Berapakah gaji karyawan PT Pharos Indonesia? Sebagai seorang pekerja tentu harus mengerti buruh yang nanti akan kamu dapat bila kerja disana. Benar?
Sekarang ini banyak sekali yang bingung tentang hal tersebut. Bukan rahasia lagi, dikarenakan PT Pharos Indonesia ialah agensi yang memberi komisi lumayan besar terhadap para karyawannya.
Badan yang satu ini dapat diandalkan dan kini jadi penjalan roda uang di tanah air. Tidak hanya itu, PT Pharos Indonesia sering kali memberikan kesempatan kerja agar menyokong para pencari nafkah untuk mendapatkan peran yang sesuai dengan kebutuhan.
Hal ini mereka lakukan dikarenakan agensi terus meningkat bahkan, sampai ke negara tetangga. Oleh karenanya tentunya dibutuhkan banyak tenaga kerja yang mempunyai potensi dan situasi ini menjadi momen untuk kamu meraih pekerjaan.
Tetapi, apa anda kepo berapakah gaji karyawan PT Pharos Indonesia? Buat kamu yang penasaran gaji karyawan PT Pharos Indonesia semua jabatan, yuk baca pembahasan berikut di bawah ini.
Sedikit Tentang PT Pharos Indonesia
PT Pharos Indonesia adalah company yang udah membangun cabang yang kini terletak di seluruh Indonesia.
PT Pharos Indonesia sudah memberikan partisipasi yang bagus untuk kondisi ekonomi negeri ini dan kini mengalami kemajuan dengan cepat. Sehingga total constumernya sekarang ini semakin bertambah. Tidak mengherankan PT Pharos Indonesia merupakan salah satu diantara agancy terbaik di bidangnya.
Gaji Karyawan PT Pharos Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Pharos Indonesia
Selain itu gaji pokok yang besar, pekerja juga dikasih fasilitas dan tunjangan guna mengoptimalkan pekerjaan mereka. Yang mana manfaat yang satu ini mampu menaikan gaji karyawan sehingga dapat memenuhi kebutuhannya.
Dan terdapat banyak sarana lain, meliputi:
- uang tambahan
- Tunjangan-tunjangan
- Asuransi kendaraan
- Dan lainnya
Catatan :
Gaji beserta tunjangan pegawai akan berbeda. Bukan itu saja bayaran kemungkinan besar bisa mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai dengan kebijakan PT Pharos Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT Pharos Indonesia
Sesudah tahu kisaran gaji karyawan PT Pharos Indonesia, Kamu bisa mencoba membuat dan mengirimkan lamaran pekerjaan dengan berbagai posisi yang ada.
Silakan simak pembahasan di bawah ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Setiap tahun PT Pharos Indonesia terus membuka kesempatan loker baru. Warta ini umumnya di share lewat sosmed sah PT Pharos Indonesia.
Persyaratan minimal yang dipatok lebih ringan dan hampir sesuai dengan agensi lainnya. Jika kamu pingin kerja di PT Pharos Indonesia maka persiapkan segala persyaratan dibawah ini untuk mengajukan jadi rekan kerja PT Pharos Indonesia:
- Jenjang pendidikan minimal Sekolah Menengah Atas, Diploma 3, Sarjana 1
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Badan bersih dari tato
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Siapkan Semua Dokumen yang Dibutuhkan
Adapun beberapa persyaratan yang mesti disiapkan, misalnya :
- CV
- Ijazah terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- Fotokopi KTP
Catatan :
Syarat & ketentuan yang tercantum pada informasi lowongan kerja, Jadi cek ricek dulu sebelum mengirimkan permohonan kerja.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Pharos Indonesia
Selain mengenal berapa gaji karyawan PT Pharos Indonesia, Kalian harus mempertimbangkan aspek lain seperti keunggulan yang akan dapatkan bila bekerja di agency tersebut.
Sebagai seorang pegawai tentu kalian gak ingin kalau mengambil peran akan tetapi beda jauh dengan yang kita bayangkan. Benar bukan? Dengan begitu kamu wajib tahu terlebih dahulu beberapa kelebihan bila kerja di PT Pharos Indonesia.
Marilah simak pembahasan ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan PT Pharos Indonesia semua posisi sudah kamu jumpai pada runtaian informasi yang kami paparkan, besarannya pastinya sudah sesuai dengan tugas yang mau dipikul.
2. Jam Flexible
PT Pharos Indonesia Telah mengatur waktu kerja bagi para pegawainya sehingga mereka masih mempunyai waktu rehat yang sesuai untuk bisa menikmati momen bersama anak-anak.
Lalu, Anda juga bisa menetap di rumah ketika akhir pekan atau pergi berwisata hingga kegiatan kerja kembali berlangsung.
3. Banyak Keuntungan
Bila kalian menentukan untuk bekerja di PT Pharos Indonesia maka berpotensi menerima berbagai benefit lain seperti BPJS, tabungan hari tua dan lain sebagianya.
Tidak hanya itu doang, benefit lain juga dapat kalian peroleh seperti risiko yang tidak tinggi hingga lokasi kerja yang nyaman hingga profesi akan mudah dilakukan.
4. Jenjang Karir Terjamin
Sebagai seorang karyawan tentu kamu tak mau bekerja dengan posisi itu terus menerus selamanya kan? Tapi, untungnya PT Pharos Indonesia dapat memberikan peningkatan penghasilan untuk karyawan yang mempunyai bakat lho.
Sehingga Tingkat pekerjaan dan masa depan kamu amat bagus untuk kalian yang berharap memperbaiki masa depan. Bukan cuma, melainkan pangkat serta kebutuhan kamu akan terjamin.
5. Lingkungan Kerja yang Menyokong
Mendapatkan lingkungan kerja yang mensupport ialah keinginan banyak orang. Dampak mendapatkan lingkungan yang menyokong membuat aktifitas kerja mejadi lebih ringan.
Hal ini bisa kau dapat di PT Pharos Indonesia, sebab konsentrasi utama agensi yang satu ini merupakan kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Pharos Indonesia
Gaji karyawan PT Pharos Indonesia betul-betul besar tapi anda perlu mengenal jabatan-jabatan apa saja yang ada di perusahaan, oleh karena itu anda wajib tahu kabar seputar jabatan apa yang biasanya diperlukan.
Silakan simak pembahasan berikut ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Bidang ini betul-betul diperlukan oleh perusahaan karena jadi salah satu unsur yang sangat penting agar perusahaan mampu berkembang. Proses pencatatan yang benar akan membuat kehidupan badan usaha sehingga keadaan kas akan stabil.
Oleh sebab itu posisi yang satu ini banyak dibutuhkan oleh para perusahaan dan saat kamu menerima kans bekerja persiapkan diri untuk menampilkan bakat yang baik.
2. HRD
SDM mengontrol peran yang betul-betul krusial dalam keberhasilan sebuah agensi dalam mendominasi industri. Namun, untuk menempuh misi tersebut dibutuhkan Sumber daya Manusia yang pintar dan dapat saling bekerja sama.
Tanpa adanya tersebut visi perusahaan tidak akan tergenggam, oleh sebab itu Divisi SDM jadi salah satu posisi yang dibutuhkan. Posisinya akan membuat agensi konsisten dan mampu membatasi karyawannya sehingga bisa berjalan dengan maksimal berdasarkan SOP badan usaha.
3. Sales
Sektor penjualan adalah satu diantara penting di dalam sebuah agensi barang ataupun jasa. Bidang ini mempunyai tanggung jawab agarbisa meningkatkan output agensi seperti yang diharapkan oleh owner.
Bakat dan inspirasi-ide unik kalian dapat menjadi modal krusial agar kerja di perusahaan ini. Untuk itu tingkatkan kesanggupan strategi Anda agar bisa menjadi pegawai agensi yang satu ini.
4. Posisi TI
Berkembangnya teknologi perusahaan-perusahaan dipaksa untuk mampu dalam orientasi dengan berkembangnya zaman. Pada bidang ini, kamu akan dipaksa untuk memiliki kemampuan-kemampuan khusus seperti pembuatan software, pemasaran dll.
Demikian pembahasan pada kesempatan ini tentang Gaji Karyawan PT Pharos Indonesia Semua Jabatan dan Benefit yang akan kamu dapatkan, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.