Skip to content 
Berapakah gaji karyawan Dexa Group? Sebagai seorang calon pekerja tentunya harus tahu gaji yang akan kamu terima bila bekerja disana. Benar?
Sekarang ini banyak yang bingung tentang besaran upah yang di dapat. Tidak aneh, hal ini karena Dexa Group merupakan agensi yang memberi bayaran sangat besar terhadap para pegawainya.
Agensi yang kami sebutkan sudah dipercaya banyak orang dan kini jadi salah satu penopang ekonomi di nusantara. Bukan itu saja, Dexa Group juga sering memberikan loker guna membantu para pencari nafkah mendapatkan posisi yang sesuai dengan keinginan.
Hal ini mereka lakukan karena performa perusahaannya terus meningkat hebatnya, bisa sampai ke luar negeri. Sehingga tentunya dibutuhkan banyak pegawai yang mempunyai potensi sehingga hal ini jadi salah satu peluang bagi kalian memperoleh job.
Tetapi, pernahkah kalian penasaran berapa sih gaji karyawan Dexa Group? Buat anda yang ingin tahu gaji karyawan Dexa Group terbaru, marilah baca pembahasan di bawah ini.
Sekilas Mengenai Dexa Group
Dexa Group ialah satu diantara perusahaan yang udah membangun perusahaan yang kini sudah dibangun di dalam negeri.
Dexa Group sudah memberikan peran serta sokongan yang besar untuk perekonomian indonesia dan sekarang mengalami kemajuan dengan cepat. Sehingga jumlah pelanggannya kini makin bertambah. Memang tidak mengherangkan Dexa Group merupakan salah satu agensi terpercaya di disegmennya.
Gaji Karyawan Dexa Group
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan Dexa Group
Tidak hanya itu gaji pokok yang besar, karyawan juga diberi fasilitas serta prasarana guna mengoptimalkan performa para pegawai. Dimana manfaat tersebut dapat meningkatkan gaji karyawan hingga dapat memenuhi kebutuhannya.
Dan terdapat banyak fasilitas lainnya, diantaranya:
- uang tambahan
- Tunjangan Transportasi
- Asuransi kesehatan tambahan (opsional)
- Dan lainnya
Catatan :
Upah beserta tunjangan karyawan berbeda. Bukan hanya itu tunjangan dapat berubah sewaktu-waktu sesuai aturan dari Dexa Group.
Cara Melamar Kerja di Dexa Group
Sesudah mengetahui kisaran gaji karyawan Dexa Group, Anda bisa coba melamar permohonan dengan berbagai posisi yang sudah disediakan.
Mari baca materi berikut di bawah ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Setiap tahun Dexa Group terus merekrut rekan kerja baru. Kabar yang satu ini umumnya diberitahukan melalui media digital sah Dexa Group.
Syarat minimal yang di tetapkan tidak terlalu banyak dan hampir sama dengan perusahaan-perusahaan lain. Apabila Anda pingin kerja di Dexa Group ada baiknya persiapkan segala persyaratan berikut ini untuk mengajukan menjadi karyawan Dexa Group:
- Minimal sudah SMA, D3 dan S1
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak bertato
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Mempersiapkan Terlebih Dahulu Semua Persyaratan yang Dibutuhkan
Terdapat beberapa persyaratan yang harus kalian persiapkan, contohnya :
- Riwayat Hidup
- Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada informasi lowongan kerja, Jadi cek terlebih dahulu sebelum mengirimkan lamaran.
Kelebihan Jadi Karyawan Dexa Group
Bukan hanya mengetahui berapa gaji karyawan Dexa Group, Kalian harus memikirkan aspek-aspek lain seperti keunggulan yang akan kalian dapatkan jika bekerja disana.
Sebagai seorang pegawai tentu saja kita ga ingin kalau bekerja akan tetapi beda jauh dengan yang kita bayangkan. Benar begitu? Oleh sebab itu kamu mesti mengetahui kelebihan bila menjadi bagian dari Dexa Group.
Silakan perhatikan tulisan berikut ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan Dexa Group semua posisi udah kalian jumpai pada runtaian informasi yang kami paparkan, besarannya tentu saja sudah sesuai dengan resiko yang mau dikerjakan.
2. Jam Flexible
Dexa Group Telah mengatur jam masuk untuk para pegawainya sehingga mereka memperoleh waktu rehat yang sesuai untuk dapat menikmati waktu bersama dengan isti dan anak.
Kemudian, kamu juga dapat menetap di rumah saat akhir pekan atau memilih untuk berlibur hingga kesibukan dunia kerja kembali berlangsung.
3. Banyak Kelebihan
Jikalau kamu menetapkan untuk kerja di Dexa Group maka ada kemungkinan mendapatkan berjenis-jenis benefit lainnya seperti BPJS, berbagai tunjangan dan lain sebagianya.
Tidak hanya itu, benefit lain juga bisa kamu dapatkan contohnya seperti resiko yang tidak tinggi amat hingga daerah bekerja yang nyaman dan pekerjaan akan lebih gampang dikerjakan.
4. Karir yang Jelas
Sebagai karyawan tentu aja kalian tak berharap kerja dengan posisi itu itu aja selamanya bukan? Namun, untung saja Dexa Group menjamin akan ada kenaikan gaji untuk karyawan yang mempunyai potensi lho.
Dan nantinya Tahapan jabatan serta kehidupan di masa mendatang anda akan lebih baik bagi anda yang mau berkembang. Tidak hanya itu saja, melainkan posisi dan keinginan Anda akan lebih jelas.
5. Lingkungan Kerja yang Bagus
Mempunyai tempat kerja yang menyokong ialah keinginan banyak pekerja. Pengaruh mempunyai tempat yang bagus maka aktifitas lebih lebih rileks.
Semua ini bisa kau dapatkan di Dexa Group, karena konsentrasi utama agensi yang satu ini merupakan kerjasama dan solidaritas.
Lowongan Kerja di Dexa Group
Gaji karyawan Dexa Group betul-betul sesuai tetapi kalian disaranakan untuk mengetahui posisi-posisi apa yang ditawarkan perusahaan, maka dari itu kamu perlu mengetahui berita perihal posisi apa saja yang diperlukan agensi.
Ayo perhatikan tulisan berikut di bawah ini.
1. Pencatatan Keuangan
Jabatan yang satu ini benar-benar dicari oleh perusahaan karena menjadi salah satu faktor penting agar mereka dapat maju. Proses pencatatan yang benar akan menjaga ekosistem perusahaan sehingga situasi peruangan akan konsisten.
Jadi jabatan yang satu ini banyak diperlukan oleh para perusahaan dan saat Anda mendapatkan kans bekerja persiapkan diri untuk menampilkan kecakapan yang luar biasa.
2. Human Resource Development
Manusia memegang posisi yang sangat krusial dalam kemajuan sebuah perusahaan dalam bersaing dengan kompetitornya. Melainkan, agar dapat mencapai misi tersebut diperlukan SDM yang kompeten dan bisa bekerja sama.
Tanpa adanya hal yang demikian visi badan usaha tak mungkin pernah tercapai, oleh karena itu Human Resource Development jadi salah satu posisi yang dibutuhkan. Keberadaannya akan membikin agensi ajek dan dapat memegang pegawainya sehingga bisa bergerak dengan optimal sesuai dengan Misi perusahaan.
3. Sales
Sektor penjualan menjadi salah satu sektor sangat penting dalam sebuah agensi barang atau jasa. Bidang ini memiliki tanggung jawab untuk dapat meningkatkan proses penjualan perusahaan seperti yang dibayangkan oleh pemegang saham perusahaan.
Keterampilan dan pandangan baru-inspirasi cerah kau bisa menjadi modal untuk bisa bekerja di perusahaan ini. Untuk itu tingkatkan kemampuan marketing Anda untuk dapat menjadi pegawai badan usaha ini.
4. Posisi TI
Majunya teknologi sekarang perusahaan dituntut untuk bisa didalam pembiasaan dengan generasi yang akan datang. Pada Jabatan yang satu ini, kita dituntut untuk memahami kemampuan-kemampuan khusus seperti service harware, pemasaran dll.
Itu dia pembahasan kali ini tentang Gaji Karyawan Dexa Group Semua Posisi dan keuntungan yang akan kamu peroleh, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan.
