Gaji Karyawan PT Uber Indonesia Technology Semua Posisi Tekini

Berapakah gaji karyawan PT Uber Indonesia Technology? Sebagai seorang calon pekerja tentu wajib paham gaji yang akan anda terima bila menjadi karyawan mereka. True?

Sekarang-sekarang ini banyak yang bertanya-tanya tentang tentang besaran upah yang di dapat. Tidak aneh, dikarenakan PT Uber Indonesia Technology ialah agensi yang memberikan uang sangat tinggi kepada para karyawannya.

Perusahaan yang kami sebutkan sudah dipercaya banyak orang dan kini jadi salah satu penopang ekonomi di nusantara. Bukan hanya itu saja, PT Uber Indonesia Technology sering kali memberikan kesempatan kerja agar mengulurkan bantuan terhadap para pencari nafkah agar mendapatkan peran yang sesuai dengan keinginan.

Ini karena agensi terus meningkat bahkan, bisa sampai ke negara lain. Dengan begitu tentu dibutuhkan banyak sekali karyawan yang memiliki potensi dan ini menjadi salah satu kesempatan untuk anda memiliki pekerjaan.

Sementara itu, apa kamu pengen tau berapakah gaji karyawan PT Uber Indonesia Technology? Nah untuk kalian yang pengen tahu gaji karyawan PT Uber Indonesia Technology terlengkap, mari perhatikan pembahasan di bawah ini.

Sedikit Tentang PT Uber Indonesia Technology

PT Uber Indonesia Technology ialah company yang udah membangun cabang yang kini terletak di Indonesia.

PT Uber Indonesia Technology sudah memberikan kontribusi yang bagus bagi perekonomian nusantara dan sekarang ini berkembang yang pesat.  Sehingga total constumernya sekarang ini makin meningkat. Tak ayal PT Uber Indonesia Technology adalah satu diantara perusahaan ternama di disegmennya.

Gaji Karyawan PT Uber Indonesia Technology

NoJabatanGaji/Bulan
1Finance and Accounting ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt
2Technical Engineering and Construction ManagerRp. 17 Jt - 25 Jt
3KonstruksiRp. 17 Jt - 25 Jt
4HRD & GA Senior ManagerRp. 15 Jt - 18 Jt
5HRDRp. 15 Jt - 18 Jt
6ManagerRp. 10 Jt - 18 Jt
7National Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt
8Category ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt
9Procurement ManagerRp. 12 Jt - 15 Jt
10Operation ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt
11Internal Audit ManagerRp. 10 Jt - 15 Jt
12AkuntansiRp. 3 Jt - 20 Jt
13ManajemenRp. 3 Jt - 20 Jt
14Regional Personnel CoordinatorRp. 8 Jt - 12 Jt
15Assistant Legal ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt
16TeknikRp. 8 Jt - 12 Jt
17Assistant IT ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt
18Technical Engineer ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt
19Executive SecretaryRp. 8 Jt - 12 Jt
20Senior Category ManagerRp. 8 Jt - 12 Jt
21Rantai PasokanRp. 3 Jt - 16 Jt
22Project ManagerRp. 6 Jt - 10 Jt
23Merchandising CoordinatorRp. 6 Jt - 10 Jt
24Senior Industrial Engineering ManagerRp. 6 Jt - 9 Jt
25Marketing CoordinatorRp. 6 Jt - 7 Jt
26Area CoordinatorRp. 3 Jt - 9 Jt
27SupervisorRp. 3 Jt - 8 Jt
28Teknik InformatikaRp. 2 Jt - 13 Jt
29AdministrasiRp. 2 Jt - 13 Jt
30Pelayanan ProfesionalRp. 1 Jt - 10 Jt
31PemasaranRp. 3 Jt - 10 Jt
32Accounting SupervisorRp. 4 Jt - 6 Jt
33LogistikRp. 2 Jt - 5 Jt
34IT ProgramerRp. 2 Jt - 5 Jt
35Admin ITRp. 2 Jt - 5 Jt
36Legal OfficerRp. 2 Jt - 5 Jt
37Internal Audit StaffRp. 2 Jt - 5 Jt
38Store SupervisorRp. 2 Jt - 5 Jt
39PelayananRp. 2 Jt - 5 Jt
40OfficerRp. 2 Jt - 3 Jt
41SPBRp. 2 Jt - 3 Jt
42KasirRp. 2 Jt - 3 Jt
43Customer Service RepresentativesRp. 2 Jt - 3 Jt
44CSRRp. 1 Jt - 2 Jt
45StaffRp. 1 Jt - 2 Jt
Baca Juga :  Gaji Karyawan PT Kelola Mina Laut Semua Posisi Terlengkap

Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Uber Indonesia Technology

Bukan hanya itu gaji pokok yang besar, karyawan juga diberikan sarana dan prasarana untuk memaksimalkan pekerjaan para karyawan. Yang mana fasilitas ini dapat menaikan gaji karyawan sehingga dapat memenuhi keinginannya.

Ada pun beberapa tambahan lain, seperti:

  • Bonus tambahan
  • Tunjangan Tidak Tetap
  • Asuransi Kecelakaan
  • Dan lain sebagainya

Catatan :

Upah serta fasilitas pegawai beda. Bukan itu saja upah kemungkinan besar bisa berubah sewaktu-waktu sesuai kebijakan PT Uber Indonesia Technology.

Cara Melamar Kerja di PT Uber Indonesia Technology

Setelah tahu gambaran gaji karyawan PT Uber Indonesia Technology, Kamu dapat coba membuat dan mengirimkan lamaran pekerjaan dengan berbagai lowongan yang ada.

Marilah perhatikan pengkajian berikut ini.

1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan

Setiap tahun PT Uber Indonesia Technology terus membuka lowongan kerja baru. Informasi ini kebanyakan di umumkan lewat website asli PT Uber Indonesia Technology.

Persyaratan minimum yang dipatok tidak terlalu banyak dan sekilas sama dengan badan lain. Bila kalian pengen mendapatkan pekerjaan di PT Uber Indonesia Technology maka persiapkan persyaratan dibawah ini untuk melamar jadi pegawai PT Uber Indonesia Technology:

  • Pendidikan minimal Sekolah Menengah Atas, Diploma 3, Sarjana 1
  • Maksimal berusia 25-30 tahun
  • Badan bersih dari tato
  • Memiliki penampilan yang menarik
  • Tidak ada ikatan khusus dengan perusahaan lain
Baca Juga :  Gaji Karyawan Bank Sumitomo Mitsui Indonesia Semua Jabatan Tekini

2. Siapkan Semua Hal yang Diperlukan

Adapun Persyaratan yang harus kalian persiapkan, contohnya :

  • Riwayat Hidup
  • Nilai terakhir
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian
  • Surat Keterangan Sehat yang masih aktif
  • FC Kartu Tanda Penduduk

Catatan :

Ketentuan & Syarat yang terlihat pada info perekrutan karyawan, Untuk itu cek terlebih dahulu sebelum mengirimkan.

Kelebihan Jadi Karyawan PT Uber Indonesia Technology

Tidak hanya tahu berapa gaji karyawan PT Uber Indonesia Technology, Tentu kita perlu sekali memikirkan aspek lain seperti keunggulan yang bisa kalian dapatkan apabila kerja perusahaan tersebut.

Sebagai seorang pegawai tentunya kalian gak pingin kalau bekerja tapi tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Benar begitu? Dengan begitu kamu mesti tahu dulu keunggulan-keunggulan jika menjadi pegawai PT Uber Indonesia Technology.

Yuk perhatikan ulasan ini.

1. Gaji Sesuai Harapan

Gaji Karyawan PT Uber Indonesia Technology semua jabatan udah kamu ketahui pada data yang sudah kami sediakan, jumlahnya tentu sudah sudah sesuai dengan tanggung jawab yang akan dikerjakan.

2. Jam Flexible

PT Uber Indonesia Technology Sudah mengatur waktu kerja bagi para pegawainya sehingga mereka memiliki waktu istirahat yang cukup untuk bisa quality time bersama anak dan istri.

Bukan itu aja, kalian juga dapat menetap di rumah ketika akhir pekan atau pergi berlibur hingga kegiatan kerja kembali.

3. Banyak Benefit

Seandainya kalian memutuskan untuk bekerja di PT Uber Indonesia Technology bisa potensi untuk mendapatkan beraneka keuntungan lain seperti BPJS, tunjangan dan lain-lain.

Bukan hanya itu doang, profit lain juga bisa kamu peroleh contohnya seperti resiko yang tak terlalu tinggi sampai dengan tempat beroperasi yang nyaman hingga profesi bisa gampang dilaksanakan.

4. Jenjang Karir Terjamin

Sebagai pegawai tentu aja anda tidak berkeinginan kerja dengan jabatan itu terus selama tahunan kan? Tapi, untungnya PT Uber Indonesia Technology bisa memberikan peningkatan gaji untuk pegawai yang memiliki bakat loh.

Sehingga nantinya Jenjang jabatan dan kehidupan di masa mendatang kalian akan terjamin untuk kalian yang ingin memperbaiki nasib. Bukan cuma, namun pangkat dan keinginan Anda akan lebih jelas.

Baca Juga :  Gaji Karyawan Swiss German University Asia (SGU) All Posisi Terlengkap

5. Lingkungan Bekerja yang Mensupport

Memiliki lingkungan bekerja yang mensupport ialah idaman banyak karyawan. Pengaruh mempunyai lingkungan yang baik maka kerjaan akan lebih lebih nyaman.

Hal ini bisa kau rasakan di PT Uber Indonesia Technology, sebab konsentrasi inti perusahaan yang satu ini adalah solidaritas dan kerjasama.

Lowongan Kerja di PT Uber Indonesia Technology

Gaji karyawan PT Uber Indonesia Technology amat besar tapi kita perlu mengenal jabatan apa saja yang ada di perusahaan, untuk itu kamu harus mengetahui informasi tentang posisi apa yang yang tersedia.

Yuk baca tulisan di bawah ini.

1. Pencatatan Keuangan

Posisi ini amat dicari oleh agensi karena menjadi salah satu elemen yang sangat penting agar agensi mampu untuk berkembang. Dengan pencatatan yang baik akan menjaga ekosistem perusahaan sehingga keadaan keuangan akan lebih stabil.

Jadi jabatan ini banyak diperlukan oleh agensi dan dikala kamu mendapatkan kans bekerja persiapkan diri untuk menampakkan bakat yang bagus.

2. Divisi SDM

SDM mengendalikan peran yang amat fundamental dalam kemajuan sebuah agensi ketika mendominasi bisnisnya. Melainkan, agar dapat mencapai misi tersebut diperlukan sumber daya yang baik dan bisa bekerja sama.

Tanpa adanya tersebut visi agensi tak akan terpenuhi, oleh karena itu Human Resource Development menjadi satu satunya jabatan yang diperlukan. Posisinya akan menjadikan badan usaha stabil dan dapat mengontrol pegawainya sehingga bisa bekerja dengan maksimum berdasarkan tujuan perusahaan.

3. Sales

Sales ialah jabatan sangat krusial dalam agensi jasa atau barang. Jabatan yang satu ini memiliki peran agarbisa memperbesar koneksi perusahaan seperti yang diinginkan oleh pemilik bidang usaha.

Kemampuan serta ide-inspirasi keren kau bisa jadi aset besar agar bekerja di badan usaha yang satu ini. Jadi tingkatkan kecakapan marketing Anda untuk dapat jadi karyawan badan usaha ini.

4. Bidang Teknologi Informasi

Berkembangnya dunia teknologi hampir semua agensi dipaksa untuk sanggup didalam aklimatisasi dengan kemajuan yang ada. Pada bidang ini, kamu akan dipaksa untuk mempunyai keterampilan seperti pembuatan software, komputerisasi dsb.

Itulah pembahasan pada kesempatan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT Uber Indonesia Technology Semua Jabatan beserta keuntungan yang akan kamu peroleh, selamat mencoba.