Berapa gaji karyawan PT Lippo Cikarang Tbk? Seorang pegawai tentu wajib tahu gaji yang nantinya akan kamu dapatkan jika menjadi karyawan mereka. Benar bukan?
Calon pegawai memang banyak sekali yang merasa bingung perihal gaji yang akan di terima. Tidak aneh, hal ini karena PT Lippo Cikarang Tbk ialah perusahaan yang memberikan komisi cukup tinggi kepada para pegawainya.
Perusahaan yang kami sebutkan sering diandalkan dan kini jadi penopang uang di Indonesia. Tidak hanya itu, PT Lippo Cikarang Tbk sering memberi kesempatan agar membantu para pencari lowongan pekerjaan mendapatkan posisi yang diinginkan.
Ini dikarenakan agensi terus mengalami kemajuan bahkan, bisa sampai ke luar negeri. Dengan begitu dibutuhkan banyak calon pegawai yang memiliki kesanggupan dan situasi ini menjadi peluang bagi kamu mendapatkan job.
Tapi, pernahkah kalian penasaran berapa sih gaji karyawan PT Lippo Cikarang Tbk? Buat kalian yang ingin mengetahui gaji karyawan PT Lippo Cikarang Tbk semua jabatan, silakan simak ulasan berikut di bawah ini.
Sedikit Mengenai PT Lippo Cikarang Tbk
PT Lippo Cikarang Tbk merupakan agensi yang telah mempunyai cabang yang tersebar di Indonesia.
PT Lippo Cikarang Tbk memberikan kontribusi yang baik untuk perekonomian indonesia dan sekarang ini mengalami kemajuan dengan cepat. Oleh karena itu total constumernya saat ini makin bertumbuh. Tak ayal memang PT Lippo Cikarang Tbk ialah salah satu diantara perusahaan terpercaya di bidangnya.
Gaji Karyawan PT Lippo Cikarang Tbk
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Lippo Cikarang Tbk
Tidak hanya itu gaji pokok yang besar, pekerja juga diberi sarana dan tunjangan guna mengoptimalkan performa para karyawan. Yang mana kesempatan ini bisa menaikan gaji karyawan sehingga dapat untuk memenuhi keinginannya.
Dan ada banyak fasilitas lainnya, meliputi:
- Bonus
- Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi kendaraan
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Upah beserta fasilitas karyawan akan berbeda. Bukan itu aja tunjangan kemungkinan besar dapat berubah seketika sesuai dengan kebijakan dari PT Lippo Cikarang Tbk.
Cara Melamar Kerja di PT Lippo Cikarang Tbk
Setelah tahu kisaran gaji karyawan PT Lippo Cikarang Tbk, Kalian bisa coba untuk melamar permohonan dengan posisi yang berbeda-beda.
Yuk baca materi ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Sepanjang tahun PT Lippo Cikarang Tbk terus membuka kesempatan loker baru. Kabar yang satu ini biasanya di share melalui media digital asli PT Lippo Cikarang Tbk.
Persyaratan minimal yang di tetapkan tidak terlalu banyak dan hampir sesuai dengan badan usaha lain. Jika kalian mau mendapatkan pekerjaan di PT Lippo Cikarang Tbk maka lengkapi persyaratan berikut untuk melamar jadi pegawai PT Lippo Cikarang Tbk:
- Jenjang pendidikan minimal S1, D3 dan SMA
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak bertato
- Berpenampilan menarik
- Tidak terikat dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyatan yang Diperlukan
Ada Banyak persyaratan yang perlu dipersiapkan, contohnya :
- Curiculum Vitae
- Ijazah terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Surat Keterangan Sehat terbaru
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat & ketentuan yang terlihat pada info loker, Jadi cek ricek dulu sebelum mengirimkan permohonan kerja.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Lippo Cikarang Tbk
Selain mengetahui berapa gaji karyawan PT Lippo Cikarang Tbk, Kita perlu sekali memikirkan presfektif lainnya seperti keunggulan yang akan didapat jika bekerja di agency tersebut.
Saat menjadi pegawai tentunya kita tidak pengen apabila menanggung tugas akan tetapi berbeda jauh dengan ekspetasi kita. Benar? Dengan begitu kalian mesti tahu terlebih dahulu kelebihan-kelebihan bila jadi pegawai PT Lippo Cikarang Tbk.
Mari baca pengkajian di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Lippo Cikarang Tbk semua jabatan sudah anda jumpai via runtaian informasi yang kami paparkan, besarannya tentu sudah sudah sesuai dengan tanggung jawab yang mau diemban.
2. Jam Flexible
PT Lippo Cikarang Tbk Sudah mengendalikan jam kerja untuk para tenaga kerjanya sehingga mereka memperoleh waktu rehat yang memadai untuk dapat menikmati waktu bersama keluarga.
Bukan hanya itu saja, kalian juga dapat menetap di rumah saat akhir pekan atau pergi untuk berlibur sampai aktivitas kerja datang.
3. Banyak Kelebihan
Sekiranya kalian menentukan untuk kerja di PT Lippo Cikarang Tbk akan ada kemungkinan mendapatkan bermacam bonus lainnya seperti BPJS, tunjangan dan lain-lain.
Bukan cuma itu aja, benefit lain juga dapat kalian dapatkan seperti risiko yang tidak tinggi sampai daerah beroperasi yang enak hingga profesi bisa dengan gampang dijalankan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai seorang karyawan tentu kamu tak ingin bekerja dengan posisi itu terus selama tahunan kan? Namun, tenang saja karena PT Lippo Cikarang Tbk menjamin akan ada kenaikan gaji bagi pegawai yang mempunyai kemampuan loh.
Sehingga Tahapan pekerjaan serta kehidupan di masa yang akan datang anda amat bagus bagi kau yang berkeinginan memperbaiki masa depan. Bukan hanya, tetapi posisi serta kebutuhan kalian akan terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Mendorong
Memiliki tempat kerja yang menyokong adalah keinginan banyak pekerja. Dengan mendapatkan lingkungan yang baik maka aktifitas akan lebih lebih ringan.
Hal ini dapat kamu dapatkan di PT Lippo Cikarang Tbk, karena fokus utama perusahaan yang satu ini yakni kerjasama dan solidaritas.
Lowongan Kerja di PT Lippo Cikarang Tbk
Gaji karyawan PT Lippo Cikarang Tbk benar-benar sesuai tetapi anda harus mengenal jabatan apa yang diperlukan agensi, oleh karena itu anda wajib mengetahui isu seputar jabatan apa saja yang diperlukan perusahaan.
Ayo perhatikan tulisan di bawah ini.
1. Pencatatan Keuangan
Bidang yang satu ini betul-betul dicari oleh badan usaha karena jadi salah satu faktor yang penting sekali agar perusahaan mampu maju. Proses akuntansi yang benar akan membuat kehidupan agensi sehingga kondisi uang akan konsisten.
Oleh karena itu posisi ini banyak dibutuhkan oleh para badan usaha dan ketika kamu mendapatkan peluang kerja persiapkan diri untuk menunjukkan kemampuan yang baik.
2. Divisi Sumberdaya Manusia
SDM mengendalikan posisi yang amat krusial dalam keberhasilan perusahaan dalam mendominasi industri. Tapi, untuk bisa mencapai visi hal yang demikian dibutuhkan SDM yang cerdik dan bisa bekerja sama.
Tanpa adanya hal yang demikian visi agensi tidak mungkni pernah tercapai, oleh karena itu HRD jadi satu posisi yang diperlukan. Keberadaannya akan membuat perusahaan ajek dan dapat mengontrol bawahannya sehingga bisa berjalan dengan setinggi-tingginya sesuai dengan Peraturan yang berlaku.
3. Penjualan
Sales jadi bidang krusial di dalam corporate barang atau jasa. Posisi ini memiliki peran agarbisa memperbesar sales agensi seperti yang diinginkan oleh pemilik bidang usaha.
Bakat serta inspirasi-ide bagus Anda dapat jadi aset besar agar diterima di Agensi ini. Sehingga kesanggupan digital marketing kamu agar bisa menjadi pegawai agensi ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Berkembangnya zaman hampir semua agensi diharapkan untuk dapat didalam menyesuaikan diri dengan masa yang akan datang. Pada posisi ini, kalian dituntut untuk menguasai dunia teknologi seperti pembuatan perangkat lunak, digital marketing dan lain-lain.
Itulah penjelasan pada kesempatan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT Lippo Cikarang Tbk Semua Jabatan beserta keuntungan yang akan kamu peroleh, Semoga yang kami sampaikan dapat membantu.