Berapa gaji karyawan PT Dutalestari Sentratama? Sebagai seorang pegawai tentunya wajib tahu upah yang nantinya akan kamu dapat bila menjadi karyawan mereka. True?
Sekarang-sekarang ini tidak sedikit yang bertanya mengenai gaji yang akan di dapat. Tidak mengherankan, karena PT Dutalestari Sentratama adalah perusahaan yang memberi uang lumayan besar terhadap para karyawannya.
Perusahaan yang satu ini sering diandalkan dan kini menjadi penjalan roda peruangan di Indonesia. Bukan hanya itu, PT Dutalestari Sentratama sering memberikan kesempatan kerja untuk mengulurkan bantuan terhadap para pencari nafkah agar mendapat pekerjaan yang sesuai harapan.
Ini dikarenakan perusahaan terus mengalami peningkatan hebatnya, bisa ke negeri orang. Dengan begitu dibutuhkan banyak tenaga kerja yang mempunyai bakat dan keadaan ini jadi kesempatan bagi kalian menemukan job.
Akan tetapi, apa anda penasaran berapa gaji karyawan PT Dutalestari Sentratama? Nah untuk kalian yang penasaran gaji karyawan PT Dutalestari Sentratama terbaru, Ayo simak pembahasan ini.
Sedikit Mengenai PT Dutalestari Sentratama
PT Dutalestari Sentratama merupakan salah satu perusahaan yang telah membangun perusahaan yang terletak di Indonesia.
PT Dutalestari Sentratama memberikan bantuan yang bagus bagi perekonomian negeri ini dan sekarang ini mengalami kemajuan dengan pesat. Oleh karena itu jumlah pelanggannya saat ini semakin bertambah. Tak mengherankan PT Dutalestari Sentratama adalah salah satu diantara agancy ternama di kalangannya.
Gaji Karyawan PT Dutalestari Sentratama
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Dutalestari Sentratama
Sementara itu gaji utama yang besar, karyawan juga dikasih fasilitas serta tunjangan guna mengoptimalkan kinerja para pegawai. Dimana keuntungan yang satu ini dapat meningkatkan gaji karyawan sehingga mampu memenuhi kepentingannya.
Dan ada banyak tambahan lain, meliputi:
- Bonus
- Tunjangan Tidak Tetap
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lainnya
Catatan :
Upah beserta fasilitas pegawai tidak akan sama satu dengan lainnya. Bukan itu saja upah kemungkinan besar dapat berubah sewaktu-waktu sesuai dengan kebijakan PT Dutalestari Sentratama.
Cara Melamar Kerja di PT Dutalestari Sentratama
Setelah tahu besaran gaji karyawan PT Dutalestari Sentratama, Kamu bisa mencoba untuk melamar pekerjaan dengan posisi-posisi yang ada.
Yuk baca materi berikut di bawah ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Setiap tahun PT Dutalestari Sentratama terus membuka lowongan kerja baru. Kabar yang satu ini umumnya di share via media digital asli PT Dutalestari Sentratama.
Syarat minimal yang dipatok tidak terlalu banyak dan sesuai dengan badan lainnya. Jika kamu berniat melamar ke PT Dutalestari Sentratama ada baiknya penuhi kualifikasi berikut ini untuk mengajukan jadi pegawai PT Dutalestari Sentratama:
- Jenjang pendidikan minimal SMA, D3 dan S1
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato sedikitpun
- Memiliki penampilan yang menarik
- Tidak terikat dengan perusahaan lain
2. Siapkan Semua Dokumen yang Dibutuhkan
Ada Persyaratan yang harus disediakan, seperti :
- Curiculum Vitae
- Transkrip nilai
- SKCK yang masih berlaku
- Surat Keterangan Sehat
- FC KTP
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada info recruitment, Jadi lihat dulu sebelum mengirimkan.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Dutalestari Sentratama
Bukan hanya mengetahui berapa gaji karyawan PT Dutalestari Sentratama, Kalian juga perlu melihat aspek lainnya seperti kelebihan yang akan dapatkan apabila kerja perusahaan tersebut.
Saat menjadi pegawai tentu anda nggak ingin kalau mengambil peran tapi beda jauh dengan yang kita bayangkan. Benar? Maka dari itu anda mesti tahu kelebihan jika menjadi pegawai PT Dutalestari Sentratama.
