Berapa gaji karyawan Kisel Group? Sebagai seorang calon pekerja tentu wajib tau buruh yang nantinya kalian dapatkan apabila kerja disana. Benar?
Belakangan ini banyak sekali yang bertanya-tanya tentang perihal gaji yang akan di terima. Bukan rahasia lagi, hal ini karena Kisel Group adalah salah satu badan yang memberi gaji sangat tinggi terhadap para pegawainya.
Agensi tersebut sudah terpercaya dan kini menjadi penjalan roda peruangan di Indonesia. Bukan hanya itu saja, Kisel Group sering kali memberikan kesempatan kerja untuk membantu para pencari kerja untuk mendapatkan peran yang sesuai.
Ini dikarenakan agensi terus meningkat bahkan, bisa ke negara lain. Sehingga tentu dibutuhkan banyak sekali pegawai yang mempunyai kecakapan sehingga hal ini menjadi salah satu momen bagi kamu mendapat job.
Tetapi, apakah pernah anda penasaran berapa gaji karyawan Kisel Group? Bagi kalian yang kepo gaji karyawan Kisel Group semua jabatan, mari perhatikan ulasan berikut ini.
Sedikit Tentang Kisel Group
Kisel Group ialah salah satu perusahaan yang sudah mempunyai cabang yang terletak di seluruh Indonesia.
Kisel Group memberikan peran serta sokongan yang besar bagi kondisi ekonomi negeri ini dan sekarang ini berkembang yang cepat. Oleh karena itu total pelanggannya kini makin bertambah. Memang tidak mengherangkan Kisel Group adalah satu diantara perusahaan ternama di bidangnya.
Gaji Karyawan Kisel Group
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan Kisel Group
Bukan hanya itu saja gaji utama yang besar, pekerja juga diberi fasilitas dan tunjangan untuk memaksimalkan pekerjaan mereka. Dimana kelebihan ini dapat meningkatkan gaji karyawan hingga bisa memenuhi keinginannya.
Dan ada beberapa fasilitas lainnya, meliputi:
- uang tambahan
- Tunjangan BPJS Kesehatan
- Asuransi Kecelakaan
- Dan lainnya
Catatan :
Upah serta tunjangan pegawai tidak akan sama. Selain itu fasilitas bisa mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai kebijakan Kisel Group.
Cara Melamar Kerja di Kisel Group
Setelah mengetahui gambaran gaji karyawan Kisel Group, Kalian bisa mencoba membuat dan mengirimkan lamaran permohonan dengan berbagai posisi yang ada.
Ayo simak pengkajian di bawah ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Sepanjang tahun Kisel Group terus merekrut karyawan baru. Info yang satu ini biasanya di publikasikan lewat website sah Kisel Group.
Syarat minimum yang dipatok tidak terlalu sulit dan sekilas sama dengan agensi lainnya. Apabila Anda mau bekerja di Kisel Group ada baiknya lengkapi kualifikasi berikut ini untuk mengajukan jadi rekan kerja Kisel Group:
- Jenjang pendidikan minimal SMA, D3 dan S1
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Memiliki penampilan yang menarik
- Tidak masih terikat kontrak dengan perusahaan lain
2. Siapkan Persyaratan yang Dibutuhkan
Ada Persyaratan-persyaratan yang dibutuhkan, seperti :
- Riwayat Hidup (CV)
- Catatan nilai terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Surat Keterangan Sehat
- FC KTP
Catatan :
Syarat & ketentuan yang tertulis pada informasi lowongan kerja, Jadi lihat terlebih dahulu sebelum mengirimkan permohonan kerja.
Kelebihan Jadi Karyawan Kisel Group
Tidak hanya mengetahui berapa gaji karyawan Kisel Group, Kita harus melihat kacamata lainnya seperti keunggulan yang akan kalian dapatkan jika kerja di agensi tersebut.
Ketika jadi karyawan tentu kalian ga pingin apabila menanggung tugas akan tetapi beda jauh dengan yang kita bayangkan. Benar bukan? Untuk itu kalian harus mengetahui kelebihan-kelebihan bila menjadi pegawai Kisel Group.
Ayo perhatikan pengkajian di bawah ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan Kisel Group semua jabatan udah kalian pahami lewat runtaian informasi diatas, nominalnya tentu saja sudah sesuai dengan tanggung jawab yang mau dipikul.
2. Waktu Istirahat Sesuai
Kisel Group Telah mengatur waktu kerja untuk para pegawainya sehingga mereka memperoleh waktu rehat yang memadai untuk dapat menikmati momen bersama dengan keluarga.
Bukan itu aja, kalian juga dapat tinggal di rumah dikala weeksdays atau memilih untuk bertamasya hingga kesibukan dunia kerja kembali berlangsung.
3. Banyak Keuntungan
Bila anda mempertimbangkan untuk bekerja di Kisel Group maka potensi untuk mendapat bermacam keuntungan lain seperti BPJS ketenagakerjaan, dana pensiun dan lain sebagianya.
Bukan hanya itu, profit lain juga bisa anda dapatkan contohnya seperti risiko yang tidak tinggi sampai dengan tempat bekerja yang nyaman dan profesi bisa dengan cepat dilaksanakan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai pekerja tentu aja kalian tak ingin kerja dengan jabatan itu terus selama puluhan tahun bukan? Tetapi, kalian harus tenang karena Kisel Group menawarkan kenaikan penghasilan bagi pegawai yang memiliki kinerja yang terus meningkat loh.
Dan nantinya Jenjang profesi dan masa mendatang kamu sungguh-sungguh bagus bagi kamu yang berharap memperbaiki nasib. Bukan hanya, melainkan Status sosial serta keperluan kamu akan lebih jelas.
5. Tempat Kerja yang Mendukung
Mempunyai tempat kerja yang mendukung ialah dambaan banyak pegawai. Pengaruh mempunyai tempat yang baik maka aktifitas kerja lebih optimal.
Hal ini dapat kalian rasakan di Kisel Group, sebab konsentrasi inti perusahaan yang satu ini yakni kerukunan.
Lowongan Kerja di Kisel Group
Gaji karyawan Kisel Group sangat sesuai melainkan anda disaranakan untuk mengetahui jabatan-jabatan apa saja yang biasanya diperlukan, oleh karena itu anda wajib tahu info tentang jabatan apa saja yang ada di perusahaan.
Yuk baca ulasan ini.
1. Pencatatan Keuangan
Bidang yang satu ini banyak dicari oleh perusahaan sebab menjadi salah satu unsur yang penting sekali agar mereka mampu untuk maju. Proses akuntansi yang baik akan menjaga ekosistem badan usaha sehingga keadaan peruangan akan lebih konsisten.
Jadi jabatan ini banyak diperlukan oleh perusahaan dan ketika kamu mendapatkan kans bekerja persiapkan diri untuk menonjolkan keterampilan yang baik.
2. Divisi SDM
Sumber daya manusia mengatur peran yang betul-betul krusial dalam kesuksesan sebuah perusahaan ketika bersaing dengan kompetitornya. Tapi, agar dapat mencapai visi hal yang demikian dibutuhkan SDM yang kompeten dan bisa bekerja secara tim.
Tanpa adanya tersebut tujuan perusahaan tidak akan pernah tercapai, oleh sebab itu Human Resource Development menjadi satu jabatan yang dibutuhkan. Kehadirannya akan menjadikan agensi stabil dan dapat memegang para pegawainya sehingga bisa beroperasi dengan maksimal sesuai dengan Peraturan yang sudah dibuat.
3. Sales
Sektor penjualan jadi salah satu sektor krusial di dalam agensi jasa maupun barang. Posisi yang satu ini memiliki peranan untuk bisa meningkatkan output bidang usaha seperti yang dibayangkan oleh owner.
Bakat dan ide-inspirasi cemerlang kamu dapat jadi modal krusial agar bekerja di Agensi ini. Untuk itu tingkatkan kemampuan strategi kamu agar dapat jadi karyawan badan usaha yang satu ini.
4. Teknologi dan Informasi
Seiring berkembangnya teknologi sekarang perusahaan dipaksa agar sanggup dalam pembiasaan dengan berkembangnya zaman. Di posisi ini, kalian akan dipaksa untuk memahami dunia teknologi seperti service harware, komputerisasi dsb.
Demikian pembahasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan Kisel Group Semua Posisi dan keuntungan yang akan kamu peroleh, semoga yang kami sampaikan bisa bermanfaat.