Berapakah gaji karyawan PT Eka Bogainti (Hokben)? Seorang calon karyawan tentu wajib tau besaran uang yang nantinya kamu dapatkan apabila jadi pegawai di perusahaan tersebut. Benar bukan?
Belakangan ini memang banyak sekali yang menanyakan tentang hal tersebut. Tidak aneh, karena PT Eka Bogainti (Hokben) adalah salah satu agensi yang memberikan imbalan sangat tinggi terhadap para karyawannya.
Agensi yang satu ini sudah dipercaya banyak orang dan menjadi penopang peruangan di nusantara. Bukan hanya itu, PT Eka Bogainti (Hokben) juga sering membuka lowongan pekerjaan agar membantu para pencari nafkah agar dapat peran yang sesuai.
Hal seperti ini mereka lakukan karena agensinya terus meningkat bahkan, bisa sampai ke negara lain. Oleh sebab itu dibutuhkan banyak pegawai yang memiliki kecakapan dan hal ini menjadi salah satu kans bagi kalian menemukan job.
Akan tetapi, pernahkah kamu pingin tau berapakah gaji karyawan PT Eka Bogainti (Hokben)? Buat kalian yang ingin mengetahui gaji karyawan PT Eka Bogainti (Hokben) semua posisi, silakan simak ulasan di bawah ini.
Sedikit Tentang PT Eka Bogainti (Hokben)
PT Eka Bogainti (Hokben) merupakan satu diantara perusahaan yang udah membangun perusahaan yang kini sudah dibangun di dalam negeri.
PT Eka Bogainti (Hokben) sudah memberikan kontribusi yang baik bagi kondisi ekonomi negeri ini dan sudah mengalami perkembangan dengan pesat. Oleh sebab itu jumlah pelanggannya sekarang ini semakin bertambah. Memang tak ayal PT Eka Bogainti (Hokben) adalah satu diantara perusahaan terkeren di disegmennya.
Gaji Karyawan PT Eka Bogainti (Hokben)
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Eka Bogainti (Hokben)
Bukan hanya itu saja gaji pokok yang tinggi, pegawai juga diberi fasilitas serta tunjangan untuk mengoptimalkan performa mereka. Yang mana manfaat tersebut mampu meningkatkan gaji karyawan hingga bisa untuk memenuhi kebutuhannya.
Ada pun beberapa tambahan lain, meliputi:
- Insentif
- Tunjangan kesehatan
- Asuransi kendaraan
- Dan lainnya
Catatan :
Gaji serta tunjangan karyawan berbeda. Bukan itu aja fasilitas bisa mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai kebijakan dari PT Eka Bogainti (Hokben).
Cara Melamar Kerja di PT Eka Bogainti (Hokben)
Sesudah mengetahui besaran gaji karyawan PT Eka Bogainti (Hokben), Anda dapat coba untuk melamar pekerjaan dengan berbagai posisi yang tersedia.
Marilah perhatikan tulisan berikut ini.
1. Mengetahui Kualifikasi yang Dibutuhkan
Setiap tahun PT Eka Bogainti (Hokben) terus merekrut rekan kerja baru. Informasi ini biasanya di publikasikan via web sah PT Eka Bogainti (Hokben).
Syarat minimal yang di tetapkan lebih ringan dan hampir sama dengan badan usaha lainnya. Jika kalian pingin mendapatkan pekerjaan di PT Eka Bogainti (Hokben) ada baiknya persiapkan kualifikasi berikut untuk melamar menjadi karyawan PT Eka Bogainti (Hokben):
- Ijazah yang dimiliki minimal SMA, D3 dan S1
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Memiliki penampilan yang menarik
- Sudah tidak bekerja di perusahaan lain
2. Mempersiapkan Terlebih Dahulu Semua Persyaratan yang Dibutuhkan
Adapun beberapa persyaratan yang perlu dipersiapkan, seperti :
- Curiculum Vitae
- Daftar nilai terakhir
- SKCK aktif
- Surat Keterangan Sehat terbaru
- FC KTP
Catatan :
Syarat & ketentuan yang terlihat pada informasi perekrutan pegawai baru, sehingga cek ricek dulu sebelum melamar.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Eka Bogainti (Hokben)
Selain tahu berapa gaji karyawan PT Eka Bogainti (Hokben), Tentu kalian sangat perlu mempertimbangkan presfektif lainnya seperti keunggulan yang akan kalian dapatkan bila kerja di agensi tersebut.
Sebagai seorang pegawai tentu kita ga pingin kalau kerja akan tetapi berbeda jauh dengan ekspetasi kita. Benar begitu? Oleh karena itu kamu wajib mengetahui beberapa kelebihan bila kerja di PT Eka Bogainti (Hokben).
Ayo baca pembahasan di bawah ini.
1. Banyak Bonus
Gaji Karyawan PT Eka Bogainti (Hokben) semua posisi udah kamu lihat lewat tulisan yang telah disediakan, nominalnya tentu sudah sudah sesuai dengan tanggung jawab yang mau diemban.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Eka Bogainti (Hokben) Telah mengontrol waktu kerja bagi para karyawanya sehingga mereka masih memiliki waktu istirahat yang sesuai untuk bisa menghabiskan waktu bersama dengan orang-orang yang kalian sayang.
Bukan itu aja, kamu juga dapat tinggal di rumah ketika weeksdays atau pergi berlibur sampai kesibukan kerja kembali berlangsung.
3. Banyak Kelebihan
Kalau anda menentukan untuk bekerja di PT Eka Bogainti (Hokben) maka potensi untuk mendapatkan berjenis-jenis keuntungan lain seperti BPJS, tabungan hari tua dan sejenisnya.
Bukan hanya itu saja, profit lain juga dapat kalian peroleh seperti risiko yang tak terlalu tinggi sampai daerah bekerja yang nyaman sehingga profesi bisa dengan cepat dijalankan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai seorang pegawai tentu saja anda tidak berkeinginan kerja diposisi itu itu aja selama puluhan tahun bukan? Tapi, tenang saja karena PT Eka Bogainti (Hokben) mampu memberikan kenaikan penghasilan untuk para karyawan yang memiliki bakat loh.
Sehingga nantinya Jenjang pekerjaan serta masa depan kamu sungguh-sungguh bagus untuk kalian yang mau maju. Tidak hanya itu saja, tetapi posisi serta keperluan kamu akan lebih terjamin.
5. Lingkungan Bekerja yang Menyokong
Memiliki lingkungan kerja yang mendukung ialah impian banyak pegawai. Dengan mempunyai lingkungan yang baik membuat pekerjaan lebih maksimal.
Hal ini dapat kalian rasakan di PT Eka Bogainti (Hokben), karena konsentrasi inti mereka yaitu solidaritas dan kerjasama.
Lowongan Kerja di PT Eka Bogainti (Hokben)
Gaji karyawan PT Eka Bogainti (Hokben) sungguh-sungguh sesuai tapi kita harus mengenal jabatan-jabatan apa saja yang ada di perusahaan, jadi kalian harus tahu info seputar jabatan apa saja yang diperlukan agensi.
Silakan simak materi di bawah ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Jabatan yang satu ini benar-benar dicari oleh agensi karena jadi salah satu faktor yang sangat penting agar agensi bisa maju. Pencatatan yang bagus akan membuat ekosistem agensi sehingga situasi keuangan akan lebih stabil.
Jadi jabatan yang satu ini banyak dibutuhkan oleh para badan usaha dan dikala kamu mendapatkan kesempatan kerja persiapkan diri untuk menonjolkan keterampilan yang luar biasa.
2. HRD
Sumber daya manusia memegang peranan yang sungguh-sungguh krusial dalam kesuksesan sebuah agensi dalam bersaing dengan kompetitornya. Tetapi, untuk bisa menempuh misi hal yang demikian dibutuhkan kekuatan yang pintar dan dapat saling membantu.
Tanpa hal tersebut visi badan usaha tidak mungkni pernah tercapai, oleh karena itu Divisi SDM jadi salah satu posisi yang diperlukan. Kedatangannya akan membuat perusahaan seimbang dan dapat mengatur karyawannya sehingga dapat berjalan dengan maksimal sesuai visi yang sudah ditentukan.
3. Sales
Sektor penjualan ialah bidang yang cukup krusial dalam agensi barang atau jasa. Jabatan ini memiliki jobdesk untuk dapat memperbesar koneksi agensi seperti yang dibayangkan oleh pemegang saham perusahaan.
Kemampuan serta ide-ide unik kalian dapat jadi modal penting untuk kerja di badan usaha yang satu ini. Untuk itu tingkatkan kecakapan marketing ideas Anda untuk bisa jadi pegawai agensi ini.
4. Teknologi dan Informasi
Dengan berkembangnya dunia teknologi sekarang perusahaan diharapkan agar bisa dalam habituasi dengan masa yang akan datang. Di posisi ini, kalian akan dipaksa untuk mengerti berbagai keterampilan seperti pembuatan perangkat lunak, digital marketing dan lainnya.
Itulah pembahasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan PT Eka Bogainti (Hokben) Semua Jabatan beserta Kelebihan serta kekurangannya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat.