Berapakah gaji karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia? Seorang pekerja tentu harus tahu besaran uang yang nantinya anda terima bila jadi pegawai di perusahaan tersebut. Benar kan?
Sekarang-sekarang ini memang banyak sekali yang bertanya tentang besaran upah yang di dapat. Tidak mengherankan, hal ini karena PT Wilmar Nabati Indonesia ialah salah satu agensi yang memberikan komisi sangat tinggi kepada para karyawannya.
Agensi tersebut sudah terpercaya dan kini jadi penjalan roda perekonomian di tanah air. Bukan hanya itu, PT Wilmar Nabati Indonesia selalu memberikan loker agar memberikan bantuan kepada para pencari kerja untuk mendapatkan posisi yang sesuai.
Ini dikarenakan performa perusahaannya terus mengalami kemajuan hebatnya, sampai ke negara tetangga. Oleh sebab itu tentunya dibutuhkan banyak calon pegawai yang memiliki potensi sehingga situasi ini menjadi salah satu waktu bagi kamu menemukan pekerjaan.
Tapi, pernahkah anda pingin tau berapa sih gaji karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia? Buat anda yang ingin tahu gaji karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia terlengkap, yuk baca pembahasan di bawah ini.
Sekilas Tentang PT Wilmar Nabati Indonesia
PT Wilmar Nabati Indonesia merupakan company yang sudah memiliki kantor yang sekarang ini terletak di dalam negeri.
PT Wilmar Nabati Indonesia telah memberi peran serta sokongan yang bagus bagi kondisi ekonomi tanah air dan sekarang mengalami kemajuan dengan pesat. Sehingga total constumernya sekarang ini semakin berlipat ganda. Tak ayal memang PT Wilmar Nabati Indonesia adalah satu diantara perusahaan terpopuler di bidangnya.
Gaji Karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia
Selain itu gaji utama yang besar, karyawan juga dikasih fasilitas serta prasarana guna meningkatkan kinerja mereka. Yang mana manfaat yang satu ini bisa menaikan gaji karyawan sehingga mampu memenuhi keinginannya.
Ada pun banyak fasilitas lainnya, seperti:
- Bonus tambahan
- Tunjangan Transportasi
- Asuransi kesehatan tambahan (opsional)
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Bayaran serta fasilitas pegawai berbeda. Bukan hanya itu bayaran dapat berubah sewaktu-waktu sesuai kebijakan dari PT Wilmar Nabati Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT Wilmar Nabati Indonesia
Setelah mengetahui berapa gaji karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia, Kamu dapat coba untuk melamar permohonan dengan berbagai posisi yang tersedia.
Marilah baca pengkajian ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Sepanjang tahun PT Wilmar Nabati Indonesia terus merekrut karyawan baru. Kabar ini umumnya diberitahukan melalui sosial media sah PT Wilmar Nabati Indonesia.
Syarat minimal yang di tetapkan terkesan lebih ringan dan hampir sesuai dengan perusahaan lain. Bila kalian ingin mendapatkan pekerjaan di PT Wilmar Nabati Indonesia ada baiknya penuhi kualifikasi dibawah ini untuk mengajukan jadi karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia:
- Ijazah yang dimiliki minimal Sekolah Menengah Atas, Diploma 3, Sarjana 1
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Badan bersih dari tato
- Rapi
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyatan yang Diperlukan
Adapun Banyak persyaratan yang perlu dipersiapkan, misalnya :
- Riwayat Hidup (CV)
- Transkrip nilai
- SKCK yang masih aktif
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- FC KTP
Catatan :
Ketentuan & Syarat yang terlihat pada info perekrutan karyawan, sehingga baca dulu sebelum mengirimkan lamaran.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia
Bukan hanya mengenal berapa gaji karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia, Tentu saja kita juga perlu memikirkan kacamata lain seperti kelebihan yang akan kalian dapatkan bila kerja di agensi tersebut.
Saat menjadi pegawai tentunya kita ga pingin kalau mengambil peran tetapi beda jauh dengan yang kita bayangkan. Benar bukan? Dengan begitu kalian harus tahu terlebih dahulu beberapa kelebihan apabila menjadi karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia.
Silakan simak pengkajian ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia semua jabatan udah kalian lihat pada tabel yang telah disediakan, jumlahnya tentu telah sesuai dengan tugas yang hendak dipikul.
2. Istirahat yang Cukup
PT Wilmar Nabati Indonesia Telah mengontrol jam masuk bagi para pegawainya sehingga mereka masih memiliki waktu rehat yang sesuai untuk bisa quality time bersama orang terkasih.
Bukan hanya itu saja, Anda juga bisa tinggal di rumah ketika weeksdays atau memutuskan berlibur sampai kesibukan pekerjaan tiba.
3. Banyak Kelebihan
Bila anda menentukan untuk berprofesi di PT Wilmar Nabati Indonesia maka potensi untuk menerima beraneka keuntungan lain seperti BPJS ketenagakerjaan, tunjangan dan sejenisnya.
Bukan hanya itu, profit lain juga dapat kamu peroleh seperti risiko yang tidak tinggi sampai tempat bekerja yang nyaman sehingga pekerjaan bisa dengan cepat dilakukan.
4. Karir yang Jelas
Sebagai pekerja tentu kalian tak mau bekerja dengan posisi itu terus menerus selamanya bukan? Namun, untungnya PT Wilmar Nabati Indonesia mampu memberikan promosi untuk para karyawan yang mempunyai kinerja yang terus meningkat lho.
Sehingga Tingkat jabatan dan kehidupan di masa yang akan datang anda akan terjamin untuk kalian yang ingin terus maju. Bukan cuma, melainkan pangkat serta kebutuhan kalian akan lebih terjamin.
5. Tempat Kerja yang Mendorong
Mempunyai tempat bekerja yang menunjang merupakan dambaan banyak orang. Efek memiliki tempat yang mendukung maka kerjaan lebih lebih nyaman.
Hal ini bisa anda rasakan di PT Wilmar Nabati Indonesia, karena konsentrasi utama agensi ini ialah kebersamaan.
Lowongan Kerja di PT Wilmar Nabati Indonesia
Gaji karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia sungguh-sungguh sesuai tapi kalian perlu mengenal posisi-posisi apa yang ditawarkan perusahaan, maka dari itu kalian harus tahu info perihal jabatan apa aja yang diperlukan perusahaan.
Marilah baca pengkajian berikut di bawah ini.
1. Pencatatan Keuangan
Bidang ini betul-betul dicari oleh badan usaha sebab menjadi salah satu unsur yang sangat penting bagi mereka mampu maju. Dengan pencatatan yang bagus akan membuat ekosistem agensi sehingga keadaan keuangan akan menjadi lebih konsisten.
Oleh karena itu posisi yang satu ini banyak diperlukan oleh agensi dan saat kalian menerima kans kerja bersiaplah untuk menunjukkan kecakapan yang luar biasa.
2. Divisi Sumberdaya Manusia
Sumber daya manusia mengontrol posisi yang betul-betul krusial dalam keberhasilan sebuah agensi ketika mendominasi industri. Tetapi, untuk bisa menempuh visi tersebut dibutuhkan Sumber daya Manusia yang cerdik dan dapat saling membantu.
Tanpa adanya hal yang demikian misi agensi tidak mungkni terpenuhi, oleh sebab itu Divisi Sumberdaya Manusia menjadi salah satu jabatan yang dibutuhkan. Kehadirannya akan menjadikan badan usaha normal dan dapat membatasi para pegawainya sehingga dapat melintas dengan setinggi-tingginya sesuai berdasarkan tujuan perusahaan.
3. Penjualan
Sales menjadi salah satu sektor penting di dalam agensi barang ataupun jasa. Bidang yang satu ini memiliki tugas untuk dapat memperbesar penjualan agensi seperti yang didambakan oleh manajer bidang usaha.
Keterampilan serta pandangan baru-inspirasi unik Anda bisa jadi modal krusial untuk kerja di Agensi yang satu ini. Sehingga kesanggupan marketing kalian untuk dapat menjadi bagian agensi ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Berkembangnya dunia teknologi sekarang perusahaan diharapkan untuk mampu didalam menyesuaikan dengan kemajuan yang ada. Pada Jabatan yang satu ini, kalian diharuskan untuk menguasai berbagai kemampuan seperti service harware, digital marketing dll.
Itulah penjelasan pada kesempatan ini tentang Gaji Karyawan PT Wilmar Nabati Indonesia Semua Jabatan beserta Benefit yang akan kamu dapatkan, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat.