Berapa gaji karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk? Sebagai seorang pegawai tentu saja mesti mengerti upah yang akan kamu terima bila menjadi pegawai mereka. True?
Sekarang-sekarang ini memang banyak sekali yang bingung tentang besaran upah yang di dapat. Tidak mengherankan, dikarenakan PT Totalindo Eka Persada Tbk ialah salah satu badan yang memberikan uang sangat tinggi kepada para pekerjanya.
Badan usaha ini sangat terpercaya dan kini menjadi penopang perekonomian di Indonesia. Bukan itu saja, PT Totalindo Eka Persada Tbk sering membuka loker untuk memberikan bantuan kepada para pencari kerja mendapatkan peranan yang sesuai dengan keinginan.
Hal seperti ini mereka lakukan dikarenakan perusahaannya terus mengalami kemajuan hebatnya, bisa ke negeri orang. Sehingga tentu dibutuhkan banyak karyawan yang mempunyai potensi sehingga keadaan ini menjadi jalan untuk kamu mendapat job.
Akan tetapi, pernahkah kamu pingin tau berapa gaji karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk? Untuk kalian yang penasaran gaji karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk terlengkap, marilah baca materi berikut di bawah ini.
Sedikit Mengenai PT Totalindo Eka Persada Tbk
PT Totalindo Eka Persada Tbk adalah perusahaan yang udah mempunyai perusahaan yang sekarang ini tersebar di Indonesia.
PT Totalindo Eka Persada Tbk telah memberi bantuan yang baik bagi perekonomian tanah air dan sekarang mengalami kemajuan dengan cepat. Oleh karena itu jumlah pelanggannya kini makin berlipat ganda. Tak ayal PT Totalindo Eka Persada Tbk adalah salah satu agancy terbaik di kalangannya.
Gaji Karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk
Sementara itu gaji pokok yang besar, karyawan juga diberikan sarana dan tunjangan untuk memaksimalkan performa para pegawai. Yang mana kesempatan tersebut mampu meningkatkan gaji karyawan hingga dapat untuk memenuhi keinginannya.
Dan terdapat beberapa fasilitas lainnya, diantaranya:
- Bonus
- Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi kesehatan tambahan (opsional)
- Dan lainnya
Catatan :
Upah beserta tunjangan karyawan berbeda. Bukan itu aja bayaran dapat mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai aturan dari PT Totalindo Eka Persada Tbk.
Cara Melamar Kerja di PT Totalindo Eka Persada Tbk
Tadi kita sudah mengetahui berapa gaji karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk, Kamu bisa coba untuk melamar pekerjaan dengan berbagai posisi yang sudah disediakan.
Marilah simak ulasan di bawah ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Setiap tahun PT Totalindo Eka Persada Tbk terus merekrut rekan kerja baru. Info ini kebanyakan di publikasikan lewat sosmed resmi PT Totalindo Eka Persada Tbk.
Persyaratan minimum yang di tetapkan tidak terlalu sulit dan sekilas sama dengan perusahaan lainnya. Bila Anda pengen kerja di PT Totalindo Eka Persada Tbk ada baiknya persiapkan kualifikasi berikut ini untuk melamar jadi karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk:
- Pendidikan minimal Sekolah Menengah Atas, Diploma 3, Sarjana 1
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak bertato
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak masih terikat kontrak dengan perusahaan lain
2. Siapkan Semua Hal yang Diperlukan
Terdapat Persyaratan-persyaratan yang perlu disediakan, seperti :
- Curiculum Vitae
- Nilai terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian Aktif
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- FC KTP
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada info perekrutan karyawan, Jadi baca dulu sebelum mengirimkan permohonan kerja.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk
Tidak hanya mengetahui berapa gaji karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk, Kalian harus melihat presfektif lainnya seperti kelebihan yang akan didapat apabila bekerja disana.
Sebagai seorang karyawan tentunya kalian nggak ingin apabila bekerja tapi tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Benar kan? Oleh karena itu kalian harus tahu kelebihan-kelebihan bila kerja di PT Totalindo Eka Persada Tbk.
Yuk simak pengkajian berikut di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk semua posisi sudah anda pahami melalui data yang kami paparkan, jumlahnya tentu sudah sesuai dengan tugas yang akan dikerjakan.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Totalindo Eka Persada Tbk Telah mengontrol waktu kerja untuk para tenaga kerjanya sehingga mereka masih memperoleh waktu istirahat yang sesuai untuk dapat menikmati waktu bersama keluarga.
Bukan hanya itu saja, kalian juga dapat menetap di rumah dikala akhir pekan atau memutuskan bertamasya hingga kegiatan pekerjaan tiba.
3. Banyak Benefit
Apabila anda menetapkan untuk berprofesi di PT Totalindo Eka Persada Tbk akan ada kemungkinan mendapatkan beraneka bonus lainnya seperti BPJS, tunjangan dan lain sebagianya.
Bukan hanya itu doang, benefit lain juga bisa kalian peroleh contohnya seperti risiko yang tidak tinggi amat sampai lokasi bekerja yang nyaman hingga profesi bisa gampang dilakukan.
4. Jenjang Karir yang Baik
Sebagai seorang pegawai tentu saja kamu tidak berharap kerja dengan posisi itu terus menerus selama tahunan bukan? Tetapi, untungnya PT Totalindo Eka Persada Tbk mampu memberikan kenaikan jabatan bagi pegawai yang mempunyai kinerja yang terus meningkat loh.
Sehingga nantinya Tingkat pekerjaan serta kehidupan di masa mendatang anda amat bagus bagi kalian yang ingin terus maju. Bukan hanya, namun pangkat dan keperluan Anda akan terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Mendorong
Mendapatkan lingkungan kerja yang mensupport ialah dambaan banyak karyawan. Efek memiliki lingkungan yang mendorong membuat pekerjaan akan lebih lebih rileks.
Semua ini dapat kalian dapatkan di PT Totalindo Eka Persada Tbk, karena fokus utama agensi yang satu ini yakni kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Totalindo Eka Persada Tbk
Gaji karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk amat besar melainkan kalian disaranakan untuk mengenal posisi-posisi apa aja yang ada di perusahaan, jadi kamu perlu mengetahui berita seputar jabatan apa saja yang diperlukan agensi.
Silakan simak pembahasan berikut di bawah ini.
1. Pencatatan Keuangan
Posisi ini betul-betul dibutuhkan oleh agensi sebab jadi salah satu faktor yang sangat penting agar perusahaan mampu untuk maju. Dengan pencatatan yang benar akan menjaga kehidupan agensi sehingga kondisi kas akan lebih konsisten.
Maka dari itu jabatan ini banyak diperlukan oleh para badan usaha dan ketika Anda mendapatkan peluang bekerja bersiaplah untuk memperlihatkan kemampuan yang luar biasa.
2. Human Resource Development
Sumber daya manusia mengontrol posisi yang amat fundamental dalam kesuksesan perusahaan dalam mendominasi bisnisnya. Melainkan, untuk menempuh misi tersebut dibutuhkan SDM yang kompeten dan bisa bekerja sama.
Tanpa adanya hal yang demikian visi agensi tidak mungkni tergenggam, oleh sebab itu Divisi SDM jadi satu posisi yang dibutuhkan. Keberadaannya akan membikin perusahaan sama berat dan mampu mengontrol bawahannya sehingga dapat bergerak dengan pol berdasarkan tujuan agensi.
3. Penjualan
Sales ialah bidang sangat krusial di dalam agensi barang ataupun jasa. Jabatan ini mempunyai tugas untuk bisa meningkatkan penjualan perusahaan seperti yang didambakan oleh owner perusahaan.
Kemampuan dan inspirasi-pandangan baru bagus kau dapat jadi modal penting untuk bekerja di Agensi ini. Sehingga kesanggupan marketing ideas kalian agar bisa diterima perusahaan yang satu ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Majunya zaman agensi-agensi diharapkan agar mampu didalam adaptasi dengan generasi yang akan datang. Pada posisi ini, kamu akan dituntut untuk mengerti berbagai keterampilan seperti pembuatan software, pemasaran dll.
Nah, itulah pembahasan pada kesempatan ini mengenai Gaji Karyawan PT Totalindo Eka Persada Tbk Semua Posisi beserta Kelebihan serta kekurangannya, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.