliki pekerjaan.
Tapi, apa kalian kepo berapa gaji karyawan PT YKK AP Indonesia? Buat kalian yang kepo gaji karyawan PT YKK AP Indonesia terbaru, marilah perhatikan materi di bawah ini.
Sekilas Tentang PT YKK AP Indonesia
PT YKK AP Indonesia ialah agensi yang udah memiliki perusahaan yang sekarang ini sudah dibangun di seluruh Indonesia.
PT YKK AP Indonesia memberikan peran serta sokongan yang baik bagi kondisi ekonomi negeri ini dan sekarang ini mengalami kemajuan dengan pesat. Oleh karena itu total constumernya kini makin meningkat. Tak mengherankan PT YKK AP Indonesia merupakan satu diantara perusahaan ternama di bidangnya.
Gaji Karyawan PT YKK AP Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT YKK AP Indonesia
Bukan hanya itu gaji pokok yang tinggi, pekerja juga diberi sarana dan prasarana guna mengembangkan performa para pegawai. Dimana manfaat yang satu ini bisa menaikan gaji karyawan sehingga bisa memenuhi kepentingannya.
Dan terdapat banyak fasilitas lainnya, seperti:
- Insentif
- Tunjangan makan siang
- Asuransi kendaraan
- Dan lain-lain
Catatan :
Upah beserta fasilitas karyawan tidak akan sama. Bukan itu saja bayaran kemungkinan besar bisa berubah seketika sesuai dengan aturan dari PT YKK AP Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT YKK AP Indonesia
Setelah mengetahui besaran gaji karyawan PT YKK AP Indonesia, Kamu bisa coba untuk melamar permohonan dengan berbagai posisi yang sudah disediakan.
Mari simak ulasan di bawah ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Tiap Tahun PT YKK AP Indonesia terus membuka lowongan kerja baru. Info yang satu ini biasanya di umumkan via sosmed resmi PT YKK AP Indonesia.
Syarat minimal yang di tetapkan terkesan lebih ringan dan sekilas sama dengan agensi lainnya. Apabila kamu pingin mendapatkan pekerjaan di PT YKK AP Indonesia ada baiknya persiapkan kualifikasi berikut ini untuk mengajukan jadi pegawai PT YKK AP Indonesia:
- Jenjang pendidikan minimal SMA, D3 dan S1
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyatan yang Diperlukan
Ada Banyak persyaratan yang harus kalian persiapkan, misalnya :
- CV
- Daftar nilai terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang masih berlaku
- Surat Keterangan Sehat terbaru
- FC KTP
Catatan :
Syarat & ketentuan yang tertulis pada informasi perekrutan pegawai baru, Untuk itu cek ricek terlebih dahulu sebelum mengirimkan.
Keuntungan Jadi Karyawan PT YKK AP Indonesia
Tidak hanya tahu berapa gaji karyawan PT YKK AP Indonesia, Tentu kita harus melihat hal lainnya seperti keunggulan yang akan kamu dapatkan apabila kerja perusahaan tersebut.
Saat menjadi pegawai tentu anda gak mau apabila menanggung beban akan tetapi tidak sesuai dengan ekspetasi. Benar? Oleh sebab itu kamu harus mengetahui kelebihan jika menjadi pegawai PT YKK AP Indonesia.
Mari baca pembahasan berikut ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan PT YKK AP Indonesia semua posisi sudah kamu ketahui melalui tabel diatas, nominalnya tentu sudah sama dengan beban yang mau diemban.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT YKK AP Indonesia Telah mengatur jam kerja bagi para tenaga kerjanya sehingga mereka mendapatkan waktu rehat yang memadai untuk bisa menikmati momen bersama keluarga tercinta.
Bukan itu aja, kalian juga dapat menetap di rumah ketika akhir pekan atau memilih untuk berwisata sampai kesibukan dunia kerja tiba.
3. Banyak Kelebihan
Jikalau kamu memutuskan untuk bekerja di PT YKK AP Indonesia maka potensi untuk mendapatkan bermacam keuntungan lain seperti BPJS, tunjangan dan lain sebagianya.
Tidak hanya itu aja, profit lain juga dapat anda temukan seperti risiko yang tak terlalu tinggi sampai dengan tempat kerja yang enak dan profesi akan mudah dilakukan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai seorang pekerja tentu aja kamu tak ingin bekerja dengan posisi itu itu aja selamanya bukan? Tetapi, untungnya PT YKK AP Indonesia menawarkan kenaikan jabatan bagi karyawan yang memiliki kinerja yang terus meningkat lho.
Dan nantinya Tahapan jabatan dan kehidupan di masa yang akan datang anda sangat bagus untuk anda yang berkeinginan terus maju. Bukan hanya, akan tetapi jabatan serta keperluan kalian akan lebih jelas.
5. Lingkungan Bekerja yang Baik
Memiliki tempat kerja yang menyokong merupakan idaman banyak orang. Pengaruh mempunyai tempat yang menyokong maka kerjaan akan lebih maksimal.
Hal ini dapat kamu dapatkan di PT YKK AP Indonesia, sebab fokus inti perusahaan yang satu ini yaitu kebersamaan.
Lowongan Kerja di PT YKK AP Indonesia
Gaji karyawan PT YKK AP Indonesia betul-betul sesuai melainkan kalian perlu mengenal jabatan apa saja yang biasanya dibutuhkan, maka dari itu kamu perlu mengetahui informasi tentang posisi apa aja yang yang tersedia.
Yuk baca materi berikut ini.
1. Akuntansi dan Keuangan
Bidang yang satu ini betul-betul diperlukan oleh agensi sebab jadi salah satu unsur penting agar perusahaan mampu untuk berkembang. Proses pencatatan yang baik akan membuat ekosistem perusahaan sehingga situasi kas akan lebih konsisten.
Jadi jabatan yang satu ini banyak diperlukan oleh para badan usaha dan ketika kamu mendapatkan peluang bekerja persiapkan diri untuk menonjolkan bakat yang luar biasa.
2. Divisi SDM
Manusia mengendalikan peranan yang benar-benar fundamental dalam keberhasilan sebuah perusahaan ketika mendominasi bisnisnya. Melainkan, agar dapat menempuh tujuan hal yang demikian dibutuhkan sumber daya yang cerdik dan dapat saling bekerja sama.
Tanpa adanya tersebut visi agensi tidak akan tergenggam, oleh karena itu Divisi Sumberdaya Manusia jadi salah satu posisi yang dibutuhkan. Presensinya akan membikin badan usaha ekuivalen dan mampu mengontrol bawahannya sehingga dapat berprofesi dengan maksimal berdasarkan Standard Operasional agensi.
3. Sales
Sales merupakan satu diantara sangat krusial dalam perusahaan jasa maupun barang. Bidang yang satu ini memiliki peranan untuk dapat memperbesar sales bidang usaha seperti yang didambakan oleh pemegang saham perusahaan.
Keterampilan dan inspirasi-pandangan baru unik kalian dapat jadi modal untuk diterima di perusahaan ini. Oleh karena itu kesanggupan marketing kamu agar bisa jadi pegawai agensi yang satu ini.
4. Posisi TI
Berkembangnya dunia teknologi perusahaan-perusahaan dituntut untuk sanggup dalam orientasi dengan masa yang akan datang. Pada posisi ini, kamu dituntut untuk memahami keterampilan seperti pembuatan software, komputerisasi dan sebagainya.
Itu dia penjelasan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT YKK AP Indonesia Semua Jabatan serta Kelebihan serta kekurangannya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan.