Berapakah gaji karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group)? Sebagai seorang pekerja tentu saja mesti tahu buruh yang nantinya akan kalian terima apabila menjadi pegawai mereka. True?
Calon karyawan banyak sekali yang bertanya-tanya tentang tentang besaran upah yang di dapat. Tidak mengherankan, hal ini karena PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) adalah agensi yang memberi honorarium sangat tinggi kepada para karyawannya.
Badan usaha yang satu ini sudah terpercaya dan menjadi penjalan roda uang di Indonesia. Bukan hanya itu saja, PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) juga sering membuka loker guna mengulurkan bantuan kepada para pencari lowongan pekerjaan mendapatkan posisi yang diinginkan.
Hal seperti ini mereka lakukan dikarenakan agensi terus mengalami kemajuan bahkan, bisa ke negara tetangga. Oleh sebab itu dibutuhkan banyak sekali calon tenaga kerja yang memiliki kecerdikan sehingga situasi ini menjadi jalan untuk kalian meraih job.
Sementara itu, apa anda ingin tau berapa sih gaji karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group)? Untuk anda yang kepo gaji karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) semua jabatan, silakan simak tulisan di bawah ini.
Sedikit Tentang PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group)
PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) ialah perusahaan yang sudah memiliki perusahaan yang tersebar di dalam negeri.
PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) sudah memberikan dedikasi yang bagus bagi perekonomian nusantara dan sekarang ini berkembang yang cepat. Sehingga jumlah pelanggannya saat ini semakin berlipat ganda. Memang tidak mengherangkan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) merupakan salah satu agancy terpopuler di disegmennya.
Gaji Karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group)
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group)
Tidak hanya itu saja gaji pokok yang tinggi, pegawai juga diberi fasilitas serta prasarana untuk meningkatkan pekerjaan para pegawai. Dimana fasilitas yang satu ini bisa menaikan gaji karyawan sehingga mampu untuk memenuhi keinginannya.
Dan terdapat banyak privilage lainnya, seperti:
- Bonus tambahan
- Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi Dana pensiun karyawan
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Gaji serta fasilitas karyawan beda. Bukan itu aja fasilitas dapat mengalami perubahan seketika sesuai dengan kebijakan dari PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group).
Cara Melamar Kerja di PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group)
Tadi kita sudah tahu berapa gaji karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group), Anda dapat coba membuat dan mengirimkan lamaran pekerjaan dengan berbagai posisi yang tersedia.
Silakan simak materi di bawah ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Tiap Tahun PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) terus membuka kesempatan loker baru. Informasi yang satu ini kebanyakan diberitahukan melalui media digital sah PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group).
Persyaratan minimum yang dipatok lebih ringan dan hampir sesuai dengan badan usaha lainnya. Jika Anda mau melamar ke PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) maka persiapkan kualifikasi dibawah ini untuk mengajukan menjadi pegawai PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group):
- Pendidikan minimal S1, D3 dan SMA
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato sedikitpun
- Berpenampilan Rapi
- Sudah tidak bekerja di perusahaan lain
2. Mempersiapkan Terlebih Dahulu Semua Persyaratan yang Dibutuhkan
Terdapat beberapa persyaratan yang mesti disediakan, seperti :
- CV
- Daftar nilai terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian Aktif
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- FC KTP
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada pengumuman lowongan kerja, Untuk itu cek terlebih dahulu sebelum mengirimkan.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group)
Selain mengetahui berapa gaji karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group), Tentu saja kita harus memikirkan aspek lain seperti kelebihan yang bisa kamu dapatkan jika kerja perusahaan tersebut.
Sebagai seorang karyawan tentu kalian tidak pingin apabila mengambil jobdesk namun dengan apa yang kita bayangkan. Benar? Maka dari itu anda harus tahu terlebih dahulu beberapa kelebihan apabila menjadi karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group).
Marilah baca pengkajian di bawah ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) semua jabatan telah anda pahami melalui runtaian informasi yang telah disediakan, jumlahnya pastinya telah sesuai dengan tanggung jawab yang akan dikerjakan.
2. Istirahat yang Cukup
PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) Sudah mengontrol jam kerja untuk para pegawainya sehingga mereka masih memiliki waktu istirahat yang memadai untuk bisa menikmati momen bersama keluarga.
Kemudian, Anda juga bisa menetap di rumah dikala menjelang weekdays atau memilih untuk berlibur hingga kegiatan pekerjaan datang.
3. Banyak Benefit
Bila kamu memutuskan untuk bekerja di PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) akan potensi untuk mendapatkan berjenis-jenis keuntungan lainnya seperti BPJS, tabungan hari tua dan lainnya.
Bukan cuma itu saja, profit lain juga dapat kalian dapatkan contohnya seperti risiko yang tak tinggi hingga daerah kerja yang nyaman sehingga pekerjaan bisa mudah dikerjakan.
4. Jenjang Karir yang Baik
Sebagai pegawai tentu kamu tak ingin bekerja dengan posisi sama selama tahunan bukan? Tapi, untung saja PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) menjamin akan ada peningkatan gaji untuk para karyawan yang mempunyai kinerja yang baik lho.
Sehingga nantinya Tingkat profesi serta kehidupan di masa mendatang kalian benar-benar bagus untuk anda yang mau berkembang. Tidak hanya, akan tetapi pangkat serta keinginan Anda akan lebih terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Menyokong
Mendapatkan tempat kerja yang menyokong adalah keinginan banyak orang. Pengaruh memiliki tempat yang bagus maka aktifitas lebih lebih ringan.
Semua ini dapat anda rasakan di PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group), karena konsentrasi utama agensi yang satu ini merupakan kebersamaan.
Lowongan Kerja di PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group)
Gaji karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) sangat besar tapi kamu disaranakan untuk mengetahui posisi-posisi apa aja yang biasanya dibutuhkan, oleh karena itu kalian harus tahu info perihal jabatan apa yang diperlukan perusahaan.
Yuk baca pengkajian berikut ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Bidang ini amat dibutuhkan oleh badan usaha karena jadi salah satu faktor yang penting sekali bagi mereka mampu maju. Proses pencatatan yang bagus akan menjaga sistem badan usaha sehingga situasi peruangan akan lebih stabil.
Oleh sebab itu jabatan ini banyak diperlukan oleh agensi dan saat kalian mendapatkan peluang bekerja bersiaplah untuk menunjukkan keterampilan yang luar biasa.
2. Divisi Sumberdaya Manusia
Manusia mengendalikan posisi yang sangat vital dalam keberhasilan badan usaha ketika mendominasi industri. Melainkan, agar bisa mencapai tujuan hal yang demikian diperlukan sumber daya yang cerdik dan bisa bekerja secara tim.
Tanpa hal tersebut tujuan agensi tidak mungkni tergenggam, oleh karena itu Divisi Sumberdaya Manusia jadi satu jabatan yang diperlukan. Keberadaannya akan membuat badan usaha konsisten dan bisa mengendalikan pegawainya sehingga bisa melintas dengan maksimum sesuai dengan SOP badan usaha.
3. Penjualan
Sales ialah jabatan krusial dalam agensi jasa atau barang. Bidang yang satu ini mempunyai jobdesk agardapat meningkatkan penjualan bidang usaha seperti yang diharapkan oleh pemilik perusahaan.
Kemampuan dan pandangan baru-pandangan baru cerah Anda dapat jadi modal penting untuk bisa bekerja di Agensi yang satu ini. Oleh karena itu kesanggupan strategi marketing kamu agar dapat jadi karyawan badan usaha yang satu ini.
4. Teknologi dan Informasi
Kemajuan dunia teknologi agensi-agensi dipaksa agar bisa didalam pembiasaan dengan masa kini. Pada posisi ini, anda akan dituntut untuk mengerti keterampilan seperti service harware, digital marketing dan sebagainya.
Nah, itulah pembahasan pada kesempatan ini mengenai Gaji Karyawan PT Gunung Garuda (Gunung Steel Group) Semua Jabatan lengkap Kelebihan serta kekurangannya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat.