Berapakah gaji karyawan PT Dima Indonesia? Seorang calon karyawan tentu harus tahu besaran uang yang akan kamu peroleh bila menjadi pegawai mereka. Seperti itu bukan?
Beberapa orang memang banyak sekali yang menanyakan tentang gaji yang akan mereka dapatkan. Tidak aneh, dikarenakan PT Dima Indonesia ialah salah satu perusahaan yang memberikan honorarium cukup tinggi kepada karyawannya.
Agensi tersebut sering diandalkan dan menjadi penopang perekonomian di tanah air. Bukan hanya itu, PT Dima Indonesia selalu mengadakan loker agar mengulurkan bantuan kepada para pencari lowongan pekerjaan agar mendapat peran yang sesuai ekspetasi.
Hal seperti ini mereka lakukan karena perusahaan terus meningkat bahkan, bisa sampai ke negara lain. Dengan begitu tentunya dibutuhkan banyak calon pegawai yang mempunyai kesanggupan dan ini jadi salah satu kesempatan untuk kalian mendapat pekerjaan.
Tetapi, pernahkah kamu ingin tau berapakah gaji karyawan PT Dima Indonesia? Untuk kalian yang mau tahu gaji karyawan PT Dima Indonesia semua posisi, mari perhatikan materi di bawah ini.
Sedikit Tentang PT Dima Indonesia
PT Dima Indonesia adalah perusahaan yang sudah mempunyai cabang yang sudah dibangun di tanah air.
PT Dima Indonesia telah memberi dedikasi yang besar bagi kondisi ekonomi tanah air dan sekarang ini berkembang dengan pesat. Sehingga jumlah pelanggannya kini semakin berkembang. Memang tidak mengherangkan PT Dima Indonesia ialah salah satu agensi terbaik di bidangnya.
Gaji Karyawan PT Dima Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Dima Indonesia
Bukan hanya itu gaji utama yang tinggi, karyawan juga dikasih fasilitas serta tunjangan guna mengoptimalkan pekerjaan mereka. Dimana kelebihan tersebut bisa meningkatkan gaji karyawan sehingga mampu untuk memenuhi keinginannya.
Dan terdapat beberapa sarana lain, seperti:
- Bonus tambahan
- Tunjangan Transportasi
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Bayaran dan tunjangan karyawan berbeda. Bukan itu saja bayaran dapat mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai kebijakan dari PT Dima Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT Dima Indonesia
Sesudah tahu gambaran gaji karyawan PT Dima Indonesia, Kalian bisa mencoba mengirimkan lamaran pekerjaan dengan berbagai lowongan yang ada.
Yuk perhatikan pembahasan berikut ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Tiap Tahun PT Dima Indonesia terus membuka lowongan kerja baru. Warta yang satu ini biasanya di share lewat web asli PT Dima Indonesia.
Syarat minimal yang di tetapkan lebih ringan dan hampir sesuai dengan badan lainnya. Apabila kamu pengen kerja di PT Dima Indonesia ada baiknya persiapkan persyaratan-persyaratan dibawah ini untuk melamar jadi rekan kerja PT Dima Indonesia:
- Jenjang pendidikan minimal S1, D3 dan SMA
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Badan bersih dari tato
- Berpenampilan menarik
- Tidak masih terikat kontrak dengan perusahaan lain
2. Siapkan Semua Hal yang Diperlukan
Adapun Banyak persyaratan yang perlu disediakan, seperti :
- CV
- Nilai terakhir
- SKCK yang masih aktif
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- FC KTP
Catatan :
Syarat, ketentuan yang tertulis pada informasi lowongan kerja, Untuk itu lihat dulu sebelum mengirimkan lamaran.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Dima Indonesia
Selain mengetahui berapa gaji karyawan PT Dima Indonesia, Tentu kalian perlu sekali memikirkan presfektif lainnya seperti keunggulan yang bisa kamu dapatkan jika bekerja disana.
Sebagai seorang karyawan tentu saja kita gak pingin kalau menanggung beban namun tidak sesuai dengan ekspetasi. Benar begitu? Oleh sebab itu anda wajib tahu dulu beberapa kelebihan jika menjadi pegawai PT Dima Indonesia.
Marilah perhatikan ulasan di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Dima Indonesia semua posisi udah anda ketahui via tabel diatas, besarannya pastinya sudah sesuai dengan tugas yang mau dikerjakan.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Dima Indonesia Sudah mengontrol waktu kerja bagi para pegawainya sehingga mereka mendapatkan waktu istirahat yang sesuai untuk bisa menghabiskan waktu bersama anak-anak.
Bukan itu aja, Anda juga dapat menetap di rumah dikala menjelang weekdays atau memilih untuk berlibur hingga kesibukan dunia kerja tiba.
3. Banyak Kelebihan
Jika kamu menentukan untuk menjadi bagian di PT Dima Indonesia bisa ada kemungkinan mendapatkan beraneka benefit lainnya seperti BPJS ketenagakerjaan, dana pensiun dan lain-lain.
Bukan cuma itu, profit lain juga bisa anda dapatkan seperti risiko yang tak terlalu tinggi sampai daerah bekerja yang nyaman dan profesi akan mudah dijalankan.
4. Jenjang Karir yang Baik
Sebagai seorang pegawai tentu aja anda tidak berkeinginan kerja dengan jabatan itu terus menerus selama puluhan tahun bukan? Tapi, tenang saja karena PT Dima Indonesia menawarkan kenaikan penghasilan bagi karyawan yang mempunyai kinerja yang terus meningkat loh.
Sehingga Jenjang karir dan masa mendatang kamu lebih terjamin bagi kamu yang berharap terus berkembang. Bukan itu saja, tapi posisi serta keperluan kamu akan terjamin.
5. Lingkungan Bekerja yang Menunjang
Memiliki tempat bekerja yang menyokong adalah idaman banyak orang. Dengan mempunyai tempat yang bagus membuat kerjaan akan lebih lebih rileks.
Semua ini dapat kalian rasakan di PT Dima Indonesia, karena konsentrasi inti agensi yang satu ini merupakan kerjasama dan solidaritas.
Lowongan Kerja di PT Dima Indonesia
Gaji karyawan PT Dima Indonesia betul-betul tinggi tapi kalian perlu mengenal posisi-posisi apa saja yang diperlukan perusahaan, jadi anda perlu mengetahui kabar tentang posisi apa yang biasanya diperlukan.
Yuk baca tulisan berikut di bawah ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Bidang yang satu ini sungguh-sungguh dibutuhkan oleh badan usaha sebab jadi salah satu faktor yang sangat penting agar agensi bisa maju. Pencatatan yang baik akan membuat kehidupan agensi sehingga kondisi uang akan lebih stabil.
Oleh karena itu posisi yang satu ini banyak dibutuhkan oleh para perusahaan dan saat kamu menerima kans kerja bersiaplah untuk menampilkan kemampuan yang luar biasa.
2. Divisi Sumberdaya Manusia
Sumber daya manusia mengatur peran yang sungguh-sungguh krusial dalam keberhasilan badan usaha dalam bersaing dengan kompetitornya. Namun, untuk mencapai tujuan hal yang demikian diperlukan Sumber daya Manusia yang cerdik dan dapat bekerja secara tim.
Tanpa adanya hal yang demikian misi agensi tak akan terpenuhi, oleh sebab itu Divisi SDM jadi salah satu posisi yang dibutuhkan. Presensinya akan menjadikan agensi seimbang dan dapat mengendalikan karyawannya sehingga dapat bekerja dengan optimal sesuai dengan SOP badan usaha.
3. Sales
Penjualan jadi salah satu sektor sangat penting di dalam corporate jasa atau barang. Posisi ini memiliki peran untuk dapat memperbesar penjualan perusahaan seperti yang diharapkan oleh manajer perusahaan.
Bakat dan pandangan baru-ide bagus kau bisa jadi modal krusial agar bekerja di badan usaha ini. Oleh karena itu kecakapan digital marketing kalian untuk bisa jadi pegawai badan usaha yang satu ini.
4. Teknologi dan Informasi
Dengan berkembangnya dunia teknologi hampir semua perusahaan diharapkan agar dapat dalam orientasi dengan masa yang akan datang. Pada bidang ini, anda akan dipaksa untuk mengerti kemampuan-kemampuan khusus seperti pembuatan software, pemasaran dsb.
Nah, itulah pembahasan pada kesempatan ini tentang Gaji Karyawan PT Dima Indonesia Semua Jabatan dan Benefit yang akan kamu dapatkan, Jangan lupa share artikel ini ya.