Marilah simak pengkajian di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Dutalestari Sentratama semua posisi sudah kamu ketahui pada runtaian informasi diatas, besarannya pastinya telah sesuai dengan tanggung jawab yang hendak dipikul.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Dutalestari Sentratama Telah mengatur jam kerja untuk para karyawanya sehingga mereka mempunyai waktu rehat yang cukup untuk dapat quality time bersama dengan orang tercinta.
Bukan hanya itu saja, kamu juga dapat menetap di rumah ketika menjelang weekdays atau pergi untuk bertamasya hingga kegiatan kerja tiba.
3. Banyak Kelebihan
Bila kalian menetapkan untuk bekerja di PT Dutalestari Sentratama akan berpotensi mendapatkan berjenis-jenis benefit lainnya seperti BPJS, tunjangan dan lain sebagianya.
Bukan hanya itu doang, benefit lain juga dapat anda temukan seperti risiko yang tidak tinggi amat sampai dengan lokasi kerja yang nyaman sehingga pekerjaan akan lebih cepat dijalankan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai seorang pekerja tentu anda tidak mau bekerja dengan jabatan itu itu aja selama puluhan tahun kan? Namun, beruntungnya PT Dutalestari Sentratama dapat memberikan peningkatan gaji untuk pegawai yang mempunyai bakat loh.
Sehingga nantinya Jenjang pekerjaan dan kehidupan anda sangat bagus bagi anda yang berkeinginan terus berkembang. Bukan cuma, namun jabatan dan keinginan kamu akan terjamin.
5. Tempat Kerja yang Mendorong
Mendapatkan tempat kerja yang menyokong adalah keinginan banyak pekerja. Dampak memiliki lingkungan yang menunjang maka kerjaan akan lebih lebih nyaman.
Hal ini dapat kamu dapat di PT Dutalestari Sentratama, karena konsentrasi inti mereka adalah kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Dutalestari Sentratama
Gaji karyawan PT Dutalestari Sentratama sangat sesuai tetapi anda disaranakan untuk mengetahui posisi apa aja yang ditawarkan perusahaan, maka dari itu anda perlu mengetahui berita tentang posisi apa yang biasanya dibutuhkan.
Yuk perhatikan ulasan berikut di bawah ini.
1. Pencatatan Keuangan
Jabatan yang satu ini amat dibutuhkan oleh agensi sebab menjadi salah satu elemen yang sangat penting agar agensi dapat berkembang. Akuntansi yang baik akan membuat ekosistem perusahaan sehingga kondisi kas akan menjadi lebih konsisten.
Oleh sebab itu jabatan ini banyak diperlukan oleh para badan usaha dan dikala kalian mendapatkan kesempatan kerja persiapkan diri untuk menampakkan bakat yang luar biasa.
2. HRD
Manusia memegang peranan yang betul-betul penting dalam kesuksesan badan usaha ketika mendominasi bisnisnya. Melainkan, untuk bisa mencapai misi tersebut dibutuhkan Sumber daya Manusia yang bagus dan bisa bekerja secara tim.
Tanpa adanya tersebut misi agensi tak akan pernah tercapai, oleh karena itu HRD menjadi salah satu jabatan yang dibutuhkan. Presensinya akan membikin perusahaan normal dan mampu mengendalikan karyawannya sehingga bisa melintas dengan maksimal sesuai tujuan yang sudah ditentukan.
3. Penjualan
Penjualan ialah satu diantara krusial di dalam bidang usaha jasa atau barang. Jabatan ini mempunyai tanggung jawab agarbisa memperbesar koneksi perusahaan seperti yang didambakan oleh owner agensi.
Keterampilan serta inspirasi-pandangan baru cerah Anda bisa jadi modal penting agar kerja di Agensi ini. Untuk itu tingkatkan kecakapan penjualan Anda untuk dapat menjadi bagian agensi yang satu ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Majunya dunia teknologi perusahaan-perusahaan dipaksa agar sanggup didalam adaptasi dengan generasi yang akan datang. Pada bidang ini, kita akan diminta untuk memiliki keterampilan seperti pembuatan software, pemasaran dsb.
Itu dia pembahasan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT Dutalestari Sentratama Semua Posisi dan keuntungan yang akan kamu peroleh, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat.