Berapakah gaji karyawan PT Indonesia Oppo Electronik? Sebagai seorang pekerja tentunya harus tahu besaran uang yang akan anda dapat jika menjadi pegawai mereka. True?
Calon pegawai memang banyak sekali yang menanyakan tentang hal tersebut. Bukan rahasia lagi, hal ini karena PT Indonesia Oppo Electronik adalah perusahaan yang memberi bayaran lumayan besar terhadap para pegawainya.
Badan usaha yang kami sebutkan sangat terpercaya dan menjadi penopang perekonomian di nusantara. Bukan itu saja, PT Indonesia Oppo Electronik sangat sering membuka lowongan pekerjaan guna mengulurkan bantuan kepada para pencari loker agar mendapatkan posisi yang sesuai.
Hal seperti ini mereka lakukan dikarenakan agensi terus maju kerennya, bisa sampai ke negara tetangga. Sehingga tentunya dibutuhkan banyak calon karyawan yang memiliki kecerdikan dan ini jadi salah satu jalan untuk kalian meraih job.
Tapi, apa kalian ingin tau berapa sih gaji karyawan PT Indonesia Oppo Electronik? Untuk kamu yang mau tahu gaji karyawan PT Indonesia Oppo Electronik semua posisi, mari baca pembahasan berikut di bawah ini.
Sekilas Mengenai PT Indonesia Oppo Electronik
PT Indonesia Oppo Electronik adalah agensi yang sudah membangun perusahaan yang kini tersebar di seluruh Indonesia.
PT Indonesia Oppo Electronik sudah memberikan kontribusi yang baik bagi kondisi ekonomi tanah air dan sekarang berkembang dengan cepat. Oleh karena itu total pelanggannya saat ini semakin bertambah. Tak ayal memang PT Indonesia Oppo Electronik merupakan salah satu agensi terpopuler di disegmennya.
Gaji Karyawan PT Indonesia Oppo Electronik
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Indonesia Oppo Electronik
Tidak hanya itu gaji pokok yang tinggi, karyawan juga diberikan sarana serta tunjangan guna mengembangkan performa para pegawai. Dimana manfaat ini mampu menaikan gaji karyawan hingga bisa memenuhi keinginannya.
Ada pun beberapa fasilitas lainnya, seperti:
- Bonus
- Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi Dana pensiun karyawan
- Dan lainnya
Catatan :
Bayaran beserta fasilitas karyawan akan berbeda. Bukan itu aja upah kemungkinan besar bisa berubah sewaktu-waktu sesuai aturan dari PT Indonesia Oppo Electronik.
Cara Melamar Kerja di PT Indonesia Oppo Electronik
Tadi kita sudah tahu berapa gaji karyawan PT Indonesia Oppo Electronik, Kalian bisa coba mengirimkan lamaran pekerjaan dengan posisi-posisi yang ada.
Ayo perhatikan pengkajian di bawah ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Setiap tahun PT Indonesia Oppo Electronik terus membuka lowongan kerja baru. Info ini banyak di share melalui sosial media sah PT Indonesia Oppo Electronik.
Persyaratan minimum yang di tetapkan tidak terlalu sulit dan sesuai dengan perusahaan lain. Bila kamu pingin melamar ke PT Indonesia Oppo Electronik ada baiknya penuhi segala persyaratan dibawah ini untuk mengajukan jadi pegawai PT Indonesia Oppo Electronik:
- Jenjang pendidikan minimal S1, D3 dan SMA
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato sedikitpun
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak memiliki ikatan dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyaratan yang Dibutuhkan
Adapun Banyak persyaratan yang harus disiapkan, misalnya :
- Curiculum Vitae
- Ijazah
- SKCK yang masih aktif
- Surat Keterangan Sehat terbaru
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat & ketentuan yang terdapat pada informasi perekrutan pegawai baru, Untuk itu lihat terlebih dahulu sebelum melamar.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Indonesia Oppo Electronik
Tidak hanya mengetahui berapa gaji karyawan PT Indonesia Oppo Electronik, Tentu saja kita juga perlu melihat hal lainnya seperti kelebihan yang bisa kamu dapatkan bila kerja perusahaan tersebut.
Ketika jadi karyawan tentu saja kita gak mau apabila kerja akan tetapi beda jauh dengan yang kita bayangkan. Benar bukan? Sehingga kalian mesti tahu dulu kelebihan-kelebihan bila kerja di PT Indonesia Oppo Electronik.
Silakan baca ulasan berikut di bawah ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan PT Indonesia Oppo Electronik semua posisi telah anda baca via runtaian informasi yang kami paparkan, nominalnya tentu sudah sudah sesuai dengan tugas yang hendak dipikul.
2. Istirahat yang Cukup
PT Indonesia Oppo Electronik Sudah mengontrol jam masuk bagi para tenaga kerjanya sehingga mereka memperoleh waktu rehat yang sesuai untuk dapat quality time bersama isti dan anak.
Lalu, kalian juga dapat menetap di rumah saat menjelang weekdays atau pergi untuk bertamasya hingga kegiatan kerja kembali.
3. Banyak Kelebihan
Jikalau kalian menetapkan untuk kerja di PT Indonesia Oppo Electronik bisa potensi untuk menerima berjenis-jenis bonus lainnya seperti BPJS ketenagakerjaan, tunjangan dan lainnya.
Tidak hanya itu, keuntungan lain juga bisa kamu dapatkan seperti risiko yang tak terlalu tinggi sampai dengan lokasi kerja yang enak dan profesi akan mudah dijalankan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai seorang pekerja tentu kalian tak berharap bekerja dengan jabatan itu itu aja selamanya kan? Namun, beruntungnya PT Indonesia Oppo Electronik bisa memberikan peningkatan gaji untuk para pegawai yang memiliki kemampuan loh.
Sehingga Tingkat jabatan serta kehidupan kamu sungguh-sungguh bagus bagi anda yang mau terus maju. Tidak hanya itu saja, tapi jabatan serta keinginan kalian akan terjamin.
5. Lingkungan Bekerja yang Menunjang
Mendapatkan lingkungan bekerja yang mendukung ialah idaman banyak pekerja. Efek memiliki tempat yang bagus maka kerjaan mejadi lebih rileks.
Semua ini bisa kalian dapat di PT Indonesia Oppo Electronik, karena fokus inti mereka merupakan kerjasama dan solidaritas.
Lowongan Kerja di PT Indonesia Oppo Electronik
Gaji karyawan PT Indonesia Oppo Electronik sangat tinggi tapi kita perlu mengetahui posisi-posisi apa aja yang biasanya dibutuhkan, jadi anda perlu mengetahui informasi seputar jabatan apa saja yang biasanya dibutuhkan.
Ayo simak materi ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Jabatan yang satu ini amat diperlukan oleh perusahaan karena menjadi salah satu unsur yang sangat penting agar mereka dapat maju. Pencatatan yang benar akan menjaga ekosistem perusahaan sehingga kondisi peruangan akan menjadi lebih konsisten.
Jadi posisi yang satu ini banyak dibutuhkan oleh para perusahaan dan ketika kalian mendapatkan peluang kerja persiapkan diri untuk memperlihatkan kemampuan yang baik.
2. Human Resource Development
SDM memegang peranan yang betul-betul krusial dalam kesuksesan sebuah agensi ketika mendominasi bisnisnya. Melainkan, untuk bisa mencapai tujuan tersebut diperlukan Sumber daya Manusia yang potensial dan dapat saling membantu.
Tanpa adanya tersebut visi agensi tidak akan terpenuhi, oleh sebab itu Human Resource Development jadi satu satunya jabatan yang dibutuhkan. Kedatangannya akan membuat badan usaha normal dan bisa membatasi pegawainya sehingga dapat melintas dengan setinggi-tingginya sesuai berdasarkan visi badan usaha.
3. Penjualan
Sales jadi salah satu sektor penting di dalam corporate barang atau jasa. Posisi ini mempunyai tugas agardapat memperbesar penjualan perusahaan seperti yang didambakan oleh owner.
Keterampilan dan ide-ide cerah kamu bisa menjadi modal penting agar bisa bekerja di badan usaha yang satu ini. Untuk itu tingkatkan kesanggupan strategi Anda agar bisa jadi pegawai agensi ini.
4. Teknologi dan Informasi
Dengan berkembangnya zaman hampir semua agensi diharapkan untuk mampu dalam orientasi dengan masa kini. Pada Jabatan yang satu ini, kalian dituntut untuk memahami dunia teknologi seperti pembuatan software, pemasaran dan lainnya.
Nah, itulah penjelasan kali ini tentang Gaji Karyawan PT Indonesia Oppo Electronik Semua Posisi beserta Benefit yang akan kamu dapatkan, Semoga yang kami sampaikan dapat membantu.