Berapakah gaji karyawan PT NET Mediatama Indonesia? Sebagai seorang pegawai tentu harus paham buruh yang akan kalian peroleh bila bekerja disana. Benar kan?
Beberapa waktu ini memang banyak sekali yang bertanya-tanya tentang tentang besaran upah yang di dapat. Tidak mengherankan, karena PT NET Mediatama Indonesia ialah badan yang memberikan bayaran tinggi terhadap para pegawainya.
Badan usaha yang kami sebutkan sangat terpercaya dan menjadi penjalan roda uang di nusantara. Bukan itu saja, PT NET Mediatama Indonesia sering memberikan loker guna menyokong para pencari nafkah mendapatkan peran yang sesuai dengan kebutuhan.
Ini karena performa perusahaannya terus mengalami peningkatan hebatnya, sampai ke negara tetangga. Dengan begitu dibutuhkan banyak calon pegawai yang mempunyai kecakapan sehingga hal ini menjadi salah satu kesempatan bagi anda meraih job.
Tetapi, apakah pernah anda ingin tau berapa gaji karyawan PT NET Mediatama Indonesia? Buat kamu yang penasaran gaji karyawan PT NET Mediatama Indonesia semua posisi, mari baca pengkajian di bawah ini.
Sedikit Mengenai PT NET Mediatama Indonesia
PT NET Mediatama Indonesia ialah salah satu perusahaan yang telah memiliki perusahaan yang sekarang ini sudah dibangun di dalam negeri.
PT NET Mediatama Indonesia telah memberi andil yang baik untuk kondisi ekonomi tanah air dan sekarang ini berkembang dengan pesat. Oleh karena itu total pelanggannya kini semakin bertumbuh. Memang tidak mengherangkan PT NET Mediatama Indonesia merupakan salah satu diantara agensi ternama di bidangnya.
Gaji Karyawan PT NET Mediatama Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT NET Mediatama Indonesia
Tidak hanya itu saja gaji utama yang besar, pegawai juga diberikan sarana serta prasarana untuk meningkatkan kinerja para karyawan. Dimana keuntungan tersebut mampu menaikan gaji karyawan sehingga mampu untuk memenuhi keinginannya.
Dan ada banyak privilage lainnya, diantaranya:
- Bonus
- Tunjangan akhir tahun
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Gaji serta fasilitas pegawai beda. Bukan hanya itu bayaran kemungkinan besar dapat berubah sewaktu-waktu sesuai dengan aturan dari PT NET Mediatama Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT NET Mediatama Indonesia
Setelah tahu kisaran gaji karyawan PT NET Mediatama Indonesia, Anda dapat mencoba mengirimkan lamaran permohonan dengan posisi yang berbeda-beda.
Marilah simak ulasan berikut ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Tiap Tahun PT NET Mediatama Indonesia terus membuka kesempatan loker baru. Informasi ini biasanya di sharing lewat sosmed asli PT NET Mediatama Indonesia.
Syarat minimal yang di tetapkan tidak terlalu banyak dan hampir sama dengan perusahaan lain. Bila kamu berniat melamar ke PT NET Mediatama Indonesia maka lengkapi persyaratan berikut ini untuk melamar jadi rekan kerja PT NET Mediatama Indonesia:
- Jenjang pendidikan minimal SMA, D3 dan S1
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Badan bersih dari tato
- Memiliki penampilan yang menarik
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Mempersiapkan Terlebih Dahulu Semua Persyaratan yang Dibutuhkan
Terdapat Persyaratan yang dibutuhkan, seperti :
- Riwayat Hidup (CV)
- Ijazah terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang masih berlaku
- Surat Keterangan Sehat
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada info perekrutan karyawan, Jadi cek ricek terlebih dahulu sebelum mengirimkan.
Keuntungan Jadi Karyawan PT NET Mediatama Indonesia
Tidak hanya mengenal berapa gaji karyawan PT NET Mediatama Indonesia, Kita juga perlu mempertimbangkan aspek lain seperti kelebihan yang bisa kamu dapatkan jika kerja di agensi tersebut.
Sebagai seorang pegawai tentu kita gak pingin kalau menanggung tugas akan tetapi berbeda jauh dengan ekspetasi kita. Benar bukan? Maka dari itu anda harus mengetahui keunggulan bila menjadi bagian dari PT NET Mediatama Indonesia.
Yuk baca pembahasan di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT NET Mediatama Indonesia semua jabatan telah kamu ketahui via rangkaian data yang sudah kami paparkan, nominalnya pastinya sudah sama dengan tanggung jawab yang akan dipikul.
2. Jam Flexible
PT NET Mediatama Indonesia Telah mengendalikan jam kerja untuk para tenaga kerjanya sehingga mereka masih memiliki waktu rehat yang cukup untuk dapat menikmati momen bersama dengan anak-anak.
Lalu, kalian juga bisa tinggal di rumah dikala menjelang weekdays atau memilih untuk bertamasya sampai aktivitas kerja kembali berlangsung.
3. Banyak Kelebihan
Sekiranya kalian menentukan untuk bekerja di PT NET Mediatama Indonesia maka potensi untuk mendapatkan beragam bonus lain seperti BPJS ketenagakerjaan, tabungan hari tua dan lainnya.
Tidak hanya itu saja, benefit lain juga dapat kalian temukan contohnya seperti beban kerja yang tak tinggi hingga lokasi beroperasi yang nyaman sehingga profesi akan gampang dikerjakan.
4. Jenjang Karir Terjamin
Sebagai seorang pegawai tentu aja kamu tak berharap bekerja dengan jabatan sama selama tahunan bukan? Namun, kalian harus tenang karena PT NET Mediatama Indonesia menawarkan kenaikan gaji untuk para karyawan yang memiliki kinerja yang baik loh.
Sehingga Tingkat karir serta masa depan kamu amat bagus untuk kamu yang berharap memperbaiki masa depan. Tidak hanya, tetapi posisi serta kebutuhan kalian akan terjamin.
5. Lingkungan Bekerja yang Mendorong
Mempunyai lingkungan kerja yang mendukung ialah idaman banyak pegawai. Dengan mempunyai tempat yang baik membuat kerjaan akan lebih maksimal.
Semua ini dapat anda dapatkan di PT NET Mediatama Indonesia, karena fokus utama perusahaan ini yaitu kebersamaan.
Lowongan Kerja di PT NET Mediatama Indonesia
Gaji karyawan PT NET Mediatama Indonesia sungguh-sungguh besar tetapi anda perlu mengenal posisi apa yang biasanya dibutuhkan, oleh karenanya anda harus mengetahui info perihal jabatan apa saja yang biasanya dibutuhkan.
Silakan perhatikan ulasan ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Jabatan yang satu ini amat dibutuhkan oleh badan usaha karena menjadi salah satu faktor yang penting sekali bagi mereka dapat maju. Pencatatan yang baik akan membuat kehidupan agensi sehingga kondisi peruangan akan lebih stabil.
Jadi jabatan yang satu ini banyak diperlukan oleh agensi dan saat Anda mendapatkan kans bekerja persiapkan diri untuk menunjukkan kemampuan yang baik.
2. Human Resource Development
Manusia mengatur posisi yang amat fundamental dalam keberhasilan sebuah agensi ketika mendominasi industri. Tetapi, agar bisa mencapai misi tersebut dibutuhkan Sumber daya Manusia yang pintar dan bisa bekerja sama.
Tanpa adanya hal yang demikian tujuan badan usaha tidak mungkni terpenuhi, oleh karena itu Divisi SDM menjadi satu satunya jabatan yang diperlukan. Presensinya akan membikin perusahaan konsisten dan dapat mengontrol karyawannya sehingga bisa bekerja dengan optimal berdasarkan tujuan yang sudah ditentukan.
3. Penjualan
Sektor penjualan ialah posisi sangat krusial dalam sebuah agensi barang atau jasa. Jabatan ini memiliki tugas agardapat meningkatkan penjualan perusahaan seperti yang didambakan oleh owner.
Keterampilan dan ide-ide cerah kau dapat menjadi modal untuk bisa bekerja di perusahaan yang satu ini. Jadi tingkatkan kecakapan marketing kalian untuk dapat jadi pegawai agensi ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Dengan berkembangnya zaman badan usaha-badan usaha diharapkan untuk dapat didalam aklimatisasi dengan perkembangan yang ada. Pada bidang ini, kalian dituntut untuk mempunyai berbagai keterampilan seperti service harware, pemasaran digital dsb.
Nah, itulah pembahasan pada kesempatan ini mengenai Gaji Karyawan PT NET Mediatama Indonesia Semua Posisi serta Kelebihan dan kekurangannya, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.