Berapa gaji karyawan PT Seribu Satu Rasa? Seorang pekerja tentu saja mesti paham upah yang nanti akan kamu peroleh bila menjadi karyawan mereka. Benar bukan?
Calon karyawan memang banyak sekali yang menanyakan perihal gaji yang akan di terima. Bukan rahasia lagi, dikarenakan PT Seribu Satu Rasa merupakan salah satu agensi yang memberi gaji cukup besar kepada para karyawannya.
Agensi yang satu ini sangat terpercaya dan menjadi salah satu penopang uang di tanah air. Bukan hanya itu saja, PT Seribu Satu Rasa sering kali membuka loker untuk memberikan bantuan kepada para pencari loker agar dapat peran yang sesuai dengan keinginan.
Hal ini mereka lakukan karena agensinya terus meningkat hebatnya, sampai ke negeri orang. Oleh karenanya dibutuhkan banyak sekali karyawan yang mempunyai bakat dan situasi ini jadi kesempatan bagi anda menemukan job.
Tetapi, pernahkah kalian pingin tau berapakah gaji karyawan PT Seribu Satu Rasa? Untuk anda yang pengen tahu gaji karyawan PT Seribu Satu Rasa semua jabatan, Ayo baca pembahasan berikut ini.
Sedikit Mengenai PT Seribu Satu Rasa
PT Seribu Satu Rasa merupakan company yang telah membangun cabang yang sekarang tersebar di dalam negeri.
PT Seribu Satu Rasa sudah memberikan partisipasi yang baik bagi perekonomian tanah air dan kini berkembang dengan cepat. Oleh sebab itu total constumernya sekarang ini makin berlipat ganda. Memang tidak mengherangkan PT Seribu Satu Rasa merupakan satu diantara agancy terbaik di disegmennya.
Gaji Karyawan PT Seribu Satu Rasa
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Seribu Satu Rasa
Bukan hanya itu saja gaji utama yang tinggi, karyawan juga diberikan fasilitas dan tunjangan untuk memaksimalkan pekerjaan para karyawan. Dimana keuntungan yang satu ini bisa meningkatkan gaji karyawan sehingga dapat untuk memenuhi keinginannya.
Ada pun beberapa fasilitas lainnya, meliputi:
- uang tambahan
- Tunjangan makan siang
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lain-lain
Catatan :
Upah beserta fasilitas pegawai tidak akan sama satu dengan lainnya. Bukan itu saja upah kemungkinan besar bisa mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai aturan dari PT Seribu Satu Rasa.
Cara Melamar Kerja di PT Seribu Satu Rasa
Setelah tahu gambaran gaji karyawan PT Seribu Satu Rasa, Kamu bisa mencoba membuat dan mengirimkan lamaran permohonan dengan posisi yang berbeda-beda.
Marilah baca tulisan berikut ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Tiap Tahun PT Seribu Satu Rasa terus membuka kesempatan loker baru. Kabar yang satu ini kebanyakan di share melalui web resmi PT Seribu Satu Rasa.
Syarat minimum yang dipatok tidak terlalu sulit dan hampir sama dengan agensi lainnya. Apabila Anda ingin kerja di PT Seribu Satu Rasa ada baiknya persiapkan persyaratan berikut untuk melamar menjadi karyawan PT Seribu Satu Rasa:
- Ijazah yang dimiliki minimal SMA, D3 dan S1
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak bertato
- Berpenampilan menarik
- Sudah tidak bekerja di perusahaan lain
2. Mempersiapkan Terlebih Dahulu Semua Persyaratan yang Dibutuhkan
Ada Persyaratan yang harus disiapkan, misalnya :
- Riwayat Hidup (CV)
- Daftar nilai terakhir
- SKCK yang masih berlaku
- Surat Keterangan Sehat
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat & ketentuan yang tertulis pada info perekrutan karyawan, Untuk itu cek ricek dulu sebelum melamar.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Seribu Satu Rasa
Selain mengenal berapa gaji karyawan PT Seribu Satu Rasa, Tentu kita harus mempertimbangkan kacamata lainnya seperti keunggulan yang akan dapatkan bila bekerja di agency tersebut.
Ketika jadi karyawan tentu kalian tidak mau apabila menanggung beban namun berbeda jauh dengan ekspetasi kita. Benar kan? Dengan begitu kamu wajib tahu terlebih dahulu kelebihan jika bekerja di PT Seribu Satu Rasa.
Yuk simak pembahasan di bawah ini.
1. Banyak Bonus
Gaji Karyawan PT Seribu Satu Rasa semua posisi sudah kalian baca lewat rangkaian data diatas, besarannya tentu saja sudah sesuai dengan tanggung jawab yang mau diemban.
2. Istirahat yang Cukup
PT Seribu Satu Rasa Sudah mengontrol waktu kerja bagi para karyawanya sehingga mereka masih mempunyai waktu rehat yang memadai untuk dapat menikmati momen bersama dengan orang terkasih.
Bukan hanya itu saja, kalian juga dapat tinggal di rumah dikala sedang libur atau memutuskan bertamasya hingga kesibukan kerja kembali.
3. Banyak Kelebihan
Sekiranya kamu memutuskan untuk berprofesi di PT Seribu Satu Rasa akan berpotensi menerima bermacam-macam keuntungan lain seperti BPJS ketenagakerjaan, berbagai tunjangan dan sejenisnya.
Tidak hanya itu doang, profit lain juga dapat kamu peroleh contohnya seperti risiko yang tak tinggi hingga tempat kerja yang enak sehingga pekerjaan akan lebih mudah dijalankan.
4. Karir yang Jelas
Sebagai pekerja tentu anda tak ingin bekerja dengan jabatan itu terus selama puluhan tahun kan? Tapi, beruntungnya PT Seribu Satu Rasa mampu memberikan kenaikan gaji untuk pegawai yang mempunyai potensi loh.
Dan nantinya Tingkat profesi dan kehidupan di masa mendatang kalian akan lebih baik bagi kau yang berkeinginan terus berkembang. Bukan hanya, tetapi posisi serta kebutuhan kamu akan terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Menyokong
Mempunyai lingkungan kerja yang menyokong adalah idaman banyak orang. Dampak mempunyai tempat yang mensupport membuat kerjaan menjadi lebih lebih efisien.
Hal ini dapat kalian dapatkan di PT Seribu Satu Rasa, karena fokus utama agensi ini yakni kebersamaan.
Lowongan Kerja di PT Seribu Satu Rasa
Gaji karyawan PT Seribu Satu Rasa sangat besar tapi kamu harus mengetahui jabatan apa aja yang diperlukan perusahaan, oleh karena itu anda perlu tahu kabar tentang jabatan apa saja yang ditawarkan perusahaan.
Mari perhatikan pengkajian di bawah ini.
1. Pencatatan Keuangan
Posisi ini sungguh-sungguh dicari oleh agensi karena jadi salah satu faktor yang penting sekali bagi mereka bisa maju. Proses akuntansi yang benar akan membuat sistem perusahaan sehingga kondisi keuangan akan lebih stabil.
Maka dari itu posisi yang satu ini banyak dibutuhkan oleh agensi dan saat kamu mendapatkan peluang kerja bersiaplah untuk menampilkan keterampilan yang baik.
2. Human Resource Development
Manusia mengontrol peranan yang sangat essensial dalam kemajuan sebuah agensi dalam mendominasi bisnisnya. Melainkan, untuk bisa menempuh visi tersebut diperlukan Sumber daya Manusia yang bagus dan dapat bekerja dibawah tekanan.
Tanpa hal hal yang demikian tujuan agensi tidak akan pernah tercapai, oleh sebab itu Human Resource Development jadi satu jabatan yang dibutuhkan. Eksistensinya akan membuat perusahaan ajek dan dapat memegang para pegawainya sehingga dapat berprofesi dengan setinggi-tingginya sesuai Misi perusahaan.
3. Penjualan
Penjualan ialah jabatan krusial di dalam sebuah perusahaan barang ataupun jasa. Jabatan ini mempunyai tugas untuk bisa memperbesar penjualan perusahaan seperti yang diharapkan oleh owner bidang usaha.
Kemampuan dan ide-ide cemerlang Anda bisa jadi modal krusial agar bisa bekerja di badan usaha ini. Untuk itu tingkatkan kecakapan marketing Anda agar dapat menjadi karyawan perusahaan ini.
4. Posisi TI
Kemajuan zaman agensi-agensi diharapkan agar bisa dalam pembiasaan dengan masa kini. Pada posisi ini, kamu diharuskan untuk mengerti berbagai keterampilan seperti service harware, komputerisasi dll.
Itulah penjelasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan PT Seribu Satu Rasa Semua Posisi serta Kelebihan dan kekurangannya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan.