Berapakah gaji karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse)? Seorang calon karyawan tentu saja mesti mengerti uang yang nantinya akan anda dapat apabila kerja disana. Benar kan?
Calon pegawai memang banyak sekali yang merasa bingung tentang hal tersebut. Tidak mengherankan, karena PT Pou Yuen Indonesia (Converse) merupakan badan yang memberikan gaji cukup besar kepada para rekannya.
Agensi yang kami sebutkan selalu bisa diandalkan dan kini jadi penjalan roda perekonomian di negeri ini. Bukan hanya itu saja, PT Pou Yuen Indonesia (Converse) juga sering membuka loker guna memberikan bantuan kepada para pencari lowongan pekerjaan agar dapat peranan yang sesuai ekspetasi.
Hal seperti ini mereka lakukan dikarenakan bidang usahanya terus mengalami kemajuan hebatnya, sampai ke negara lain. Sehingga tentunya dibutuhkan banyak sekali calon pegawai yang mempunyai kecakapan dan keadaan ini jadi kans untuk kamu mendapatkan pekerjaan.
Tetapi, pernahkah anda pengen tau berapa sih gaji karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse)? Untuk kamu yang kepo gaji karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse) terlengkap, Ayo baca ulasan berikut ini.
Sedikit Mengenai PT Pou Yuen Indonesia (Converse)
PT Pou Yuen Indonesia (Converse) ialah agensi yang sudah memiliki perusahaan yang sekarang tersebar di Indonesia.
PT Pou Yuen Indonesia (Converse) memberikan kontribusi yang bagus bagi kondisi ekonomi nusantara dan kini berkembang yang cepat. Oleh sebab itu jumlah pelanggannya kini makin bertumbuh. Tak mengherankan PT Pou Yuen Indonesia (Converse) merupakan satu diantara agancy terpercaya di bidangnya.
Gaji Karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse)
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse)
Bukan hanya itu gaji utama yang besar, pekerja juga dikasih sarana dan prasarana guna memaksimalkan pekerjaan mereka. Yang mana manfaat ini dapat menaikan gaji karyawan sehingga dapat untuk memenuhi kebutuhannya.
Dan ada banyak privilage lainnya, diantaranya:
- uang tambahan
- Tunjangan Tidak Tetap
- Asuransi kesehatan tambahan (opsional)
- Dan lain-lain
Catatan :
Gaji beserta fasilitas karyawan akan berbeda. Bukan hanya itu tunjangan bisa mengalami perubahan seketika sesuai dengan kebijakan PT Pou Yuen Indonesia (Converse).
Cara Melamar Kerja di PT Pou Yuen Indonesia (Converse)
Tadi kita sudah mengetahui kisaran gaji karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse), Kalian bisa coba untuk melamar permohonan dengan posisi-posisi yang ada.
Mari perhatikan pembahasan ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Setiap tahun PT Pou Yuen Indonesia (Converse) terus membuka lowongan kerja baru. Informasi yang satu ini kebanyakan diberitahukan lewat web resmi PT Pou Yuen Indonesia (Converse).
Persyaratan minimal yang di tetapkan tidak terlalu sulit dan hampir sama dengan badan lainnya. Apabila Anda berniat melamar ke PT Pou Yuen Indonesia (Converse) ada baiknya persiapkan persyaratan dibawah ini untuk melamar jadi pegawai PT Pou Yuen Indonesia (Converse):
- Pendidikan minimal S1, D3 dan SMA
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Memiliki penampilan yang rapi
- Tidak memiliki ikatan dengan perusahaan lain
2. Siapkan Semua Dokumen yang Dibutuhkan
Terdapat Banyak persyaratan yang harus kalian persiapkan, misalnya :
- Riwayat Hidup (CV)
- Transkrip nilai
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Ketentuan & Syarat yang tercantum pada info lowongan kerja, sehingga lihat dulu sebelum melamar.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse)
Selain mengetahui berapa gaji karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse), Tentu kita sangat perlu mempertimbangkan hal lain seperti keunggulan yang bisa didapat apabila kerja perusahaan tersebut.
Sebagai seorang pegawai tentu saja kita ga pingin apabila menanggung tugas namun tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Benar begitu? Maka dari itu kamu wajib mengetahui kelebihan-kelebihan bila menjadi karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse).
Mari perhatikan materi di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse) semua posisi telah anda jumpai via rangkaian data yang kami paparkan, jumlahnya pastinya sudah sama dengan tugas yang mau dikerjakan.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Pou Yuen Indonesia (Converse) Sudah mengatur waktu kerja untuk para karyawanya sehingga mereka memperoleh waktu istirahat yang sesuai untuk dapat menikmati momen bersama orang tercinta.
Bukan itu aja, Anda juga dapat tinggal di rumah dikala weeksdays atau pergi bertamasya sampai kesibukan kerja datang.
3. Banyak Keuntungan
Bila kalian memastikan untuk bekerja di PT Pou Yuen Indonesia (Converse) bisa ada kemungkinan menerima bermacam-macam keuntungan lain seperti BPJS, tunjangan dan lainnya.
Tidak hanya itu doang, keuntungan lain juga bisa anda peroleh seperti beban kerja yang tidak terlalu tinggi sampai lokasi bekerja yang nyaman hingga profesi bisa dengan cepat dijalankan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai seorang pegawai tentu saja anda tidak mau kerja dengan posisi itu itu aja selama tahunan kan? Namun, untung saja PT Pou Yuen Indonesia (Converse) bisa memberikan kenaikan penghasilan bagi karyawan yang mempunyai kemampuan lho.
Sehingga nantinya Tahapan profesi serta kehidupan kalian amat bagus bagi kamu yang mau memperbaiki masa depan. Tidak hanya, akan tetapi jabatan serta keinginan kamu akan lebih terjamin.
5. Lingkungan Kerja yang Bagus
Mendapatkan tempat kerja yang mendukung merupakan idaman banyak pegawai. Dengan memiliki tempat yang mensupport maka pekerjaan mejadi lebih rileks.
Semua ini bisa anda dapatkan di PT Pou Yuen Indonesia (Converse), sebab fokus utama mereka ialah kebersamaan.
Lowongan Kerja di PT Pou Yuen Indonesia (Converse)
Gaji karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse) betul-betul sesuai namun kita disaranakan untuk mengetahui posisi-posisi apa aja yang biasanya dibutuhkan, oleh karenanya kalian harus tahu kabar seputar jabatan apa saja yang biasanya diperlukan.
Yuk perhatikan pembahasan berikut ini.
1. Akuntansi dan Keuangan
Bidang ini banyak dibutuhkan oleh agensi karena menjadi salah satu elemen yang sangat penting bagi mereka mampu maju. Akuntansi yang benar akan menjaga sistem agensi sehingga kondisi uang akan menjadi lebih konsisten.
Oleh sebab itu jabatan yang satu ini banyak dibutuhkan oleh agensi dan dikala Anda mendapatkan kans bekerja bersiaplah untuk menampilkan keterampilan yang luar biasa.
2. Divisi Sumberdaya Manusia
SDM memegang peranan yang amat penting dalam kesuksesan agensi dalam mendominasi bisnisnya. Tetapi, agar dapat menempuh misi hal yang demikian dibutuhkan Sumber daya Manusia yang potensial dan bisa bekerja secara tim.
Tanpa hal tersebut misi badan usaha tak akan terpenuhi, oleh karena itu Divisi SDM jadi satu satunya posisi yang dibutuhkan. Kehadirannya akan menjadikan agensi ekuivalen dan bisa mengatur karyawannya sehingga dapat melintas dengan maksimum sesuai dengan Standard Operasional yang sudah ditentukan.
3. Sales
Sektor penjualan ialah salah satu sektor penting dalam perusahaan barang atau jasa. Jabatan yang satu ini memiliki tujuan untuk dapat memperbesar koneksi agensi seperti yang diinginkan oleh owner.
Keterampilan dan ide-ide bagus Anda bisa jadi modal krusial untuk bekerja di Agensi ini. Oleh karenanya kesanggupan strategi marketing kamu untuk bisa jadi pegawai agensi ini.
4. Posisi TI
Dengan berkembangnya teknologi hampir semua agensi dituntut untuk dapat didalam adaptasi dengan kemajuan yang ada. Di posisi ini, kalian akan dituntut untuk mengerti dunia teknologi seperti service harware, pemasaran digital dan lain-lain.
Itulah pembahasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan PT Pou Yuen Indonesia (Converse) Semua Posisi lengkap Benefit yang akan kamu dapatkan, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.