Berapakah gaji karyawan 3Second? Sebagai seorang calon karyawan tentu mesti mengerti upah yang nantinya kalian terima apabila kerja disana. Seperti itu bukan?
Belakangan ini banyak sekali yang menanyakan perihal gaji yang akan di terima. Bukan rahasia lagi, karena 3Second ialah salah satu badan yang memberi gaji sangat tinggi kepada para karyawannya.
Badan yang kami sebutkan sangat terpercaya dan menjadi salah satu penopang uang di negeri ini. Bukan hanya itu saja, 3Second selalu membuka lowongan pekerjaan agar mengulurkan bantuan kepada para pencari kerja agar mendapat peranan yang sesuai dengan kebutuhan.
Ini karena performa perusahaannya terus mengalami perkembangan kerennya, sampai ke negeri orang. Sehingga tentunya dibutuhkan banyak pegawai yang memiliki bakat dan ini menjadi kans bagi anda memiliki job.
Sementara itu, apa kamu ingin tahu berapa sih gaji karyawan 3Second? Nah untuk kalian yang ingin mengetahui gaji karyawan 3Second terbaru, silakan simak tulisan berikut ini.
Sedikit Tentang 3Second
3Second merupakan salah satu perusahaan yang udah membangun kantor yang sudah dibangun di dalam negeri.
3Second memberikan dedikasi yang besar untuk kondisi ekonomi indonesia dan sudah mengalami perkembangan dengan pesat. Oleh sebab itu jumlah pelanggannya saat ini makin berkembang. Tidak mengherankan 3Second merupakan satu diantara perusahaan terbaik di bidangnya.
Gaji Karyawan 3Second
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan 3Second
Sementara itu gaji utama yang besar, pekerja juga diberikan sarana dan prasarana untuk mengoptimalkan kinerja para pegawai. Yang mana manfaat ini bisa meningkatkan gaji karyawan sehingga mampu untuk memenuhi keperluannya.
Dan ada beberapa fasilitas lainnya, meliputi:
- uang lembur
- Tunjangan Tetap
- Asuransi Kecelakaan
- Dan lainnya
Catatan :
Upah serta tunjangan karyawan tidak akan sama. Selain itu bayaran kemungkinan besar dapat berubah sewaktu-waktu sesuai kebijakan dari 3Second.
Cara Melamar Kerja di 3Second
Setelah mengetahui besaran gaji karyawan 3Second, Anda bisa coba mengirimkan lamaran pekerjaan dengan berbagai posisi yang sudah disediakan.
Mari perhatikan pengkajian berikut di bawah ini.
1. Mengetahui Kualifikasi yang Dibutuhkan
Tiap Tahun 3Second terus membuka lowongan kerja baru. Informasi ini kebanyakan diberitahukan lewat media digital asli 3Second.
Syarat minimal yang di tetapkan tidak terlalu banyak dan hampir sama dengan badan usaha lain. Jika Anda berniat melamar ke 3Second maka penuhi persyaratan-persyaratan berikut untuk melamar jadi karyawan 3Second:
- Pendidikan minimal SMA, D3 dan S1
- Maksimal berusia 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato sedikitpun
- Memiliki tampilan yang bagus
- Tidak ada ikatan khusus dengan perusahaan lain
2. Siapkan Semua Hal yang Diperlukan
Terdapat Persyaratan yang perlu dipersiapkan, seperti :
- Riwayat Hidup
- Daftar nilai terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang masih berlaku
- Surat Keterangan Sehat terbaru
- Fotokopi KTP
Catatan :
Ketentuan & Syarat yang tercantum pada informasi lowongan kerja, sehingga cek ricek dulu sebelum mengirimkan lamaran.
Keuntungan Jadi Karyawan 3Second
Selain tahu berapa gaji karyawan 3Second, Tentu kalian perlu sekali memikirkan kacamata lainnya seperti keunggulan yang bisa kamu dapatkan bila bekerja di agency tersebut.
Ketika jadi karyawan tentunya kalian nggak pengen apabila menanggung tugas tetapi berbeda jauh dengan ekspetasi kita. Benar begitu? Oleh karena itu kamu harus tahu dulu beberapa kelebihan bila bekerja di 3Second.
Silakan perhatikan ulasan di bawah ini.
1. Gaji Sesuai Harapan
Gaji Karyawan 3Second semua jabatan sudah anda baca pada tulisan yang sudah kami paparkan, nominalnya tentu sudah sama dengan risiko yang hendak diemban.
2. Istirahat yang Cukup
3Second Sudah mengontrol jam kerja untuk para pegawainya sehingga mereka masih mendapatkan waktu rehat yang memadai untuk dapat menikmati momen bersama keluarga tercinta.
Lalu, kamu juga dapat tinggal di rumah saat weeksdays atau memutuskan berwisata hingga aktivitas kerja kembali.
3. Banyak Benefit
Kalau kalian menentukan untuk kerja di 3Second bisa potensi untuk mendapat berbagai keuntungan lainnya seperti BPJS, dana pensiun dan lain-lain.
Bukan hanya itu saja, benefit lain juga bisa kamu dapatkan contohnya seperti risiko yang tak terlalu tinggi hingga tempat beroperasi yang enak hingga pekerjaan akan lebih gampang dilakukan.
4. Jenjang Karir Jelas
Sebagai seorang pekerja tentu kamu tak berharap bekerja diposisi itu terus selamanya bukan? Tapi, tenang saja karena 3Second bisa memberikan peningkatan penghasilan bagi karyawan yang mempunyai kemampuan lho.
Sehingga nantinya Jenjang karir dan masa depan anda sungguh-sungguh bagus untuk kalian yang mau terus maju. Bukan hanya, melainkan posisi dan keperluan kamu akan lebih terjamin.
5. Tempat Bekerja yang Menyokong
Mempunyai lingkungan kerja yang mensupport adalah impian banyak karyawan. Pengaruh mempunyai lingkungan yang mendukung membuat pekerjaan lebih lebih ringan.
Hal ini dapat kamu dapat di 3Second, karena konsentrasi inti perusahaan ini adalah solidaritas dan kerjasama.
Lowongan Kerja di 3Second
Gaji karyawan 3Second betul-betul tinggi tetapi kalian disaranakan untuk mengetahui posisi apa saja yang biasanya dibutuhkan, oleh karena itu kamu wajib tahu berita tentang jabatan apa aja yang biasanya diperlukan.
Mari simak pembahasan di bawah ini.
1. Keuangan dan Akuntan
Posisi ini sangat dibutuhkan oleh badan usaha sebab menjadi salah satu faktor yang penting sekali agar perusahaan bisa berkembang. Proses pencatatan yang bagus akan membuat ekosistem badan usaha sehingga situasi kas akan lebih stabil.
Maka dari itu posisi yang satu ini banyak diperlukan oleh para perusahaan dan dikala kalian mendapatkan peluang bekerja persiapkan diri untuk menampilkan bakat yang baik.
2. Divisi SDM
SDM mengatur posisi yang betul-betul penting dalam keberhasilan sebuah agensi ketika mendominasi industri. Namun, untuk menempuh misi tersebut dibutuhkan SDM yang cerdik dan bisa saling bekerja sama.
Tanpa adanya tersebut misi perusahaan tidak mungkni terpenuhi, oleh sebab itu HRD jadi satu posisi yang dibutuhkan. Posisinya akan menjadikan agensi stabil dan mampu mengendalikan para pegawainya sehingga dapat berjalan dengan setinggi-tingginya sesuai Misi agensi.
3. Sales
Sektor penjualan ialah posisi sangat penting di dalam perusahaan jasa atau barang. Jabatan ini mempunyai tugas agardapat memperbesar penjualan agensi seperti yang diinginkan oleh manajer perusahaan.
Bakat serta pandangan baru-pandangan baru keren kau bisa menjadi modal untuk bekerja di perusahaan ini. Oleh karena itu kecakapan strategi Anda untuk dapat jadi karyawan agensi ini.
4. Posisi TI
Kemajuan zaman badan usaha-badan usaha dipaksa agar dapat dalam pembiasaan dengan berkembangnya zaman. Pada bidang ini, kamu dituntut untuk memahami dunia teknologi seperti pembuatan perangkat lunak, digital marketing dan lain-lain.
Begitulah pembahasan pada kesempatan ini mengenai Gaji Karyawan 3Second Semua Posisi lengkap Kelebihan dan kekurangannya, semoga apa yang kami sampaikan dapat bermanfaat dan menambah pengetahuan.