Berapa gaji karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera? Seorang pegawai tentu mesti mengetahui uang yang nantinya akan anda dapatkan bila menjadi bagian dari mereka. True?
Calon pegawai banyak sekali yang bertanya-tanya tentang perihal gaji yang akan di terima. Tidak aneh, hal ini karena PT Sinar Niaga Sejahtera adalah agensi yang memberikan bayaran cukup besar terhadap para rekannya.
Perusahaan tersebut selalu bisa diandalkan dan menjadi penopang ekonomi di negeri ini. Bukan hanya itu saja, PT Sinar Niaga Sejahtera sangat sering membuka lowongan pekerjaan untuk memberikan bantuan kepada para pencari kerja agar mendapatkan peranan yang sesuai harapan.
Ini dikarenakan agensinya terus maju kerennya, sampai ke negara lain. Oleh sebab itu dibutuhkan banyak sekali pegawai yang memiliki kemampuan sehingga keadaan ini menjadi kesempatan bagi kamu memperoleh pekerjaan.
Akan tetapi, pernahkah kamu ingin tau berapa sih gaji karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera? Nah untuk kamu yang pengen tahu gaji karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera semua posisi, yuk baca ulasan di bawah ini.
Sekilas Mengenai PT Sinar Niaga Sejahtera
PT Sinar Niaga Sejahtera ialah perusahaan yang sudah memiliki perusahaan yang kini terletak di Indonesia.
PT Sinar Niaga Sejahtera memberikan partisipasi yang besar bagi perekonomian indonesia dan sudah mengalami perkembangan yang pesat. Oleh sebab itu jumlah constumernya sekarang semakin bertambah. Tak ayal PT Sinar Niaga Sejahtera merupakan satu diantara agancy terkeren di kalangannya.
Gaji Karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera
Tidak hanya itu saja gaji utama yang besar, pekerja juga diberikan fasilitas serta tunjangan untuk memaksimalkan kinerja para karyawan. Yang mana fasilitas tersebut bisa menaikan gaji karyawan sehingga bisa memenuhi keinginannya.
Ada pun banyak fasilitas lainnya, diantaranya:
- Insentif
- Tunjangan Tidak Tetap
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lain-lain
Catatan :
Gaji beserta tunjangan pegawai tidak akan sama. Bukan itu saja fasilitas kemungkinan besar dapat mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai aturan dari PT Sinar Niaga Sejahtera.
Cara Melamar Kerja di PT Sinar Niaga Sejahtera
Sesudah tahu kisaran gaji karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera, Kamu dapat coba melamar pekerjaan dengan posisi yang berbeda-beda.
Yuk baca pembahasan ini.
1. Mengetahui Kualifikasi yang Dibutuhkan
Tiap tahunnya PT Sinar Niaga Sejahtera terus membuka kesempatan loker baru. Kabar ini kebanyakan di umumkan lewat sosmed sah PT Sinar Niaga Sejahtera.
Syarat minimal yang dipatok tidak terlalu sulit dan hampir sesuai dengan perusahaan lainnya. Bila kalian pengen bekerja di PT Sinar Niaga Sejahtera ada baiknya persiapkan persyaratan-persyaratan berikut untuk mengajukan menjadi karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera:
- Minimal sudah S1, D3 dan SMA
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Badan bersih dari tato
- Memiliki penampilan yang menarik
- Sudah tidak bekerja di perusahaan lain
2. Siapkan Persyatan yang Diperlukan
Terdapat beberapa persyaratan yang mesti disediakan, misalnya :
- Riwayat Hidup
- Catatan nilai terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian
- Surat Keterangan Sehat
- FC KTP
Catatan :
Syarat & ketentuan yang tertulis pada info lowongan kerja, Untuk itu baca dulu sebelum mengirimkan.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera
Tidak hanya tahu berapa gaji karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera, Tentu kita sangat perlu memikirkan kacamata lain seperti keunggulan yang bisa didapat apabila kerja di agensi tersebut.
Saat menjadi pegawai tentu anda nggak pengen kalau kerja namun tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Benar kan? Oleh sebab itu kamu harus tahu terlebih dahulu keunggulan apabila jadi pegawai PT Sinar Niaga Sejahtera.
Ayo baca pembahasan berikut di bawah ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera semua jabatan udah kamu baca via data yang sudah kami paparkan, besarannya pastinya sudah sesuai dengan tugas yang hendak dipikul.
2. Jam Flexible
PT Sinar Niaga Sejahtera Telah mengendalikan jam masuk bagi para pegawainya sehingga mereka memiliki waktu istirahat yang sesuai untuk dapat menikmati waktu bersama dengan orang terkasih.
Kemudian, kalian juga dapat tinggal di rumah saat menjelang weekdays atau pergi untuk berlibur sampai aktivitas kerja kembali berlangsung.
3. Banyak Benefit
Seandainya anda mempertimbangkan untuk menjadi bagian di PT Sinar Niaga Sejahtera maka potensi untuk menerima bermacam-macam benefit lainnya seperti BPJS, berbagai tunjangan dan lain-lain.
Bukan cuma itu, benefit lain juga bisa kamu temukan seperti resiko yang tidak tinggi sampai dengan lokasi kerja yang enak hingga pekerjaan bisa dengan mudah dilakukan.
4. Jenjang Karir Terjamin
Sebagai pekerja tentu kamu tak ingin kerja dengan posisi itu itu aja selama tahunan kan? Tapi, tenang saja karena PT Sinar Niaga Sejahtera bisa memberikan kenaikan penghasilan untuk karyawan yang mempunyai kemampuan loh.
Dan nantinya Tahapan jabatan dan masa mendatang kamu akan lebih baik bagi kalian yang mau maju. Tidak hanya itu saja, tetapi Status sosial serta kebutuhan Anda akan lebih terjamin.
5. Lingkungan Kerja yang Bagus
Mempunyai tempat bekerja yang menunjang adalah keinginan banyak pegawai. Efek mempunyai lingkungan yang mendukung membuat aktifitas mejadi lebih ringan.
Semua ini bisa kalian dapatkan di PT Sinar Niaga Sejahtera, sebab konsentrasi utama agensi yang satu ini merupakan kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Sinar Niaga Sejahtera
Gaji karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera sungguh-sungguh sesuai tetapi kamu perlu mengetahui posisi apa aja yang biasanya dibutuhkan, oleh karenanya kamu perlu tahu berita seputar posisi apa yang yang tersedia.
Yuk simak tulisan ini.
1. Akuntansi dan Keuangan
Posisi ini sangat dicari oleh agensi karena jadi salah satu faktor yang penting sekali agar perusahaan mampu berkembang. Proses akuntansi yang benar akan membuat sistem perusahaan sehingga keadaan peruangan akan menjadi lebih stabil.
Oleh sebab itu posisi yang satu ini banyak dibutuhkan oleh para perusahaan dan saat Anda mendapatkan peluang kerja bersiaplah untuk menampakkan bakat yang baik.
2. Human Resource Development
Manusia mengatur peranan yang sungguh-sungguh vital dalam kemajuan perusahaan ketika mendominasi bisnisnya. Tapi, agar bisa mencapai visi hal yang demikian diperlukan Sumber daya Manusia yang ahli dan dapat bekerja sama.
Tanpa adanya tersebut visi agensi tak mungkin terpenuhi, oleh sebab itu HRD jadi satu posisi yang diperlukan. Posisinya akan membuat badan usaha normal dan dapat mengendalikan pegawainya sehingga dapat bekerja dengan pol sesuai dengan Standard Operasional agensi.
3. Penjualan
Sales ialah jabatan penting dalam sebuah agensi jasa maupun barang. Bidang ini memiliki jobdesk agarbisa memperbesar sales perusahaan seperti yang dibayangkan oleh pemilik agensi.
Kemampuan dan pandangan baru-pandangan baru bagus kau dapat jadi modal penting agar bisa bekerja di badan usaha yang satu ini. Oleh karena itu kecakapan penjualan kalian untuk dapat menjadi karyawan badan usaha yang satu ini.
4. Teknologi dan Informasi
Majunya teknologi badan usaha-badan usaha dipaksa agar bisa didalam adaptasi dengan generasi yang akan datang. Pada bidang ini, anda diharuskan untuk menguasai berbagai kemampuan seperti pembuatan software, komputerisasi dan lainnya.
Itulah pembahasan pada kesempatan ini tentang Gaji Karyawan PT Sinar Niaga Sejahtera Semua Jabatan serta Kelebihan dan kekurangannya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat.