Berapakah gaji karyawan PT Qualita Indonesia? Sebagai seorang karyawan tentunya harus tau gaji yang nanti akan anda terima apabila bekerja disana. Benar kan?
Calon pegawai banyak sekali yang merasa bingung perihal gaji yang akan di terima. Tidak aneh, karena PT Qualita Indonesia adalah agensi yang memberi komisi sangat besar kepada para pegawainya.
Agensi ini sangat terpercaya dan kini jadi salah satu penopang peruangan di nusantara. Bukan hanya itu saja, PT Qualita Indonesia juga sering memberikan kesempatan kerja untuk memberikan bantuan kepada para pencari nafkah agar dapat pekerjaan yang sesuai ekspetasi.
Hal ini mereka lakukan karena bidang usahanya terus berkembang bahkan, bisa ke luar negeri. Oleh sebab itu tentu dibutuhkan banyak calon karyawan yang memiliki kesanggupan dan situasi ini menjadi salah satu jalan untuk kalian memperoleh job.
Sementara itu, apa anda ingin tahu berapakah gaji karyawan PT Qualita Indonesia? Untuk kamu yang ingin tahu gaji karyawan PT Qualita Indonesia terlengkap, Ayo perhatikan ulasan berikut di bawah ini.
Sedikit Tentang PT Qualita Indonesia
PT Qualita Indonesia ialah agensi yang telah membangun kantor yang terletak di tanah air.
PT Qualita Indonesia sudah memberikan dedikasi yang bagus untuk kondisi ekonomi indonesia dan sekarang ini mengalami perkembangan dengan pesat. Oleh sebab itu jumlah constumernya kini semakin berkembang. Memang tak ayal PT Qualita Indonesia merupakan salah satu agancy terbaik di disegmennya.
Gaji Karyawan PT Qualita Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Qualita Indonesia
Bukan hanya itu saja gaji utama yang tinggi, pegawai juga diberi sarana serta prasarana untuk mengoptimalkan performa para karyawan. Yang mana kesempatan tersebut mampu meningkatkan gaji karyawan sehingga dapat untuk memenuhi keinginannya.
Ada pun beberapa fasilitas lainnya, diantaranya:
- uang lembur
- Tunjangan-tunjangan
- Asuransi Dana pensiun karyawan
- Dan lainnya
Catatan :
Bayaran serta fasilitas karyawan berbeda. Selain itu gaji bisa berubah seketika sesuai kebijakan PT Qualita Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT Qualita Indonesia
Setelah mengetahui gambaran gaji karyawan PT Qualita Indonesia, Kalian bisa coba membuat dan mengirimkan lamaran permohonan dengan posisi-posisi yang ada.
Ayo baca tulisan ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Tiap tahunnya PT Qualita Indonesia terus membuka lowongan kerja baru. Warta ini biasanya di share melalui sosial media resmi PT Qualita Indonesia.
Persyaratan minimum yang dipatok terkesan lebih ringan dan sesuai dengan perusahaan lainnya. Jika Anda pengen kerja di PT Qualita Indonesia maka lengkapi kualifikasi berikut ini untuk mengajukan jadi rekan kerja PT Qualita Indonesia:
- Ijazah yang dimiliki minimal Sekolah Menengah Atas, Diploma 3, Sarjana 1
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Berpenampilan Rapi
- Tidak terikat dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyatan yang Diperlukan
Ada Banyak persyaratan yang mesti disediakan, contohnya :
- Curiculum Vitae
- Transkrip nilai
- SKCK aktif
- Surat Keterangan Sehat yang masih aktif
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat & ketentuan yang tertulis pada info recruitment, Jadi baca dulu sebelum mengirimkan permohonan kerja.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Qualita Indonesia
Tidak hanya tahu berapa gaji karyawan PT Qualita Indonesia, Kita sangat perlu mempertimbangkan aspek-aspek lainnya seperti keunggulan yang bisa dapatkan bila bekerja disana.
Saat menjadi pegawai tentunya kalian nggak pengen kalau menanggung beban namun dengan apa yang kita bayangkan. Benar kan? Dengan begitu kalian mesti mengetahui beberapa kelebihan apabila menjadi karyawan PT Qualita Indonesia.
Marilah simak pembahasan ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan PT Qualita Indonesia semua posisi udah kamu pahami melalui rangkaian data yang sudah kami sediakan, besarannya tentu sudah telah sesuai dengan tanggung jawab yang mau dikerjakan.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Qualita Indonesia Telah mengontrol jam masuk bagi para tenaga kerjanya sehingga mereka masih memperoleh waktu istirahat yang cukup untuk dapat menghabiskan waktu bersama keluarga tercinta.
Kemudian, kamu juga bisa tinggal di rumah dikala akhir pekan atau memilih untuk berwisata sampai kesibukan kerja tiba.
3. Banyak Keuntungan
Sekiranya kamu memastikan untuk bekerja di PT Qualita Indonesia akan ada kemungkinan menerima beraneka bonus lainnya seperti BPJS, berbagai tunjangan dan lainnya.
Bukan hanya itu aja, keuntungan lain juga dapat anda dapatkan contohnya seperti resiko yang tak tinggi hingga daerah kerja yang nyaman hingga pekerjaan bisa dengan gampang dilakukan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai seorang pekerja tentu kamu tidak berkeinginan bekerja dengan jabatan yang sama selamanya kan? Tetapi, tenang saja karena PT Qualita Indonesia dapat memberikan peningkatan penghasilan untuk para pegawai yang mempunyai kinerja yang terus meningkat loh.
Dan nantinya Tingkat profesi dan kehidupan kamu amat bagus untuk kamu yang ingin maju. Bukan itu saja, akan tetapi posisi dan keinginan kalian akan lebih terjamin.
5. Tempat Kerja yang Mensupport
Mendapatkan tempat kerja yang mendorong ialah dambaan banyak orang. Dampak mendapatkan lingkungan yang menunjang maka kerjaan menjadi lebih optimal.
Hal ini dapat kamu dapatkan di PT Qualita Indonesia, karena fokus utama mereka ialah kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Qualita Indonesia
Gaji karyawan PT Qualita Indonesia benar-benar besar tapi anda perlu mengetahui jabatan-jabatan apa yang diperlukan perusahaan, maka dari itu anda harus tahu kabar tentang jabatan apa yang biasanya dibutuhkan.
Yuk baca ulasan ini.
1. Akuntansi dan Keuangan
Posisi ini betul-betul dibutuhkan oleh agensi sebab jadi salah satu faktor yang sangat penting agar agensi bisa maju. Pencatatan yang benar akan menjaga sistem agensi sehingga kondisi keuangan akan lebih konsisten.
Maka dari itu posisi yang satu ini banyak dibutuhkan oleh para badan usaha dan ketika kamu menerima kesempatan bekerja persiapkan diri untuk menonjolkan keterampilan yang bagus.
2. HRD
SDM memegang peranan yang benar-benar penting dalam keberhasilan sebuah perusahaan dalam bersaing dengan kompetitornya. Tetapi, agar bisa menempuh visi hal yang demikian dibutuhkan sumber daya yang ahli dan dapat bekerja sama.
Tanpa hal tersebut visi agensi tak mungkin terpenuhi, oleh karena itu HRD jadi satu posisi yang dibutuhkan. Keberadaannya akan menjadikan perusahaan stabil dan mampu mengontrol para pegawainya sehingga bisa bergerak dengan optimal sesuai berdasarkan visi yang berlaku.
3. Sales
Sektor penjualan jadi posisi krusial dalam bidang usaha jasa maupun barang. Bidang yang satu ini mempunyai tanggung jawab untuk bisa memperbesar sales bidang usaha seperti yang diharapkan oleh owner bidang usaha.
Bakat dan inspirasi-ide cerah kalian bisa jadi modal untuk bekerja di perusahaan ini. Oleh karenanya kemampuan strategi marketing kamu untuk bisa menjadi karyawan agensi ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Berkembangnya teknologi agensi-agensi diharapkan agar dapat didalam menyesuaikan dengan generasi yang akan datang. Pada Jabatan yang satu ini, kalian akan dipaksa untuk menguasai dunia teknologi seperti pembuatan software, pemasaran dll.
Itu dia pembahasan pada kesempatan ini mengenai Gaji Karyawan PT Qualita Indonesia Semua Jabatan serta Benefit yang akan kamu dapatkan, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat.