Berapakah gaji karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang)? Sebagai seorang calon pekerja tentu saja harus tahu uang yang nanti akan kalian peroleh apabila jadi pegawai di perusahaan tersebut. Benar?
Beberapa orang banyak yang bingung tentang hal tersebut. Bukan rahasia lagi, dikarenakan PT Ungaran Sari Garments (Semarang) merupakan salah satu agensi yang memberikan upah lumayan besar kepada para karyawannya.
Badan usaha tersebut sering diandalkan dan kini jadi penjalan roda peruangan di nusantara. Bukan hanya itu saja, PT Ungaran Sari Garments (Semarang) sering kali memberikan kesempatan kerja guna membantu para pencari kerja agar mendapat peranan yang sesuai.
Ini karena bidang usahanya terus mengalami perkembangan hebatnya, bisa ke negeri orang. Oleh sebab itu dibutuhkan banyak sekali calon tenaga kerja yang mempunyai kemampuan sehingga ini menjadi salah satu peluang bagi kalian mendapatkan pekerjaan.
Tapi, apa kamu ingin tahu berapa sih gaji karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang)? Buat anda yang pengen tahu gaji karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang) terbaru, Ayo simak pengkajian ini.
Sedikit Mengenai PT Ungaran Sari Garments (Semarang)
PT Ungaran Sari Garments (Semarang) merupakan agensi yang telah memiliki kantor yang sekarang sudah dibangun di seluruh Indonesia.
PT Ungaran Sari Garments (Semarang) telah memberi partisipasi yang baik untuk perekonomian nusantara dan kini mengalami perkembangan yang pesat. Oleh karena itu total pelanggannya sekarang makin meningkat. Memang tak ayal PT Ungaran Sari Garments (Semarang) merupakan satu diantara agancy terpercaya di bidangnya.
Gaji Karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang)
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang)
Bukan hanya itu saja gaji pokok yang besar, karyawan juga dikasih sarana serta tunjangan guna mengembangkan pekerjaan para karyawan. Yang mana kesempatan yang satu ini mampu meningkatkan gaji karyawan sehingga mampu memenuhi keinginannya.
Ada pun banyak sarana lain, seperti:
- uang lembur
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Upah serta fasilitas karyawan berbeda. Selain itu upah bisa berubah seketika sesuai dengan kebijakan dari PT Ungaran Sari Garments (Semarang).
Cara Melamar Kerja di PT Ungaran Sari Garments (Semarang)
Setelah tahu kisaran gaji karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang), Kalian bisa mencoba mengirimkan lamaran permohonan dengan berbagai posisi yang sudah disediakan.
Mari perhatikan pembahasan ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Sepanjang tahun PT Ungaran Sari Garments (Semarang) terus merekrut karyawan baru. Kabar yang satu ini banyak di publikasikan melalui sosmed resmi PT Ungaran Sari Garments (Semarang).
Persyaratan minimal yang dipatok terkesan lebih ringan dan sesuai dengan perusahaan-perusahaan lain. Apabila Anda ingin mendapatkan pekerjaan di PT Ungaran Sari Garments (Semarang) lebih baik penuhi persyaratan dibawah ini untuk melamar menjadi pegawai PT Ungaran Sari Garments (Semarang):
- Jenjang pendidikan minimal SMA, D3 dan S1
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Badan bersih dari tato
- Memiliki penampilan yang menarik
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Siapkan Semua Hal yang Diperlukan
Ada Persyaratan yang mesti disediakan, contohnya :
- Riwayat Hidup
- Transkrip nilai
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- FC KTP
Catatan :
Syarat & ketentuan yang tercantum pada info lowongan kerja, Untuk itu cek terlebih dahulu sebelum mengirimkan permohonan kerja.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang)
Bukan hanya mengetahui berapa gaji karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang), Kalian juga perlu memikirkan prosfek lainnya seperti kelebihan yang akan kamu dapatkan apabila kerja perusahaan tersebut.
Ketika jadi karyawan tentu saja kita nggak ingin kalau menanggung beban namun beda jauh dengan yang kita bayangkan. Benar bukan? Oleh karena itu kamu wajib tahu dulu kelebihan-kelebihan apabila kerja di PT Ungaran Sari Garments (Semarang).
Mari baca ulasan di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang) semua jabatan sudah kamu lihat via tabel yang sudah kami paparkan, jumlahnya pastinya telah sesuai dengan resiko yang akan diemban.
2. Jam Flexible
PT Ungaran Sari Garments (Semarang) Telah mengendalikan jam kerja bagi para pegawainya sehingga mereka masih mempunyai waktu istirahat yang sesuai untuk dapat menikmati waktu bersama dengan orang tercinta.
Bukan hanya itu saja, kamu juga dapat tinggal di rumah ketika menjelang weekdays atau memilih untuk bertamasya sampai kesibukan pekerjaan tiba.
3. Banyak Kelebihan
Sekiranya kamu mempertimbangkan untuk kerja di PT Ungaran Sari Garments (Semarang) bisa ada kemungkinan menerima bermacam-macam benefit lain seperti BPJS, tunjangan dan lain-lain.
Tidak hanya itu, profit lain juga bisa kamu dapatkan seperti beban kerja yang tidak tinggi sampai daerah beroperasi yang enak sehingga profesi akan lebih gampang dilaksanakan.
4. Jenjang Karir yang Baik
Sebagai seorang pegawai tentu saja kamu tidak berharap kerja dengan posisi itu terus selama tahunan kan? Tetapi, kalian harus tenang karena PT Ungaran Sari Garments (Semarang) menawarkan kenaikan jabatan bagi pegawai yang memiliki kemampuan lho.
Dan nantinya Tingkat profesi serta masa mendatang kamu benar-benar bagus bagi kau yang mau berkembang. Tidak hanya itu saja, tapi posisi serta kebutuhan Anda akan lebih terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Mensupport
Mendapatkan tempat kerja yang menunjang ialah keinginan banyak karyawan. Efek mendapatkan lingkungan yang mendorong membuat aktifitas lebih lebih nyaman.
Semua ini dapat anda dapat di PT Ungaran Sari Garments (Semarang), sebab fokus utama perusahaan ini merupakan kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Ungaran Sari Garments (Semarang)
Gaji karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang) sangat besar tapi kalian harus mengenal posisi apa saja yang ada di perusahaan, maka dari itu anda wajib tahu kabar seputar jabatan apa yang yang tersedia.
Marilah baca pembahasan ini.
1. Pencatatan Keuangan
Jabatan yang satu ini sungguh-sungguh dibutuhkan oleh agensi karena menjadi salah satu unsur yang penting sekali agar agensi dapat maju. Akuntansi yang bagus akan membuat kehidupan badan usaha sehingga situasi uang akan menjadi lebih stabil.
Oleh karena itu posisi ini banyak dibutuhkan oleh para perusahaan dan ketika kamu mendapatkan kans bekerja bersiaplah untuk menampakkan kemampuan yang luar biasa.
2. Human Resource Development
Sumber daya manusia memegang posisi yang sungguh-sungguh fundamental dalam kemajuan perusahaan dalam mendominasi bisnisnya. Melainkan, agar dapat menempuh visi hal yang demikian dibutuhkan kekuatan yang potensial dan bisa bekerja secara tim.
Tanpa adanya tersebut misi perusahaan tidak mungkni pernah tercapai, oleh karena itu Divisi Sumberdaya Manusia menjadi satu jabatan yang dibutuhkan. Posisinya akan membikin badan usaha konsisten dan mampu mengatur karyawannya sehingga bisa berprofesi dengan pol sesuai dengan Peraturan perusahaan.
3. Penjualan
Penjualan ialah posisi sangat penting di dalam corporate jasa maupun barang. Bidang yang satu ini memiliki peranan untuk bisa memperbesar sales agensi seperti yang didambakan oleh manajer bidang usaha.
Kemampuan serta pandangan baru-inspirasi bagus kau dapat menjadi modal agar bisa bekerja di badan usaha yang satu ini. Sehingga kecakapan penjualan Anda untuk bisa menjadi pegawai badan usaha yang satu ini.
4. Posisi TI
Dengan berkembangnya teknologi perusahaan-perusahaan diharapkan agar dapat didalam menyesuaikan dengan berkembangnya zaman. Pada Jabatan yang satu ini, kita akan dipaksa untuk mempunyai berbagai keterampilan seperti pembuatan software, pemasaran offline dan online dsb.
Itu dia penjelasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan PT Ungaran Sari Garments (Semarang) Semua Posisi beserta keuntungan yang akan kamu peroleh, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.