Berapa gaji karyawan PT Akashi Wahana Indonesia? Sebagai seorang calon karyawan tentu wajib tahu upah yang akan anda peroleh bila menjadi karyawan mereka. Benar bukan?
Calon pegawai memang banyak sekali yang menanyakan tentang besaran upah yang di dapat. Tidak mengherankan, dikarenakan PT Akashi Wahana Indonesia merupakan salah satu perusahaan yang memberi imbalan cukup besar terhadap karyawannya.
Agensi ini sudah terpercaya dan menjadi penopang uang di negeri ini. Bukan itu saja, PT Akashi Wahana Indonesia sering kali membuka loker untuk membantu para pencari lowongan pekerjaan agar mendapat peranan yang sesuai ekspetasi.
Hal ini mereka lakukan dikarenakan performa perusahaannya terus mengalami kemajuan kerennya, bisa sampai ke negeri orang. Oleh karenanya dibutuhkan banyak sekali karyawan yang memiliki kesanggupan dan situasi ini jadi jalan bagi kamu memperoleh pekerjaan.
Tapi, apa kamu ingin tau berapa sih gaji karyawan PT Akashi Wahana Indonesia? Buat anda yang kepo gaji karyawan PT Akashi Wahana Indonesia terlengkap, yuk simak materi ini.
Sedikit Mengenai PT Akashi Wahana Indonesia
PT Akashi Wahana Indonesia merupakan salah satu perusahaan yang udah membangun cabang yang sekarang sudah dibangun di Indonesia.
PT Akashi Wahana Indonesia sudah memberikan peranan yang besar bagi perekonomian indonesia dan sudah berkembang dengan cepat. Sehingga total constumernya sekarang makin meningkat. Tak ayal PT Akashi Wahana Indonesia merupakan satu diantara agensi terkeren di kalangannya.
Gaji Karyawan PT Akashi Wahana Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Akashi Wahana Indonesia
Sementara itu gaji utama yang tinggi, karyawan juga diberi sarana serta prasarana untuk mengoptimalkan pekerjaan mereka. Yang mana keuntungan yang satu ini dapat meningkatkan gaji karyawan sehingga dapat untuk memenuhi keinginannya.
Dan terdapat beberapa tambahan lain, seperti:
- uang lembur
- Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi Jiwa Karyawan
- Dan lainnya
Catatan :
Bayaran dan tunjangan pegawai tidak akan sama satu dengan lainnya. Bukan itu aja gaji kemungkinan besar dapat mengalami perubahan seketika sesuai dengan kebijakan dari PT Akashi Wahana Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT Akashi Wahana Indonesia
Sesudah mengetahui besaran gaji karyawan PT Akashi Wahana Indonesia, Anda dapat coba mengirimkan lamaran permohonan dengan posisi-posisi yang ada.
Silakan perhatikan tulisan di bawah ini.
1. Mengetahui Kualifikasi yang Dibutuhkan
Tiap Tahun PT Akashi Wahana Indonesia terus merekrut rekan kerja baru. Informasi ini kebanyakan di publikasikan via media digital sah PT Akashi Wahana Indonesia.
Syarat minimal yang di tetapkan tidak terlalu sulit dan sesuai dengan agensi lainnya. Apabila Anda pingin mendapatkan pekerjaan di PT Akashi Wahana Indonesia lebih baik persiapkan segala persyaratan dibawah ini untuk mengajukan jadi pegawai PT Akashi Wahana Indonesia:
- Ijazah yang dimiliki minimal S1, D3 dan SMA
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato sedikitpun
- Rapi
- Tidak ada kontrak kerja dengan perusahaan lain
2. Mempersiapkan Terlebih Dahulu Semua Persyaratan yang Dibutuhkan
Terdapat Persyaratan yang perlu disediakan, contohnya :
- CV
- Transkrip nilai
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Surat Keterangan Sehat
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Ketentuan & Syarat yang tercantum pada informasi perekrutan pegawai baru, Untuk itu cek dulu sebelum mengirimkan lamaran.
Keuntungan Jadi Karyawan PT Akashi Wahana Indonesia
Tidak hanya mengenal berapa gaji karyawan PT Akashi Wahana Indonesia, Kalian perlu sekali memikirkan hal lain seperti kelebihan yang akan dapatkan bila bekerja disana.
Saat menjadi pegawai tentu saja kalian ga pingin kalau mengambil jobdesk namun dengan apa yang kita bayangkan. Benar kan? Dengan begitu kamu wajib tahu terlebih dahulu keunggulan apabila menjadi karyawan PT Akashi Wahana Indonesia.
Mari baca pengkajian di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Akashi Wahana Indonesia semua posisi telah kalian baca via data yang kami paparkan, besarannya tentu telah sesuai dengan resiko yang mau dikerjakan.
2. Istirahat yang Cukup
PT Akashi Wahana Indonesia Telah mengontrol jam kerja untuk para tenaga kerjanya sehingga mereka masih mendapatkan waktu istirahat yang memadai untuk bisa menikmati waktu bersama keluarga tercinta.
Bukan hanya itu saja, kamu juga dapat tinggal di rumah dikala weeksdays atau memilih untuk berwisata sampai kegiatan pekerjaan tiba.
3. Banyak Keuntungan
Sekiranya kamu memutuskan untuk menjadi bagian di PT Akashi Wahana Indonesia akan ada kemungkinan mendapat berbagai keuntungan lain seperti BPJS ketenagakerjaan, tabungan hari tua dan sejenisnya.
Bukan hanya itu saja, benefit lain juga bisa kalian dapatkan seperti resiko yang tak tinggi amat sampai lokasi bekerja yang nyaman dan profesi bisa cepat dilakukan.
4. Jenjang Karir Terjamin
Sebagai seorang pegawai tentu aja anda tidak berkeinginan bekerja diposisi sama selama puluhan tahun bukan? Namun, untungnya PT Akashi Wahana Indonesia menawarkan promosi untuk para pegawai yang memiliki kemampuan lho.
Sehingga Jenjang karir serta kehidupan di masa mendatang anda akan lebih baik bagi kalian yang mau maju. Tidak hanya itu saja, melainkan jabatan dan keinginan kamu akan lebih terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Mensupport
Memiliki lingkungan bekerja yang mensupport ialah idaman banyak karyawan. Efek memiliki tempat yang bagus membuat pekerjaan menjadi lebih lebih efisien.
Semua ini dapat kalian dapat di PT Akashi Wahana Indonesia, sebab fokus inti perusahaan ini adalah solidaritas dan kerjasama.
Lowongan Kerja di PT Akashi Wahana Indonesia
Gaji karyawan PT Akashi Wahana Indonesia betul-betul tinggi melainkan kalian disaranakan untuk mengetahui posisi apa saja yang diperlukan agensi, jadi anda harus tahu info tentang posisi apa saja yang biasanya diperlukan.
Yuk simak tulisan berikut di bawah ini.
1. Pencatatan Keuangan
Posisi yang satu ini benar-benar dibutuhkan oleh perusahaan sebab jadi salah satu elemen penting bagi mereka dapat berkembang. Akuntansi yang baik akan menjaga ekosistem agensi sehingga kondisi peruangan akan stabil.
Oleh karena itu posisi ini banyak diperlukan oleh agensi dan ketika Anda mendapatkan kesempatan bekerja persiapkan diri untuk menonjolkan bakat yang bagus.
2. Divisi Sumberdaya Manusia
SDM mengendalikan posisi yang amat essensial dalam kemajuan agensi dalam mendominasi industri. Tapi, untuk mencapai misi tersebut dibutuhkan SDM yang baik dan bisa bekerja secara tim.
Tanpa hal hal yang demikian visi perusahaan tak akan tergenggam, oleh karena itu Divisi SDM jadi satu satunya posisi yang dibutuhkan. Kehadirannya akan menjadikan badan usaha ajek dan mampu membatasi bawahannya sehingga bisa melintas dengan maksimum sesuai SOP yang berlaku.
3. Penjualan
Penjualan menjadi salah satu sektor krusial di dalam agensi jasa maupun barang. Jabatan ini mempunyai tanggung jawab agarbisa memperbesar koneksi bidang usaha seperti yang diharapkan oleh owner.
Kemampuan serta pandangan baru-inspirasi cerah kalian dapat menjadi modal agar bekerja di perusahaan ini. Untuk itu tingkatkan kemampuan digital marketing kamu untuk dapat jadi pegawai badan usaha ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Berkembangnya dunia teknologi badan usaha-badan usaha dituntut untuk mampu didalam menyesuaikan dengan generasi yang akan datang. Pada bidang ini, kita akan diminta untuk mengerti dunia teknologi seperti service harware, pemasaran digital dsb.
Demikian pembahasan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT Akashi Wahana Indonesia Semua Jabatan dan Benefit yang akan kamu dapatkan, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.