Berapakah gaji karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA)? Sebagai seorang pekerja tentu harus tahu upah yang nanti akan kamu terima apabila menjadi pegawai mereka. Seperti itu bukan?
Beberapa orang banyak yang merasa bingung tentang hal tersebut. Tidak aneh, karena Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) adalah salah satu badan yang memberikan upah lumayan tinggi kepada para pekerjanya.
Perusahaan yang kami sebutkan sudah dipercaya banyak orang dan kini jadi penopang perekonomian di Indonesia. Bukan hanya itu, Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) sangat sering memberi kesempatan agar memberikan bantuan kepada para pencari kerja mendapatkan pekerjaan yang sesuai harapan.
Ini dikarenakan bidang usahanya terus maju bahkan, bisa sampai ke negara lain. Oleh sebab itu tentu dibutuhkan banyak calon karyawan yang mempunyai kecerdikan dan ini jadi salah satu kesempatan untuk kamu meraih pekerjaan.
Sementara itu, apa kamu kepo berapa sih gaji karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA)? Untuk anda yang ingin mengetahui gaji karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) semua jabatan, mari simak pembahasan berikut di bawah ini.
Sedikit Tentang Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA)
Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) ialah agensi yang sudah mempunyai kantor yang sekarang ini tersebar di Indonesia.
Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) sudah memberikan bantuan yang baik bagi perekonomian tanah air dan sekarang mengalami perkembangan yang cepat. Sehingga total pelanggannya sekarang ini semakin berkembang. Tak heran Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) ialah satu diantara agensi ternama di kalangannya.
Gaji Karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA)
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA)
Selain itu gaji pokok yang besar, pegawai juga diberi sarana serta prasarana guna mengoptimalkan pekerjaan mereka. Yang mana fasilitas ini mampu menaikan gaji karyawan hingga dapat memenuhi kepentingannya.
Dan ada beberapa fasilitas lainnya, seperti:
- uang tambahan
- Tunjangan makan siang
- Asuransi kesehatan tambahan (opsional)
- Dan lainnya
Catatan :
Bayaran dan tunjangan pegawai tidak akan sama satu dengan lainnya. Bukan itu aja gaji bisa mengalami perubahan seketika sesuai dengan kebijakan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA).
Cara Melamar Kerja di Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA)
Setelah mengetahui berapa gaji karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA), Kalian dapat coba untuk melamar pekerjaan dengan berbagai posisi yang ada.
Yuk perhatikan tulisan berikut ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Setiap tahun Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) terus merekrut karyawan baru. Warta ini kebanyakan di wawarkan lewat web asli Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA).
Syarat minimal yang di tetapkan lebih ringan dan hampir sama dengan agensi lainnya. Bila kamu pingin kerja di Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) maka lengkapi persyaratan-persyaratan dibawah ini untuk mengajukan jadi pegawai Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA):
- Jenjang pendidikan minimal SMA, D3 dan S1
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Badan bersih dari tato
- Memiliki tampilan yang bagus
- Sudah tidak bekerja di perusahaan lain
2. Persiapkan Segala Persyaratan
Adapun Banyak persyaratan yang harus disediakan, seperti :
- Riwayat Hidup
- Daftar nilai terakhir
- SKCK yang masih berlaku
- Surat Keterangan Sehat terbaru
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat, ketentuan yang terlihat pada info loker, Jadi baca terlebih dahulu sebelum melamar.
Kelebihan Jadi Karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA)
Bukan hanya tahu berapa gaji karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA), Tentu kita juga perlu melihat presfektif lain seperti kelebihan yang akan kalian dapatkan apabila bekerja di agency tersebut.
Ketika jadi karyawan tentu saja kalian gak ingin kalau menanggung beban akan tetapi tidak sesuai dengan ekspetasi. Benar? Oleh sebab itu kalian mesti mengetahui kelebihan-kelebihan apabila menjadi karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA).
Mari baca pengkajian berikut ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) semua jabatan sudah anda baca melalui runtaian informasi yang kami paparkan, nominalnya tentu sudah sama dengan tanggung jawab yang hendak dikerjakan.
2. Waktu Istirahat Sesuai
Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) Telah mengatur jam masuk bagi para tenaga kerjanya sehingga mereka masih memiliki waktu rehat yang cukup untuk dapat menikmati waktu bersama keluarga tercinta.
Bukan hanya itu saja, kalian juga dapat tinggal di rumah saat sedang libur atau pergi berwisata hingga kesibukan kerja datang.
3. Banyak Benefit
Apabila anda menetapkan untuk kerja di Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) maka berpotensi mendapatkan bermacam bonus lain seperti BPJS ketenagakerjaan, berbagai tunjangan dan lain sebagianya.
Bukan hanya itu doang, benefit lain juga bisa kamu peroleh contohnya seperti beban kerja yang tidak tinggi amat hingga tempat beroperasi yang nyaman hingga pekerjaan bisa gampang dilaksanakan.
4. Jenjang Karir yang Baik
Sebagai seorang pegawai tentu aja kamu tidak mau kerja diposisi yang sama selamanya bukan? Tapi, tenang saja karena Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) menawarkan peningkatan penghasilan bagi pegawai yang mempunyai bakat loh.
Sehingga Jenjang jabatan serta kehidupan di masa yang akan datang anda sungguh-sungguh bagus bagi kalian yang berharap memperbaiki nasib. Bukan itu saja, namun pangkat serta kebutuhan Anda akan terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Menunjang
Memiliki tempat kerja yang mendukung ialah dambaan banyak orang. Dengan mempunyai tempat yang bagus membuat pekerjaan akan lebih lebih efisien.
Hal ini dapat kalian dapatkan di Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA), sebab fokus utama agensi ini yaitu kerukunan.
Lowongan Kerja di Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA)
Gaji karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) sangat tinggi tapi kita perlu mengenal jabatan apa saja yang biasanya dibutuhkan, oleh karenanya kalian harus tahu informasi seputar posisi apa yang ditawarkan perusahaan.
Yuk perhatikan tulisan di bawah ini.
1. Pencatatan Keuangan
Bidang yang satu ini betul-betul dibutuhkan oleh perusahaan sebab menjadi salah satu faktor yang sangat penting agar agensi dapat berkembang. Proses akuntansi yang benar akan menjaga ekosistem perusahaan sehingga keadaan uang akan konsisten.
Jadi jabatan ini banyak diperlukan oleh para badan usaha dan saat kamu menerima kans kerja bersiaplah untuk menampilkan bakat yang luar biasa.
2. Human Resource Development
Sumber daya manusia mengendalikan peran yang amat krusial dalam kemajuan sebuah agensi ketika mendominasi bisnisnya. Melainkan, untuk mencapai visi tersebut diperlukan kekuatan yang pintar dan bisa bekerja dibawah tekanan.
Tanpa adanya tersebut visi agensi tak akan tergenggam, oleh karena itu Divisi Sumberdaya Manusia jadi satu satunya jabatan yang dibutuhkan. Kedatangannya akan membikin perusahaan normal dan bisa mengendalikan karyawannya sehingga bisa melintas dengan maksimal sesuai dengan Standard Operasional badan usaha.
3. Penjualan
Sektor penjualan menjadi jabatan sangat penting di dalam bidang usaha jasa atau barang. Jabatan yang satu ini memiliki tanggung jawab untuk dapat memperbesar penjualan agensi seperti yang didambakan oleh owner.
Kemampuan dan ide-ide keren Anda dapat menjadi modal untuk bekerja di perusahaan yang satu ini. Oleh karenanya kecakapan strategi kamu agar bisa menjadi pegawai agensi yang satu ini.
4. Teknologi dan Informasi
Dengan berkembangnya zaman hampir semua perusahaan dipaksa agar mampu didalam menyesuaikan dengan masa yang akan datang. Pada posisi ini, kalian akan dipaksa untuk mempunyai berbagai kemampuan seperti service harware, komputerisasi dan lain-lain.
Nah, itulah pembahasan pada kesempatan ini tentang Gaji Karyawan Oberthur Technologies Indonesia (IDEMIA) Semua Jabatan dan Kelebihan dan kekurangannya, selamat mencoba.