Berapakah gaji karyawan PT Haier Sales Indonesia? Sebagai seorang pegawai tentu saja wajib tahu besaran uang yang nantinya akan anda dapatkan bila kerja disana. True?
Beberapa orang banyak sekali yang bertanya tentang hal tersebut. Tidak aneh, karena PT Haier Sales Indonesia merupakan salah satu agensi yang memberikan uang sangat tinggi terhadap karyawannya.
Badan usaha tersebut sangat terpercaya dan kini jadi penopang ekonomi di tanah air. Bukan itu saja, PT Haier Sales Indonesia sering kali memberikan loker agar menyokong para pencari kerja agar mendapatkan pekerjaan yang sesuai ekspetasi.
Hal seperti ini mereka lakukan dikarenakan perusahaannya terus berkembang bahkan, bisa sampai ke negara tetangga. Oleh sebab itu dibutuhkan banyak pegawai yang memiliki kecerdikan sehingga hal ini menjadi kesempatan bagi anda mendapat pekerjaan.
Sementara itu, pernahkah anda penasaran berapa gaji karyawan PT Haier Sales Indonesia? Bagi kalian yang mau tahu gaji karyawan PT Haier Sales Indonesia terlengkap, silakan simak ulasan di bawah ini.
Sedikit Tentang PT Haier Sales Indonesia
PT Haier Sales Indonesia merupakan salah satu perusahaan yang telah mempunyai perusahaan yang kini sudah dibangun di dalam negeri.
PT Haier Sales Indonesia telah memberi peranan yang bagus untuk perekonomian tanah air dan sekarang berkembang yang pesat. Oleh karena itu total constumernya sekarang ini makin meningkat. Tidak mengherankan PT Haier Sales Indonesia ialah salah satu perusahaan terkeren di disegmennya.
Gaji Karyawan PT Haier Sales Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Haier Sales Indonesia
Bukan hanya itu saja gaji pokok yang besar, karyawan juga dikasih fasilitas serta tunjangan guna meningkatkan kinerja para pegawai. Dimana kesempatan ini bisa menaikan gaji karyawan sehingga mampu untuk memenuhi kebutuhannya.
Ada pun beberapa privilage lainnya, meliputi:
- uang lembur
- Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi kendaraan
- Dan lain-lain
Catatan :
Gaji beserta fasilitas pegawai akan berbeda. Bukan hanya itu bayaran bisa mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai aturan dari PT Haier Sales Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT Haier Sales Indonesia
Sesudah tahu besaran gaji karyawan PT Haier Sales Indonesia, Kamu bisa mencoba membuat dan mengirimkan lamaran permohonan dengan posisi-posisi yang ada.
Ayo perhatikan ulasan berikut di bawah ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Tiap tahunnya PT Haier Sales Indonesia terus membuka kesempatan loker baru. Warta yang satu ini biasanya di wawarkan via sosmed sah PT Haier Sales Indonesia.
Syarat minimal yang dipatok tidak terlalu banyak dan hampir sama dengan perusahaan-perusahaan lainnya. Bila kamu mau melamar ke PT Haier Sales Indonesia ada baiknya penuhi segala persyaratan dibawah ini untuk mengajukan menjadi rekan kerja PT Haier Sales Indonesia:
- Minimal sudah S1, D3 dan SMA
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Persiapkan Segala Persyaratan
Adapun beberapa persyaratan yang dibutuhkan, seperti :
- Curiculum Vitae
- Ijazah terakhir
- SKCK yang masih berlaku
- Surat Keterangan Sehat
- FC KTP
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada informasi lowongan kerja, sehingga cek ricek dulu sebelum melamar.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Haier Sales Indonesia
Selain mengenal berapa gaji karyawan PT Haier Sales Indonesia, Kita harus melihat prosfek lainnya seperti keunggulan yang bisa didapat bila kerja di agensi tersebut.
Sebagai seorang pegawai tentu kita tidak ingin apabila bekerja tetapi berbeda jauh dengan ekspetasi kita. Benar? Dengan begitu anda mesti tahu terlebih dahulu kelebihan jika menjadi karyawan PT Haier Sales Indonesia.
