Berapa gaji karyawan Erajaya Group? Seorang karyawan tentu saja mesti tahu gaji yang nanti akan kalian terima apabila bekerja disana. Benar bukan?
Calon karyawan memang banyak sekali yang bingung tentang hal tersebut. Tidak aneh, hal ini karena Erajaya Group merupakan salah satu perusahaan yang memberikan upah sangat tinggi kepada para pegawainya.
Badan usaha yang satu ini sering diandalkan dan menjadi penjalan roda peruangan di negeri ini. Bukan hanya itu saja, Erajaya Group selalu memberikan loker guna memberikan bantuan kepada para pencari kerja agar mendapatkan posisi yang sesuai dengan keinginan.
Hal ini mereka lakukan dikarenakan performa perusahaannya terus mengalami peningkatan bahkan, bisa ke luar negeri. Sehingga dibutuhkan banyak sekali calon tenaga kerja yang memiliki kecakapan dan hal ini menjadi momen bagi anda memperoleh job.
Akan tetapi, pernahkah kamu pingin tau berapakah gaji karyawan Erajaya Group? Buat kalian yang kepo gaji karyawan Erajaya Group terbaru, silakan perhatikan pengkajian ini.
Sedikit Mengenai Erajaya Group
Erajaya Group adalah salah satu perusahaan yang sudah memiliki cabang yang sudah dibangun di seluruh Indonesia.
Erajaya Group memberikan kontribusi yang baik untuk kondisi ekonomi tanah air dan sekarang mengalami kemajuan dengan cepat. Oleh karena itu jumlah pelanggannya sekarang ini makin berkembang. Memang tidak mengherangkan Erajaya Group ialah salah satu agancy terpopuler di kalangannya.
Gaji Karyawan Erajaya Group
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan Erajaya Group
Tidak hanya itu saja gaji utama yang besar, karyawan juga dikasih fasilitas dan tunjangan guna memaksimalkan performa para karyawan. Yang mana kelebihan yang satu ini bisa menaikan gaji karyawan sehingga bisa memenuhi kebutuhannya.
Ada pun banyak sarana lain, seperti:
- Insentif
- Tunjangan kesehatan
- Asuransi kesehatan tambahan (opsional)
- Dan lainnya
Catatan :
Bayaran beserta tunjangan karyawan tidak akan sama satu dengan lainnya. Bukan hanya itu tunjangan kemungkinan besar bisa mengalami perubahan sewaktu-waktu sesuai dengan kebijakan Erajaya Group.
Cara Melamar Kerja di Erajaya Group
Tadi kita sudah mengetahui gambaran gaji karyawan Erajaya Group, Anda bisa coba melamar permohonan dengan posisi yang berbeda-beda.
Ayo baca pembahasan ini.
1. Tahu Kemampuan yang Diperlukan
Tiap tahunnya Erajaya Group terus merekrut karyawan baru. Info ini banyak di sharing via sosial media asli Erajaya Group.
Persyaratan minimum yang dipatok tidak terlalu banyak dan hampir sama dengan perusahaan-perusahaan lainnya. Apabila kamu mau mendapatkan pekerjaan di Erajaya Group ada baiknya penuhi persyaratan-persyaratan berikut ini untuk melamar jadi pegawai Erajaya Group:
- Ijazah yang dimiliki minimal S1, D3 dan SMA
- Usia maksimalnya 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Rapi
- Tidak terikat dengan perusahaan lain
2. Mempersiapkan Terlebih Dahulu Semua Persyaratan yang Dibutuhkan
Terdapat Persyaratan yang perlu disediakan, seperti :
- Riwayat Hidup
- Ijazah terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK)
- Surat Keterangan Sehat yang masih aktif
- FC Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Ketentuan & Syarat yang tercantum pada informasi perekrutan pegawai baru, Untuk itu lihat dulu sebelum melamar.
Kelebihan Jadi Karyawan Erajaya Group
Tidak hanya mengetahui berapa gaji karyawan Erajaya Group, Tentu kalian harus memikirkan prosfek lain seperti kelebihan yang akan dapatkan apabila kerja di agensi tersebut.
Saat menjadi pegawai tentu saja anda tidak mau kalau mengambil jobdesk tetapi tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Benar begitu? Oleh karenanya kamu mesti mengetahui beberapa kelebihan bila bekerja di Erajaya Group.
Yuk simak pengkajian berikut di bawah ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan Erajaya Group semua jabatan telah anda baca lewat data yang sudah kami sediakan, nominalnya pastinya sudah sama dengan tanggung jawab yang hendak dipikul.
2. Waktu Istirahat Sesuai
Erajaya Group Telah mengontrol jam kerja untuk para tenaga kerjanya sehingga mereka mendapatkan waktu rehat yang cukup untuk bisa quality time bersama anak dan istri.
Lalu, kamu juga bisa menetap di rumah ketika akhir pekan atau pergi bertamasya hingga kegiatan kerja tiba.
3. Banyak Benefit
Apabila kamu menetapkan untuk bekerja di Erajaya Group akan berpotensi mendapat beraneka benefit lainnya seperti BPJS, dana pensiun dan lainnya.
Tidak hanya itu, keuntungan lain juga dapat kalian temukan contohnya seperti beban kerja yang tidak tinggi sampai dengan daerah kerja yang enak sehingga profesi akan lebih cepat dilaksanakan.
4. Jenjang Karir yang Baik
Sebagai pegawai tentu kamu tak berharap bekerja dengan jabatan itu itu aja selama tahunan bukan? Namun, untung saja Erajaya Group bisa memberikan kenaikan penghasilan untuk karyawan yang mempunyai bakat lho.
Dan nantinya Jenjang jabatan serta kehidupan kalian akan lebih baik bagi kamu yang ingin berkembang. Bukan itu saja, tetapi jabatan serta keinginan Anda akan terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Bagus
Mempunyai tempat bekerja yang mendorong ialah dambaan banyak pekerja. Pengaruh memiliki lingkungan yang mendorong maka kerjaan mejadi lebih efisien.
Semua ini bisa kamu rasakan di Erajaya Group, sebab fokus utama agensi ini merupakan kerukunan.
Lowongan Kerja di Erajaya Group
Gaji karyawan Erajaya Group amat sesuai tetapi kalian disaranakan untuk mengetahui posisi-posisi apa aja yang biasanya dibutuhkan, oleh karenanya anda perlu tahu isu perihal posisi apa aja yang diperlukan agensi.
Yuk simak pengkajian berikut di bawah ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Bidang yang satu ini sangat dicari oleh badan usaha sebab jadi salah satu faktor yang penting sekali agar agensi mampu berkembang. Proses akuntansi yang benar akan membuat ekosistem perusahaan sehingga keadaan keuangan akan lebih stabil.
Oleh karena itu posisi ini banyak diperlukan oleh perusahaan dan dikala kamu menerima kans bekerja bersiaplah untuk menonjolkan kemampuan yang bagus.
2. Divisi SDM
Sumber daya manusia mengendalikan peranan yang sangat essensial dalam keberhasilan perusahaan dalam mendominasi industri. Tetapi, agar bisa menempuh tujuan hal yang demikian diperlukan SDM yang baik dan bisa saling bekerja sama.
Tanpa hal tersebut misi agensi tak mungkin tergenggam, oleh sebab itu Human Resource Development jadi satu satunya jabatan yang dibutuhkan. Kehadirannya akan menjadikan perusahaan ekuivalen dan bisa mengontrol pegawainya sehingga bisa bekerja dengan maksimal berdasarkan Standard Operasional perusahaan.
3. Penjualan
Sektor penjualan menjadi bidang sangat krusial di dalam bidang usaha barang atau jasa. Jabatan yang satu ini memiliki tugas agardapat memperbesar koneksi bidang usaha seperti yang diharapkan oleh pemilik bidang usaha.
Bakat dan pandangan baru-inspirasi cemerlang kau dapat menjadi aset besar agar diterima di perusahaan ini. Oleh karena itu kecakapan marketing ideas kamu agar bisa menjadi pegawai perusahaan yang satu ini.
4. Bidang Teknologi Informasi
Seiring berkembangnya zaman agensi-agensi dipaksa agar sanggup dalam pembiasaan dengan masa yang akan datang. Di posisi ini, anda akan diminta untuk menguasai berbagai kemampuan seperti pembuatan perangkat lunak, digital marketing dan lainnya.
Demikian penjelasan pada kesempatan kali ini tentang Gaji Karyawan Erajaya Group Semua Jabatan lengkap keuntungan yang akan kamu peroleh, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan.