Berapakah gaji karyawan PT Catur Sentosa Adiprana? Seorang karyawan tentunya wajib tahu besaran uang yang nantinya anda dapat bila menjadi karyawan mereka. Benar?
Calon karyawan tidak sedikit yang bingung tentang hal tersebut. Tidak heran, hal ini karena PT Catur Sentosa Adiprana adalah salah satu agensi yang memberikan uang sangat besar terhadap para karyawannya.
Badan usaha tersebut sering diandalkan dan menjadi salah satu penopang uang di Indonesia. Bukan hanya itu, PT Catur Sentosa Adiprana sering kali membuka lowongan pekerjaan guna membantu para pencari lowongan pekerjaan agar dapat pekerjaan yang sesuai dengan kebutuhan.
Ini karena bidang usahanya terus mengalami kemajuan hebatnya, bisa ke negeri orang. Oleh sebab itu tentu dibutuhkan banyak karyawan yang memiliki kecerdikan dan keadaan ini jadi salah satu momen bagi anda mendapat pekerjaan.
Akan tetapi, pernahkah kamu pingin tau berapa gaji karyawan PT Catur Sentosa Adiprana? Buat anda yang penasaran gaji karyawan PT Catur Sentosa Adiprana semua jabatan, silakan perhatikan materi ini.
Sekilas Mengenai PT Catur Sentosa Adiprana
PT Catur Sentosa Adiprana adalah agensi yang telah memiliki cabang yang sekarang sudah dibangun di tanah air.
PT Catur Sentosa Adiprana memberikan partisipasi yang bagus untuk perekonomian indonesia dan sekarang ini mengalami perkembangan dengan pesat. Oleh karena itu total pelanggannya kini makin bertambah. Tak heran PT Catur Sentosa Adiprana merupakan salah satu agensi terpercaya di kalangannya.
Gaji Karyawan PT Catur Sentosa Adiprana
No | Jabatan | Gaji/Bulan |
---|---|---|
1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Catur Sentosa Adiprana
Bukan hanya itu saja gaji utama yang tinggi, pegawai juga diberi fasilitas dan prasarana untuk memaksimalkan kinerja mereka. Yang mana fasilitas yang satu ini dapat meningkatkan gaji karyawan sehingga bisa memenuhi kebutuhannya.
Ada pun banyak privilage lainnya, meliputi:
- Insentif
- Tunjangan Tidak Tetap
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lainnya
Catatan :
Upah serta tunjangan karyawan tidak akan sama. Bukan itu aja fasilitas kemungkinan besar dapat berubah sewaktu-waktu sesuai kebijakan dari PT Catur Sentosa Adiprana.
Cara Melamar Kerja di PT Catur Sentosa Adiprana
Sesudah mengetahui berapa gaji karyawan PT Catur Sentosa Adiprana, Anda bisa mencoba mengirimkan lamaran permohonan dengan berbagai posisi yang sudah disediakan.
Marilah simak tulisan ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Sepanjang tahun PT Catur Sentosa Adiprana terus merekrut karyawan baru. Informasi ini biasanya diberitahukan melalui website asli PT Catur Sentosa Adiprana.
Persyaratan minimum yang di tetapkan tidak terlalu banyak dan hampir sesuai dengan badan usaha lain. Apabila kamu pingin melamar ke PT Catur Sentosa Adiprana ada baiknya lengkapi kualifikasi berikut untuk mengajukan menjadi karyawan PT Catur Sentosa Adiprana:
- Minimal sudah S1, D3 dan SMA
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato sedikitpun
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyaratan yang Dibutuhkan
Terdapat beberapa persyaratan yang harus kalian persiapkan, seperti :
- CV
- Ijazah
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Surat Keterangan Sehat yang masih aktif
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada info recruitment, sehingga lihat dulu sebelum mengirimkan permohonan kerja.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Catur Sentosa Adiprana
Selain mengenal berapa gaji karyawan PT Catur Sentosa Adiprana, Kita sangat perlu melihat prosfek lainnya seperti kelebihan yang bisa didapat bila kerja perusahaan tersebut.
Ketika jadi karyawan tentu saja kita ga ingin kalau kerja tapi tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Benar begitu? Oleh karenanya anda harus tahu dulu kelebihan-kelebihan apabila menjadi bagian dari PT Catur Sentosa Adiprana.
Mari baca materi di bawah ini.
1. Banyak Bonus
Gaji Karyawan PT Catur Sentosa Adiprana semua jabatan telah anda pahami pada tabel yang telah disediakan, nominalnya tentu sudah telah sesuai dengan resiko yang akan dipikul.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Catur Sentosa Adiprana Sudah mengendalikan jam kerja bagi para tenaga kerjanya sehingga mereka mempunyai waktu rehat yang memadai untuk bisa quality time bersama dengan isti dan anak.
Kemudian, kamu juga bisa menetap di rumah saat sedang libur atau memutuskan berlibur sampai aktivitas kerja tiba.
3. Banyak Kelebihan
Bila kamu menentukan untuk bekerja di PT Catur Sentosa Adiprana bisa ada kemungkinan mendapat bermacam bonus lainnya seperti BPJS ketenagakerjaan, tabungan hari tua dan lainnya.
Tidak hanya itu saja, profit lain juga bisa anda dapatkan seperti risiko yang tidak terlalu tinggi sampai tempat bekerja yang nyaman dan pekerjaan bisa dengan cepat dilakukan.
4. Jenjang Karir Terjamin
Sebagai seorang pegawai tentu saja anda tak mau bekerja diposisi itu terus menerus selama tahunan kan? Namun, untungnya PT Catur Sentosa Adiprana mampu memberikan kenaikan gaji bagi karyawan yang mempunyai bakat loh.
Sehingga nantinya Tahapan karir dan masa mendatang anda akan lebih baik untuk kalian yang ingin berkembang. Bukan itu saja, akan tetapi pangkat serta keperluan Anda akan terjamin.
5. Lingkungan Kerja yang Baik
Memiliki lingkungan bekerja yang menyokong merupakan keinginan banyak pegawai. Efek memiliki tempat yang baik membuat aktifitas mejadi lebih ringan.
Semua ini bisa kau dapat di PT Catur Sentosa Adiprana, karena fokus inti mereka ialah kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Catur Sentosa Adiprana
Gaji karyawan PT Catur Sentosa Adiprana benar-benar tinggi tetapi kamu perlu mengenal posisi apa saja yang diperlukan agensi, maka dari itu kalian harus mengetahui isu perihal posisi apa yang ditawarkan perusahaan.
Marilah baca tulisan di bawah ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Bidang ini amat dicari oleh agensi karena menjadi salah satu elemen penting agar agensi bisa maju. Dengan pencatatan yang baik akan menjaga kehidupan badan usaha sehingga situasi peruangan akan lebih konsisten.
Jadi jabatan ini banyak dibutuhkan oleh para badan usaha dan ketika Anda mendapatkan kans bekerja bersiaplah untuk memperlihatkan kemampuan yang bagus.
2. Divisi Sumberdaya Manusia
Manusia memegang posisi yang sungguh-sungguh krusial dalam kemajuan sebuah agensi dalam bersaing dengan kompetitornya. Tapi, untuk bisa mencapai tujuan hal yang demikian diperlukan kekuatan yang bagus dan bisa bekerja dibawah tekanan.
Tanpa adanya tersebut tujuan perusahaan tidak akan tergenggam, oleh sebab itu HRD menjadi satu jabatan yang dibutuhkan. Eksistensinya akan membuat agensi ekuivalen dan mampu mengatur pegawainya sehingga bisa berjalan dengan maksimum sesuai dengan visi agensi.
3. Penjualan
Penjualan menjadi jabatan krusial dalam sebuah perusahaan barang ataupun jasa. Posisi yang satu ini mempunyai tugas agarbisa meningkatkan proses penjualan bidang usaha seperti yang didambakan oleh owner.
Keterampilan serta pandangan baru-inspirasi bagus kamu dapat jadi modal untuk bisa bekerja di Agensi ini. Jadi tingkatkan kecakapan marketing Anda agar bisa jadi pegawai badan usaha yang satu ini.
4. Posisi TI
Kemajuan teknologi sekarang perusahaan dipaksa untuk sanggup dalam habituasi dengan berkembangnya zaman. Pada Jabatan yang satu ini, anda dituntut untuk mempunyai berbagai kemampuan seperti pembuatan software, digital marketing dsb.
Itu dia penjelasan pada kesempatan ini mengenai Gaji Karyawan PT Catur Sentosa Adiprana Semua Posisi lengkap Benefit yang akan kamu dapatkan, selamat mencoba.