Berapakah gaji karyawan PT Personel Alih Daya (Persada)? Sebagai seorang karyawan tentunya wajib paham besaran uang yang nantinya akan kamu dapat bila menjadi bagian dari mereka. True?
Belakangan ini memang banyak sekali yang bertanya-tanya tentang perihal gaji yang akan di terima. Tidak aneh, karena PT Personel Alih Daya (Persada) merupakan salah satu badan yang memberi bayaran lumayan besar terhadap para karyawannya.
Perusahaan yang satu ini sudah terpercaya dan kini jadi penopang ekonomi di tanah air. Tidak hanya itu, PT Personel Alih Daya (Persada) sering kali memberi kesempatan agar membantu para pencari lowongan pekerjaan untuk mendapatkan peranan yang diinginkan.
Hal seperti ini mereka lakukan karena agensinya terus maju kerennya, sampai ke negara lain. Oleh sebab itu dibutuhkan banyak sekali pegawai yang memiliki kesanggupan dan ini jadi salah satu momen untuk kalian menemukan pekerjaan.
Tetapi, apa kalian kepo berapa gaji karyawan PT Personel Alih Daya (Persada)? Bagi anda yang penasaran gaji karyawan PT Personel Alih Daya (Persada) semua jabatan, mari perhatikan tulisan berikut ini.
Sedikit Mengenai PT Personel Alih Daya (Persada)
PT Personel Alih Daya (Persada) ialah perusahaan yang sudah memiliki kantor yang kini terletak di dalam negeri.
PT Personel Alih Daya (Persada) memberikan peran serta sokongan yang bagus bagi kondisi ekonomi tanah air dan kini berkembang yang pesat. Oleh sebab itu total constumernya sekarang ini semakin berkembang. Tak heran PT Personel Alih Daya (Persada) ialah satu diantara perusahaan terpercaya di kalangannya.
Gaji Karyawan PT Personel Alih Daya (Persada)
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Personel Alih Daya (Persada)
Tidak hanya itu saja gaji utama yang besar, pegawai juga diberikan fasilitas dan tunjangan guna memaksimalkan pekerjaan mereka. Yang mana kesempatan tersebut mampu menaikan gaji karyawan hingga mampu memenuhi kepentingannya.
Ada pun beberapa fasilitas lainnya, diantaranya:
- uang lembur
- Tunjangan hari tua
- Asuransi Dana pensiun karyawan
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Upah dan fasilitas pegawai akan berbeda. Bukan itu aja gaji kemungkinan besar dapat berubah seketika sesuai kebijakan dari PT Personel Alih Daya (Persada).
Cara Melamar Kerja di PT Personel Alih Daya (Persada)
Tadi kita sudah tahu gambaran gaji karyawan PT Personel Alih Daya (Persada), Anda bisa coba melamar permohonan dengan berbagai posisi yang tersedia.
Silakan simak pengkajian berikut ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Tiap tahunnya PT Personel Alih Daya (Persada) terus membuka kesempatan loker baru. Informasi ini biasanya di sharing via sosmed resmi PT Personel Alih Daya (Persada).
Syarat minimum yang di tetapkan tidak terlalu banyak dan hampir sesuai dengan badan usaha lainnya. Bila kamu berniat melamar ke PT Personel Alih Daya (Persada) maka lengkapi kualifikasi berikut ini untuk melamar jadi pegawai PT Personel Alih Daya (Persada):
- Jenjang pendidikan minimal Sekolah Menengah Atas, Diploma 3, Sarjana 1
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Berpenampilan menarik
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Siapkan Semua Dokumen yang Dibutuhkan
Terdapat Banyak persyaratan yang mesti disiapkan, contohnya :
- CV
- Transkrip nilai
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Keterangan Sehat yang masih berlaku
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Ketentuan & Syarat yang terdapat pada info recruitment, sehingga baca terlebih dahulu sebelum mengirimkan permohonan kerja.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Personel Alih Daya (Persada)
Tidak hanya mengenal berapa gaji karyawan PT Personel Alih Daya (Persada), Kita juga perlu melihat kacamata lain seperti kelebihan yang akan dapatkan apabila bekerja disana.
Sebagai seorang pegawai tentunya anda tidak pengen kalau mengambil jobdesk namun tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Benar begitu? Oleh karenanya kalian mesti tahu dulu kelebihan bila menjadi karyawan PT Personel Alih Daya (Persada).
Marilah simak materi berikut ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Personel Alih Daya (Persada) semua posisi telah kamu lihat via rangkaian data yang kami paparkan, nominalnya pastinya sudah sesuai dengan risiko yang mau dipikul.
2. Istirahat yang Cukup
PT Personel Alih Daya (Persada) Telah mengontrol jam kerja untuk para tenaga kerjanya sehingga mereka memiliki waktu istirahat yang memadai untuk bisa quality time bersama keluarga.
Bukan itu aja, kamu juga bisa menetap di rumah saat weeksdays atau pergi berlibur sampai kegiatan dunia kerja kembali.
3. Banyak Keuntungan
Bila kalian mempertimbangkan untuk menjadi bagian di PT Personel Alih Daya (Persada) akan ada kemungkinan menerima berbagai bonus lainnya seperti BPJS ketenagakerjaan, tunjangan dan lain sebagianya.
Bukan hanya itu saja, keuntungan lain juga dapat kalian peroleh seperti risiko yang tak terlalu tinggi sampai dengan lokasi beroperasi yang enak hingga pekerjaan bisa cepat dikerjakan.
4. Jenjang Karir yang Baik
Sebagai pegawai tentu kamu tak berkeinginan bekerja diposisi itu itu aja selama tahunan bukan? Namun, tenang saja karena PT Personel Alih Daya (Persada) menjamin akan ada peningkatan penghasilan untuk pegawai yang mempunyai kinerja yang baik loh.
Dan nantinya Tahapan pekerjaan dan kehidupan di masa yang akan datang kamu sungguh-sungguh bagus untuk kamu yang ingin berkembang. Bukan hanya, namun posisi dan kebutuhan kalian akan lebih jelas.
5. Tempat Bekerja yang Baik
Mendapatkan tempat bekerja yang menunjang adalah dambaan banyak orang. Efek mempunyai lingkungan yang menunjang membuat pekerjaan akan lebih lebih efisien.
Hal ini dapat kamu rasakan di PT Personel Alih Daya (Persada), karena konsentrasi inti agensi ini adalah solidaritas dan kerjasama.
Lowongan Kerja di PT Personel Alih Daya (Persada)
Gaji karyawan PT Personel Alih Daya (Persada) sangat tinggi tetapi kita disaranakan untuk mengenal jabatan apa saja yang diperlukan perusahaan, oleh karena itu kalian wajib mengetahui kabar perihal posisi apa saja yang biasanya dibutuhkan.
Mari simak materi ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Posisi ini amat dicari oleh agensi karena jadi salah satu unsur yang sangat penting agar mereka dapat maju. Proses pencatatan yang baik akan menjaga ekosistem perusahaan sehingga keadaan peruangan akan konsisten.
Oleh karena itu jabatan yang satu ini banyak diperlukan oleh para badan usaha dan ketika kalian mendapatkan kans bekerja persiapkan diri untuk memperlihatkan kemampuan yang baik.
2. Human Resource Development
Sumber daya manusia memegang peran yang sungguh-sungguh krusial dalam keberhasilan sebuah agensi ketika mendominasi bisnisnya. Melainkan, agar bisa mencapai visi hal yang demikian dibutuhkan Sumber daya Manusia yang kompeten dan dapat bekerja sama.
Tanpa adanya tersebut misi badan usaha tak mungkin tergenggam, oleh karena itu Human Resource Development jadi satu satunya jabatan yang diperlukan. Eksistensinya akan membuat perusahaan konstan dan bisa mengendalikan pegawainya sehingga dapat beroperasi dengan setinggi-tingginya berdasarkan Misi yang berlaku.
3. Penjualan
Sektor penjualan jadi satu diantara yang cukup krusial di dalam corporate barang ataupun jasa. Jabatan ini mempunyai peranan agarbisa meningkatkan proses penjualan perusahaan seperti yang didambakan oleh owner.
Kemampuan dan ide-inspirasi cerah kamu dapat jadi modal penting agar bekerja di perusahaan yang satu ini. Jadi tingkatkan kecakapan strategi penjualan kalian agar dapat jadi pegawai agensi yang satu ini.
4. Posisi TI
Majunya zaman sekarang perusahaan diharapkan agar bisa dalam pembiasaan dengan berkembangnya zaman. Di posisi ini, kalian dituntut untuk mempunyai berbagai kemampuan seperti pembuatan perangkat lunak, digital marketing dll.
Itulah pembahasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan PT Personel Alih Daya (Persada) Semua Jabatan lengkap Benefit yang akan kamu dapatkan, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan.