Berapakah gaji karyawan PT Asuransi Adira Dinamika? Seorang calon pekerja tentu saja harus paham gaji yang nanti akan kamu dapatkan jika menjadi pegawai mereka. Benar bukan?
Belakangan ini tidak sedikit yang menanyakan mengenai gaji yang akan di dapat. Tidak heran, hal ini karena PT Asuransi Adira Dinamika merupakan salah satu agensi yang memberi honorarium sangat besar terhadap para karyawannya.
Badan usaha yang kami sebutkan selalu bisa diandalkan dan kini jadi salah satu penopang ekonomi di tanah air. Tidak hanya itu, PT Asuransi Adira Dinamika sering memberikan kesempatan kerja untuk mengulurkan bantuan terhadap para pencari nafkah agar mendapatkan peranan yang sesuai dengan kebutuhan.
Ini karena agensinya terus mengalami perkembangan bahkan, bisa ke negeri orang. Sehingga dibutuhkan banyak sekali karyawan yang memiliki kemampuan sehingga situasi ini jadi salah satu kans untuk kalian menemukan job.
Tapi, apakah pernah kalian pingin tau berapa sih gaji karyawan PT Asuransi Adira Dinamika? Buat kalian yang kepo gaji karyawan PT Asuransi Adira Dinamika semua jabatan, marilah perhatikan ulasan di bawah ini.
Sekilas Tentang PT Asuransi Adira Dinamika
PT Asuransi Adira Dinamika adalah perusahaan yang sudah mempunyai kantor yang sekarang tersebar di Indonesia.
PT Asuransi Adira Dinamika memberikan andil yang baik bagi kondisi ekonomi tanah air dan sudah mengalami kemajuan yang cepat. Sehingga total constumernya kini makin bertumbuh. Tak ayal PT Asuransi Adira Dinamika merupakan salah satu perusahaan terbaik di bidangnya.
Gaji Karyawan PT Asuransi Adira Dinamika
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Asuransi Adira Dinamika
Selain itu gaji utama yang tinggi, pegawai juga dikasih sarana serta tunjangan untuk memaksimalkan kinerja mereka. Yang mana kelebihan tersebut mampu meningkatkan gaji karyawan hingga mampu untuk memenuhi keperluannya.
Dan ada banyak privilage lainnya, diantaranya:
- uang lembur
- Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Bayaran beserta fasilitas karyawan berbeda. Bukan itu aja bayaran kemungkinan besar bisa mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai kebijakan PT Asuransi Adira Dinamika.
Cara Melamar Kerja di PT Asuransi Adira Dinamika
Sesudah tahu gambaran gaji karyawan PT Asuransi Adira Dinamika, Kamu bisa mencoba membuat dan mengirimkan lamaran pekerjaan dengan posisi yang berbeda-beda.
Ayo simak materi di bawah ini.
1. Mengetahui Kualifikasi yang Dibutuhkan
Sepanjang tahun PT Asuransi Adira Dinamika terus merekrut rekan kerja baru. Informasi yang satu ini biasanya di umumkan lewat media digital resmi PT Asuransi Adira Dinamika.
Persyaratan minimal yang dipatok tidak terlalu banyak dan hampir sesuai dengan agensi lain. Apabila kamu mau kerja di PT Asuransi Adira Dinamika lebih baik persiapkan segala persyaratan dibawah ini untuk mengajukan menjadi pegawai PT Asuransi Adira Dinamika:
- Minimal sudah S1, D3 dan SMA
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Berpenampilan Rapi
- Tidak masih terikat kontrak dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyaratan yang Dibutuhkan
Adapun Banyak persyaratan yang harus kalian persiapkan, seperti :
- Curiculum Vitae
- Daftar nilai terakhir
- SKCK aktif
- Surat Keterangan Sehat
- FC KTP
Catatan :
Ketentuan & Syarat yang tertulis pada info loker, sehingga baca terlebih dahulu sebelum mengirimkan.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Asuransi Adira Dinamika
Selain mengenal berapa gaji karyawan PT Asuransi Adira Dinamika, Tentu kalian juga perlu memikirkan aspek lain seperti keunggulan yang bisa didapat jika bekerja di agency tersebut.
Sebagai seorang pegawai tentu kita ga mau apabila menanggung tugas namun berbeda jauh dengan ekspetasi kita. Benar kan? Dengan begitu kamu wajib tahu kelebihan-kelebihan apabila bekerja di PT Asuransi Adira Dinamika.
Mari perhatikan materi berikut ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan PT Asuransi Adira Dinamika semua posisi telah anda lihat pada data yang sudah kami paparkan, besarannya pastinya sudah sama dengan tanggung jawab yang mau dikerjakan.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Asuransi Adira Dinamika Sudah mengontrol waktu kerja bagi para pegawainya sehingga mereka masih mendapatkan waktu rehat yang memadai untuk dapat menghabiskan waktu bersama dengan isti dan anak.
Lalu, kamu juga bisa tinggal di rumah ketika sedang libur atau memutuskan berwisata hingga kesibukan dunia kerja tiba.
3. Banyak Keuntungan
Jika kamu menetapkan untuk berprofesi di PT Asuransi Adira Dinamika akan berpotensi mendapatkan berjenis-jenis bonus lain seperti BPJS, dana pensiun dan sejenisnya.
Bukan hanya itu aja, profit lain juga dapat anda dapatkan contohnya seperti risiko yang tak tinggi sampai dengan daerah bekerja yang enak dan profesi akan lebih gampang dilakukan.
4. Karir yang Jelas
Sebagai seorang karyawan tentu kamu tidak berharap kerja dengan posisi sama selamanya bukan? Tapi, untungnya PT Asuransi Adira Dinamika mampu memberikan peningkatan gaji untuk para karyawan yang memiliki potensi lho.
Sehingga nantinya Jenjang jabatan serta kehidupan di masa yang akan datang kalian sungguh-sungguh bagus untuk kau yang berharap memperbaiki masa depan. Tidak hanya itu saja, namun pangkat serta kebutuhan kamu akan terjamin.
5. Lingkungan Bekerja yang Menyokong
Mendapatkan lingkungan kerja yang mendukung merupakan impian banyak pekerja. Pengaruh mendapatkan lingkungan yang baik membuat aktifitas kerja akan lebih maksimal.
Semua ini dapat kau rasakan di PT Asuransi Adira Dinamika, karena konsentrasi inti mereka ialah solidaritas dan kerjasama.
Lowongan Kerja di PT Asuransi Adira Dinamika
Gaji karyawan PT Asuransi Adira Dinamika sangat besar tapi kita perlu mengenal jabatan apa aja yang ada di perusahaan, oleh karena itu kamu harus mengetahui info seputar posisi apa saja yang ada di perusahaan.
Ayo baca pembahasan berikut di bawah ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Posisi ini betul-betul diperlukan oleh perusahaan sebab jadi salah satu unsur penting bagi mereka bisa maju. Akuntansi yang baik akan membuat sistem badan usaha sehingga keadaan keuangan akan stabil.
Oleh karena itu jabatan yang satu ini banyak dibutuhkan oleh para badan usaha dan ketika kamu mendapatkan peluang kerja persiapkan diri untuk menampakkan kemampuan yang baik.
2. HRD
Sumber daya manusia mengatur peranan yang benar-benar essensial dalam kesuksesan sebuah perusahaan dalam mendominasi bisnisnya. Tetapi, agar dapat menempuh misi tersebut dibutuhkan kekuatan yang bagus dan bisa saling bekerja sama.
Tanpa adanya tersebut visi perusahaan tak mungkin terpenuhi, oleh karena itu Divisi Sumberdaya Manusia menjadi satu satunya jabatan yang dibutuhkan. Presensinya akan membikin perusahaan konsisten dan dapat membatasi karyawannya sehingga dapat bergerak dengan maksimal sesuai dengan Ketentuan badan usaha.
3. Penjualan
Sales adalah posisi yang cukup krusial di dalam corporate barang atau jasa. Bidang ini memiliki tugas agardapat meningkatkan penjualan perusahaan seperti yang didambakan oleh pemegang saham perusahaan.
Keterampilan dan pandangan baru-inspirasi cemerlang kalian dapat jadi modal krusial untuk diterima di Agensi yang satu ini. Jadi tingkatkan kesanggupan strategi marketing Anda untuk dapat diterima perusahaan ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Berkembangnya dunia teknologi badan usaha-badan usaha dipaksa untuk kapabel didalam orientasi dengan perkembangan yang ada. Di posisi ini, kita diharuskan untuk mempunyai dunia teknologi seperti pembuatan perangkat lunak, pemasaran dsb.
Demikian pembahasan pada kesempatan ini mengenai Gaji Karyawan PT Asuransi Adira Dinamika Semua Posisi lengkap Kelebihan dan kekurangannya, Semoga yang kami sampaikan dapat membantu.