Marilah simak pengkajian di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Haier Sales Indonesia semua posisi udah kamu pahami pada data yang sudah kami sediakan, besarannya tentu saja telah sesuai dengan risiko yang mau dikerjakan.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Haier Sales Indonesia Sudah mengendalikan jam masuk untuk para karyawanya sehingga mereka memperoleh waktu istirahat yang memadai untuk dapat menikmati waktu bersama orang terkasih.
Bukan itu aja, kalian juga dapat tinggal di rumah saat menjelang weekdays atau pergi berlibur sampai kegiatan pekerjaan kembali berlangsung.
3. Banyak Keuntungan
Kalau kamu menetapkan untuk bekerja di PT Haier Sales Indonesia bisa potensi untuk mendapatkan berjenis-jenis keuntungan lainnya seperti BPJS, tunjangan dan lain-lain.
Bukan hanya itu, keuntungan lain juga bisa kalian peroleh seperti risiko yang tidak tinggi amat sampai dengan tempat kerja yang enak hingga profesi bisa cepat dikerjakan.
4. Jenjang Karir yang Baik
Sebagai seorang karyawan tentu anda tak ingin bekerja diposisi itu itu aja selamanya bukan? Namun, untung saja PT Haier Sales Indonesia menjamin akan ada promosi untuk pegawai yang memiliki kemampuan loh.
Sehingga Tahapan jabatan dan kehidupan di masa mendatang kamu sangat bagus bagi kalian yang ingin terus berkembang. Tidak hanya itu saja, tetapi Status sosial serta kebutuhan kalian akan lebih terjamin.
5. Lingkungan Kerja yang Menyokong
Memiliki tempat bekerja yang menyokong merupakan dambaan banyak orang. Efek mendapatkan tempat yang mendorong maka aktifitas kerja mejadi optimal.
Semua ini bisa kau dapatkan di PT Haier Sales Indonesia, karena fokus inti agensi yang satu ini merupakan solidaritas dan kerjasama.
Lowongan Kerja di PT Haier Sales Indonesia
Gaji karyawan PT Haier Sales Indonesia amat tinggi tetapi kamu harus mengenal jabatan apa saja yang diperlukan perusahaan, untuk itu anda wajib tahu info tentang jabatan apa yang ada di perusahaan.
Marilah simak tulisan berikut di bawah ini.
1. Akuntansi dan Keuangan
Bidang yang satu ini benar-benar dicari oleh badan usaha sebab jadi salah satu elemen yang sangat penting agar mereka bisa maju. Proses pencatatan yang benar akan menjaga sistem perusahaan sehingga kondisi uang akan lebih konsisten.
Oleh karena itu jabatan ini banyak diperlukan oleh perusahaan dan ketika Anda mendapatkan peluang kerja bersiaplah untuk menonjolkan kemampuan yang bagus.
2. Human Resource Development
Manusia memegang peranan yang betul-betul vital dalam kesuksesan perusahaan dalam bersaing dengan kompetitornya. Tetapi, untuk mencapai tujuan hal yang demikian diperlukan sumber daya yang kompeten dan bisa bekerja sama.
Tanpa hal hal yang demikian visi agensi tak mungkin terpenuhi, oleh sebab itu Divisi SDM menjadi satu posisi yang diperlukan. Kehadirannya akan membuat perusahaan konsisten dan bisa memegang pegawainya sehingga bisa berjalan dengan maksimal sesuai Peraturan badan usaha.
3. Sales
Sales ialah bidang yang cukup krusial di dalam corporate barang ataupun jasa. Jabatan yang satu ini memiliki tujuan untuk bisa meningkatkan proses penjualan bidang usaha seperti yang dibayangkan oleh pemilik agensi.
Bakat dan inspirasi-ide keren kamu dapat menjadi aset besar agar bekerja di badan usaha yang satu ini. Sehingga kemampuan strategi penjualan kalian untuk bisa menjadi pegawai perusahaan yang satu ini.
4. Teknologi dan Informasi
Kemajuan dunia teknologi hampir semua perusahaan diharapkan agar mampu dalam menyesuaikan diri dengan masa kini. Pada posisi ini, kamu dituntut untuk mempunyai berbagai keterampilan seperti pembuatan perangkat lunak, digital marketing dan lain-lain.
Itu dia penjelasan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT Haier Sales Indonesia Semua Posisi serta Benefit yang akan kamu dapatkan, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.