Skip to content 
Berapakah gaji karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia? Sebagai seorang pegawai tentu saja wajib tau besaran uang yang akan kamu dapat jika menjadi pegawai mereka. Seperti itu bukan?
Calon pegawai tidak sedikit yang menanyakan tentang hal tersebut. Tidak heran, karena PT Quipper Edukasi Indonesia adalah salah satu badan yang memberikan komisi cukup tinggi kepada para pekerjanya.
Badan usaha yang satu ini sudah terpercaya dan menjadi penjalan roda uang di Indonesia. Bukan hanya itu saja, PT Quipper Edukasi Indonesia sangat sering memberikan kesempatan kerja untuk menyokong para pencari lowongan pekerjaan untuk mendapatkan pekerjaan yang sesuai dengan kebutuhan.
Hal seperti ini mereka lakukan karena agensinya terus maju hebatnya, bisa sampai ke negeri orang. Oleh karenanya dibutuhkan banyak sekali calon pegawai yang mempunyai kemampuan dan situasi ini jadi salah satu kans bagi kamu menemukan job.
Akan tetapi, apa kamu pingin tau berapakah gaji karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia? Untuk kamu yang mau tahu gaji karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia terlengkap, marilah simak pengkajian ini.
Sekilas Tentang PT Quipper Edukasi Indonesia
PT Quipper Edukasi Indonesia merupakan company yang telah membangun kantor yang sekarang sudah dibangun di Indonesia.
PT Quipper Edukasi Indonesia telah memberi andil yang bagus bagi kondisi ekonomi tanah air dan sekarang ini mengalami perkembangan dengan cepat. Oleh sebab itu jumlah pelanggannya saat ini semakin bertambah. Tidak mengherankan PT Quipper Edukasi Indonesia ialah salah satu agancy terpopuler di bidangnya.
Gaji Karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia
| No | Jabatan | Gaji/Bulan |
|---|---|---|
| 1 | Finance and Accounting Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 2 | Technical Engineering and Construction Manager | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 3 | Konstruksi | Rp. 17 Jt - 25 Jt |
| 4 | HRD & GA Senior Manager | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 5 | HRD | Rp. 15 Jt - 18 Jt |
| 6 | Manager | Rp. 10 Jt - 18 Jt |
| 7 | National Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 8 | Category Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 9 | Procurement Manager | Rp. 12 Jt - 15 Jt |
| 10 | Operation Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 11 | Internal Audit Manager | Rp. 10 Jt - 15 Jt |
| 12 | Akuntansi | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 13 | Manajemen | Rp. 3 Jt - 20 Jt |
| 14 | Regional Personnel Coordinator | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 15 | Assistant Legal Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 16 | Teknik | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 17 | Assistant IT Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 18 | Technical Engineer Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 19 | Executive Secretary | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 20 | Senior Category Manager | Rp. 8 Jt - 12 Jt |
| 21 | Rantai Pasokan | Rp. 3 Jt - 16 Jt |
| 22 | Project Manager | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 23 | Merchandising Coordinator | Rp. 6 Jt - 10 Jt |
| 24 | Senior Industrial Engineering Manager | Rp. 6 Jt - 9 Jt |
| 25 | Marketing Coordinator | Rp. 6 Jt - 7 Jt |
| 26 | Area Coordinator | Rp. 3 Jt - 9 Jt |
| 27 | Supervisor | Rp. 3 Jt - 8 Jt |
| 28 | Teknik Informatika | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 29 | Administrasi | Rp. 2 Jt - 13 Jt |
| 30 | Pelayanan Profesional | Rp. 1 Jt - 10 Jt |
| 31 | Pemasaran | Rp. 3 Jt - 10 Jt |
| 32 | Accounting Supervisor | Rp. 4 Jt - 6 Jt |
| 33 | Logistik | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 34 | IT Programer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 35 | Admin IT | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 36 | Legal Officer | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 37 | Internal Audit Staff | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 38 | Store Supervisor | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 39 | Pelayanan | Rp. 2 Jt - 5 Jt |
| 40 | Officer | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 41 | SPB | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 42 | Kasir | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 43 | Customer Service Representatives | Rp. 2 Jt - 3 Jt |
| 44 | CSR | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
| 45 | Staff | Rp. 1 Jt - 2 Jt |
Fasilitas & Tunjangan Karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia
Bukan hanya itu gaji utama yang besar, pekerja juga diberikan sarana dan prasarana guna mengoptimalkan kinerja para karyawan. Yang mana keuntungan yang satu ini mampu menaikan gaji karyawan hingga bisa memenuhi kepentingannya.
Dan ada banyak privilage lainnya, seperti:
- Bonus
- Tunjangan hari tua
- Asuransi Kecelakaan
- Dan lain sebagainya
Catatan :
Upah serta tunjangan pegawai tidak akan sama satu dengan lainnya. Selain itu bayaran dapat berubah seketika sesuai kebijakan PT Quipper Edukasi Indonesia.
Cara Melamar Kerja di PT Quipper Edukasi Indonesia
Sesudah mengetahui gambaran gaji karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia, Kamu bisa coba melamar pekerjaan dengan berbagai posisi yang ada.
Mari simak materi berikut di bawah ini.
1. Tahu Skill yang Dibutuhkan
Tiap tahunnya PT Quipper Edukasi Indonesia terus merekrut rekan kerja baru. Kabar yang satu ini banyak di sharing lewat media digital asli PT Quipper Edukasi Indonesia.
Persyaratan minimal yang di tetapkan tidak terlalu banyak dan hampir sama dengan badan usaha lain. Apabila Anda mau mendapatkan pekerjaan di PT Quipper Edukasi Indonesia maka penuhi persyaratan berikut ini untuk melamar menjadi rekan kerja PT Quipper Edukasi Indonesia:
- Pendidikan minimal SMA, D3 dan S1
- Usia maksimal 25-30 tahun
- Tidak memiliki tato
- Berpenampilan Rapi
- Tidak terikat dengan perusahaan lain
2. Persiapkan Segala Persyaratan
Ada Persyaratan-persyaratan yang harus disiapkan, misalnya :
- Riwayat Hidup (CV)
- Catatan nilai terakhir
- Surat Keterangan Catatan Kepolisian Aktif
- Surat Keterangan Sehat yang masih aktif
- Fotokopi Kartu Tanda Penduduk
Catatan :
Syarat, ketentuan yang tercantum pada info lowongan kerja, Untuk itu cek terlebih dahulu sebelum mengirimkan.
Kelebihan Jadi Karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia
Tidak hanya tahu berapa gaji karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia, Tentu kalian perlu sekali mempertimbangkan aspek-aspek lainnya seperti kelebihan yang bisa kamu dapatkan apabila bekerja di agency tersebut.
Ketika jadi karyawan tentunya anda ga pengen apabila menanggung tugas tetapi dengan apa yang kita bayangkan. Benar kan? Oleh sebab itu kamu wajib tahu keunggulan apabila bekerja di PT Quipper Edukasi Indonesia.
Ayo baca pembahasan ini.
1. Gaji Terjamin
Gaji Karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia semua posisi sudah kalian pahami lewat data yang sudah kami sediakan, nominalnya tentu saja sudah sama dengan risiko yang mau dikerjakan.
2. Waktu Istirahat Sesuai
PT Quipper Edukasi Indonesia Telah mengatur jam masuk bagi para tenaga kerjanya sehingga mereka mempunyai waktu rehat yang cukup untuk dapat menikmati momen bersama dengan keluarga tercinta.
Bukan hanya itu saja, kalian juga bisa menetap di rumah saat weeksdays atau memutuskan berlibur hingga aktivitas dunia kerja kembali.
3. Banyak Kelebihan
Seandainya kamu memutuskan untuk berprofesi di PT Quipper Edukasi Indonesia bisa potensi untuk mendapat berjenis-jenis bonus lain seperti BPJS, tunjangan dan lain sebagianya.
Bukan hanya itu saja, benefit lain juga dapat kalian dapatkan contohnya seperti risiko yang tidak terlalu tinggi sampai lokasi kerja yang nyaman dan pekerjaan bisa gampang dilakukan.
4. Karir yang Jelas
Sebagai pekerja tentu kamu tidak berkeinginan bekerja dengan jabatan itu itu aja selama tahunan kan? Tetapi, kalian harus tenang karena PT Quipper Edukasi Indonesia menjamin akan ada kenaikan jabatan bagi karyawan yang memiliki kinerja yang terus meningkat lho.
Sehingga Jenjang profesi dan kehidupan di masa mendatang kalian akan terjamin untuk anda yang ingin memperbaiki masa depan. Bukan hanya, namun pangkat dan kebutuhan kamu akan terjamin.
5. Tempat Kerja yang Menunjang
Mendapatkan lingkungan bekerja yang menyokong merupakan impian banyak pegawai. Pengaruh memiliki lingkungan yang mendorong membuat aktifitas kerja mejadi lebih rileks.
Semua ini dapat anda dapatkan di PT Quipper Edukasi Indonesia, karena konsentrasi inti perusahaan yang satu ini yakni kerukunan.
Lowongan Kerja di PT Quipper Edukasi Indonesia
Gaji karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia amat besar tetapi kalian disaranakan untuk mengetahui jabatan apa saja yang biasanya diperlukan, jadi kamu wajib tahu informasi seputar posisi apa yang biasanya diperlukan.
Silakan baca pembahasan ini.
1. Pencatatan Keuangan
Jabatan ini benar-benar dicari oleh badan usaha sebab jadi salah satu elemen penting agar mereka bisa berkembang. Akuntansi yang benar akan menjaga ekosistem agensi sehingga situasi kas akan lebih konsisten.
Maka dari itu posisi ini banyak diperlukan oleh agensi dan saat kamu menerima kans kerja bersiaplah untuk menampilkan kemampuan yang luar biasa.
2. Divisi SDM
Manusia memegang peran yang sangat essensial dalam keberhasilan badan usaha dalam mendominasi bisnisnya. Tapi, agar bisa menempuh tujuan hal yang demikian diperlukan kekuatan yang ahli dan dapat saling membantu.
Tanpa hal tersebut visi perusahaan tidak akan tergenggam, oleh karena itu Divisi Sumberdaya Manusia menjadi satu satunya jabatan yang dibutuhkan. Eksistensinya akan membuat badan usaha stabil dan bisa membatasi para pegawainya sehingga dapat berprofesi dengan pol sesuai berdasarkan Peraturan badan usaha.
3. Sales
Penjualan jadi posisi yang cukup krusial dalam agensi barang ataupun jasa. Bidang yang satu ini memiliki tanggung jawab untuk dapat memperbesar koneksi bidang usaha seperti yang didambakan oleh owner perusahaan.
Kemampuan dan ide-inspirasi cerah kamu bisa jadi modal krusial untuk bekerja di badan usaha yang satu ini. Jadi tingkatkan kesanggupan strategi penjualan Anda untuk dapat menjadi bagian perusahaan ini.
4. Posisi TI
Kemajuan dunia teknologi hampir semua agensi dituntut agar bisa didalam adaptasi dengan generasi yang akan datang. Pada posisi ini, kamu akan dipaksa untuk mengerti dunia teknologi seperti service harware, digital marketing dll.
Itulah pembahasan kali ini mengenai Gaji Karyawan PT Quipper Edukasi Indonesia Semua Posisi beserta Kelebihan dan kekurangannya, selamat mencoba.
